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Unternehmen mittlerer Größe (58.2% der Bewertungen)
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Salary.com
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Erfahren Sie mehr über Workday HCMZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- Benutzer berichten, dass Workday HCM in seinen Integrationsfähigkeiten herausragt und 8,0 für Integrations-APIs erzielt, während Salary.com mit 7,0 hinterherhinkt. Rezensenten erwähnen, dass die nahtlose Integration von Workday mit anderen Unternehmenssystemen die Gesamteffizienz steigert.
- Rezensenten erwähnen, dass Salary.com in der Benutzerfreundlichkeit bei der Einrichtung glänzt und 8,5 im Vergleich zu Workday HCMs 7,6 erzielt. Benutzer sagen, dass der unkomplizierte Onboarding-Prozess von Salary.com es zu einer bevorzugten Wahl für mittelständische Unternehmen macht, die eine schnelle Implementierung suchen.
- Benutzer auf G2 heben die Qualität des Supports für Salary.com hervor, der mit 8,9 deutlich höher bewertet wird als Workday HCMs 8,1. Rezensenten sagen, dass der Kundenservice von Salary.com reaktionsschnell und hilfsbereit ist, was die schnelle Lösung von Problemen erleichtert.
- Rezensenten erwähnen, dass beide Produkte die Anforderungen gleichermaßen gut erfüllen und 8,6 erzielen. Benutzer berichten jedoch, dass Workday HCM robustere Funktionen für Unternehmensbedürfnisse bietet, während Salary.com mehr auf mittelständische Funktionalitäten zugeschnitten ist.
- Benutzer sagen, dass Workday HCM mit einer Bewertung von 8,5 eine überlegene Leistung bietet, verglichen mit Salary.coms 8,4. Rezensenten erwähnen, dass die Performance-Analysetools in Workday besonders vorteilhaft für große Organisationen sind, die detaillierte Einblicke benötigen.
- G2-Benutzer berichten, dass Salary.com Workday HCM im Benchmarking übertrifft und 8,5 gegenüber Workdays 8,3 erzielt. Rezensenten erwähnen, dass die Benchmarking-Tools von Salary.com besonders nützlich für mittelständische Unternehmen sind, um im Gehaltsangebot wettbewerbsfähig zu bleiben.
Salary.com vs Workday HCM
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Salary.com einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Salary.com zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Salary.com den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Workday HCM.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Salary.com.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Salary.com gegenüber Workday HCM.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Salary.com
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Salary.com
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Workday HCM
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Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.6
771
8.5
1,137
Einfache Bedienung
8.3
781
8.2
1,155
Einfache Einrichtung
8.4
555
7.5
281
Einfache Verwaltung
8.4
469
7.5
229
Qualität der Unterstützung
8.9
710
8.1
883
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
8.8
474
8.1
211
Produktrichtung (% positiv)
8.5
738
8.1
1,121
Funktionen
Kern-HR
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
378
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
343
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
219
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
321
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
272
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
323
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
38
Plattform
8.0
440
7.5
202
7.0
322
8.0
175
7.3
325
7.9
167
8.3
447
8.3
204
8.4
438
8.5
203
7.5
335
8.0
175
8.0
425
8.2
199
8.0
436
8.4
203
Self-Service für Mitarbeiter
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
363
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
320
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
248
Verwaltung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
271
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
327
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
327
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
208
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
266
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
174
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
265
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
264
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
257
Steuern
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
211
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Integration
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
167
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
208
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
160
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
202
|
Verifizierte Funktion
Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
292
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
299
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
314
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
268
|
Verifizierte Funktion
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
306
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
277
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
175
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
264
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
297
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
186
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
209
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
306
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
277
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
175
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
264
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
297
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
186
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
280
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
209
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
177
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
30
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
32
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
19
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
19
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
19
Plattform
8.0
440
7.5
202
7.0
322
8.0
175
7.3
325
7.9
167
8.3
447
8.3
204
8.4
438
8.5
203
7.5
335
8.0
175
8.0
425
8.2
199
8.0
436
8.4
203
Verarbeitung
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
27
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
25
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
24
Beachtung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
24
Integration
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
28
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
22
Reporting
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
23
Stellenbeschreibung Management17 Funktionen ausblenden17 Funktionen anzeigen
7.8
562
Nicht genügend Daten
Grundlagen
7.4
139
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
191
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
176
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
7.6
160
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
157
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
138
Nicht genügend Daten verfügbar
Logistik
7.2
122
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
171
Nicht genügend Daten verfügbar
Recruiting and Onboarding
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.0
440
7.5
202
7.0
322
8.0
175
7.3
325
7.9
167
8.3
447
8.3
204
8.4
438
8.5
203
7.5
335
8.0
175
8.0
425
8.2
199
8.0
436
8.4
203
Transaktionen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
22
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
23
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
19
Plattform
7.8
347
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
336
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
388
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
290
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
286
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
338
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
422
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
478
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
313
Nicht genügend Daten verfügbar
Benchmarking und Eigenkapital - Vergütungsmanagement
8.2
224
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
218
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
229
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.0
440
7.5
202
7.0
322
8.0
175
7.3
325
7.9
167
8.3
447
8.3
204
8.4
438
8.5
203
7.5
335
8.0
175
8.0
425
8.2
199
8.0
436
8.4
203
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
65
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
57
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
70
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
68
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
71
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
73
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
63
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
65
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
52
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
55
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
49
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
55
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
