# LinkedIn Job Search vs ZipRecruiter Comparison
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## AI Generated Summary
- **G2-Bewerter berichten** , dass ZipRecruiter in der Benutzerfreundlichkeit herausragt, wobei viele Nutzer schätzen, wie einfach es ist, Jobs zu finden, die zu ihrer Erfahrung und ihren Interessen passen. Ein Nutzer bemerkte: "Ich finde es einfach, Jobs zu finden, die mich interessieren, wie zum Beispiel Kundenservice und Grafikdesign."
- **Nutzer sagen** , dass die Jobsuche auf LinkedIn einen optimierten Bewerbungsprozess bietet, der es Kandidaten ermöglicht, direkt über die Plattform zu bewerben. Diese Bequemlichkeit wird von einem Nutzer hervorgehoben, der erwähnte: "Der Prozess ist schnell und bequem", was es zu einer starken Wahl für diejenigen macht, die Effizienz schätzen.
- **Rezensenten erwähnen** , dass ZipRecruiter ständige Updates zur Verfügbarkeit von Jobs bietet, was die Nutzer als vorteilhaft empfinden. Ein Nutzer äußerte Zufriedenheit mit der Fähigkeit der Plattform, mit ihnen zusammenzuarbeiten, um eingestellt zu werden, und sagte: "Ich mag die ständigen Updates zu verfügbaren Jobs."
- **Laut verifizierten Bewertungen** sind die Job-Benachrichtigungen von LinkedIn Job Search eine erhebliche Zeitersparnis, wobei Nutzer berichten, dass sie 30–45 Minuten tägliches Browsen sparen. Diese Funktion ermöglicht es den Nutzern, einmal Filter einzustellen und relevante Angebote direkt in ihrem Posteingang zu erhalten, was die Jobsuche verbessert.
- **G2-Bewerter heben hervor** , dass ZipRecruiter eine höhere Gesamtzufriedenheitsbewertung im Vergleich zur LinkedIn Jobsuche hat, wobei Nutzer die einfache Einrichtung und den Bewerbungsprozess loben. Ein Nutzer bemerkte: "Ich finde es wirklich einfach und schnell einzurichten", was zu einem positiven Onboarding-Erlebnis beiträgt.
- **Nutzer berichten** , dass das maßgeschneiderte Empfehlungssystem von LinkedIn Job Search effektiv Möglichkeiten basierend auf ihren spezifischen Hintergründen filtert. Ein Nutzer erwähnte: "Was ich am meisten schätze, ist das maßgeschneiderte Empfehlungssystem", was darauf hinweist, dass diese Funktion besonders nützlich für Arbeitssuchende ist, die nach relevanten Rollen suchen.



| | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
| **Star Rating** | 4.5 out of 5 | 4.8 out of 5 | 
| **Total Reviews** | 1,256 | 1,407 | 
| **Largest Market Segment** | Unternehmen mittlerer Größe (40.4% der Bewertungen) | Kleinunternehmen (55.4% der Bewertungen) | 
| **Entry Level Price** | Keine Preisinformationen verfügbar | Keine Preisinformationen verfügbar | 

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## Top Pros & Cons

### LinkedIn Job Search

Pros:
- Jobsuche (22 reviews)
- Benutzerfreundlichkeit (17 reviews)

Cons:
- Ungenaue Empfehlungen (10 reviews)
- Filtere Probleme (7 reviews)

### ZipRecruiter

Pros:
- Benutzerfreundlichkeit (12 reviews)
- Einfache Anwendung (8 reviews)

Cons:
- Ungenaue Empfehlungen (5 reviews)
- Bewerberprobleme (4 reviews)

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## Ratings Comparison
| Rating | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
  | **Erfüllt die Anforderungen** | 9.1 (736 reviews) | 9.4 (950 reviews) | 
  | **Einfache Bedienung** | 9.2 (737 reviews) | 9.5 (966 reviews) | 
  | **Einfache Einrichtung** | 9.0 (111 reviews) | 9.1 (130 reviews) | 
  | **Einfache Verwaltung** | 8.8 (70 reviews) | 9.2 (102 reviews) | 
  | **Support-Qualität** | 8.8 (677 reviews) | 9.3 (848 reviews) | 
  | **War the product ein guter Geschäftspartner?** | 8.8 (191 reviews) | 8.8 (137 reviews) | 
  | **Produktrichtung (% positiv)** | 9.1 (706 reviews) | 9.0 (954 reviews) | 

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## Pricing

### LinkedIn Job Search

#### Entry-Level Pricing

No pricing available

#### Free Trial

No information available

### ZipRecruiter

#### Entry-Level Pricing

No pricing available

#### Free Trial

Yes

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## Features Comparison By Category

### Job-Suchseiten

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **LinkedIn Job Search** | 8.9/10 | 585 |
| **ZipRecruiter** | 8.9/10 | 569 |

#### Grundlagen der Plattform

| Feature | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
| **Reporting** | 8.8 (276 reviews) | 8.8 (263 reviews) | 
| **Interoperabilität** | 8.8 (264 reviews) | 8.6 (252 reviews) | 
| **Leistung** | 9.2 (317 reviews