59
Leistungsbeurteilungen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
62
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
60
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
67
|
Verifizierte Funktion
Ziele
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
63
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
58
|
Verifizierte Funktion
Feedback
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
60
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
57
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
50
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
32
Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
62
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
61
|
Verifizierte Funktion
Agentische KI - Leistungsmanagement
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
14
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
14
Grundfunktionen
7.3
127
7.5
6
8.0
174
8.6
6
Risikominderung
7.8
142
7.8
6
6.9
125
8.3
5
7.0
119
8.0
5
7.6
147
8.3
6
Analytics
8.5
181
8.3
6
7.5
142
8.3
6
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Core Features - Salary Benchmarking Software
8.1
160
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
164
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
155
Nicht genügend Daten verfügbar
Auditing - Salary Benchmarking Software
7.7
150
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
150
Nicht genügend Daten verfügbar
Advanced Features - Salary Benchmarking Software
7.7
146
Nicht genügend Daten verfügbar
6.0
133
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
138
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
140
Nicht genügend Daten verfügbar
6.4
135
Nicht genügend Daten verfügbar
Platform - Compensation Planning
7.8
108
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
105
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
109
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
101
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
104
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
105
Nicht genügend Daten verfügbar
Additional Features - Compensation Planning
7.8
107
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
101
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
101
Nicht genügend Daten verfügbar
Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)26 Funktionen ausblenden26 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.3
377
Agentic KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Beschaffung
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
120
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
121
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
6
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
6
Kandidatenmanagement - Bewerber-Tracking-System
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
118
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
6
Plattform
8.0
440
7.5
202
7.0
322
8.0
175
7.3
325
7.9
167
8.3
447
8.3
204
8.4
438
8.5
203
7.5
335
8.0
175
8.0
425
8.2
199
8.0
436
8.4
203
KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Einführung
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
11
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
11
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
11
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
11
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
11
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
202
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
203
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
98
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
171
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
157
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
134
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
150
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
166
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
226
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
235
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
169
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
197
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
87
Plattform
8.0
440
7.5
202
7.0
322
8.0
175
7.3
325
7.9
167
8.3
447
8.3
204
8.4
438
8.5
203
7.5
335
8.0
175
8.0
425
8.2
199
8.0
436
8.4
203
Rekrutierung und Onboarding
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
206
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
269
Unternehmens-Lernmanagementsysteme28 Funktionen ausblenden28 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.3
27
Verfassen von Kursen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Durchführung von Kursen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
20
Kursmanagement
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
20
LMS-Marktplatz
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
17
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
18
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
16
Schnittstelle
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Schulung & E-Learning
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
19
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
10
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
10
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
10
Agentische KI - Unternehmens-Lernmanagementsysteme
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
7
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
7
Zeiterfassung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
329
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
253
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
202
Fakturierung durch den Kunden
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
153
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
177
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
148
Mobile Zeiterfassung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
251
Verwaltung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
147
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
212
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
207
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
181
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
209
Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
201
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
163
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
149
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
219
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
184
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Plattform
8.0
440
7.5
202
7.0
322
8.0
175
7.3
325
7.9
167
8.3
447
8.3
204
8.4
438
8.5
203
7.5
335
8.0
175
8.0
425
8.2
199
8.0
436
8.4
203
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Salary.com und Workday HCM sind kategorisiert als Entgeltgleichheit
Einzigartige Kategorien
Salary.com ist kategorisiert als Vergütungsmanagement, Gehaltsbenchmarking, Vergütungsplanung, Stellenbeschreibung Management, ADP-Marktplatz-Apps, und UKG-Marktplatz
Workday HCM ist kategorisiert als Gesundheitswesen Personalwesen, Mehrländer-Gehaltsabrechnung, Karrieremanagement, Einarbeitung, Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), Leistungen Verwaltung, Unternehmens-Lernmanagementsysteme, Zeiterfassung, Kern-HR, Gehaltsabrechnung, Leistungsmanagement, und HCM-Software
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Salary.com
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Workday HCM
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Krankenhaus & Gesundheitswesen
6.4%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
5.9%
herstellungs-
5.2%
Computersoftware
5.0%
Personalwesen
4.3%
Andere
73.2%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
11.4%
Computersoftware
9.2%
Internet
6.0%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
6.0%
Finanzdienstleistungen
5.3%
Andere
62.0%
Diskussionen
Was sollte in einem Gehaltspaket enthalten sein?
3 Kommentare
AB
Soweit ich weiß, ist es optional. Wenn Sie es privat halten möchten, können Sie das tun. Tatsächlich basiert die Mehrheit der SaaS-Plattformen hier auf dem...Mehr erfahren
Wie viel kostet Salary Com?
2 Kommentare
AB
Es hängt von der Größe Ihres Unternehmens und der Anzahl Ihrer Mitarbeiter ab. Es hängt auch davon ab, wie langfristig ein Vertrag ist, den Sie bereit sind...Mehr erfahren
Was halten Sie von dem Tool, das Gehalt mit Leistungsmanagement-Integration und Konfigurationseinrichtung verbindet?
1 Kommentar
CF
William. Vielen Dank für Ihren Kommentar und Ihre Frage. Zunächst einmal gibt es definitiv einen Zusammenhang zwischen Leistung und Gehalt. Hier bei...Mehr erfahren
Können Sie Workday Financials genauer erklären?
2 Kommentare
LB
Du hast mein Interesse geweckt. Ich habe bald ein Vorstellungsgespräch und weiß nicht, wie ich richtig Fragen stellen kann, die mir wichtig sind, über die...Mehr erfahren
Was ist in Workday HCM enthalten?
2 Kommentare
ST
Workday Student umfasst Student Recruiting, Zulassungen*, Curriculum-Management*, Aufzeichnungen*, Studienberatung*, Finanzielle Unterstützung* und...Mehr erfahren
Wofür wird Workday HCM verwendet?
1 Kommentar
MA
Workday HCM wird verwendet, um den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus auf einer integrierten Plattform zu verwalten. Es unterstützt zentrale HR-Funktionen wie...Mehr erfahren
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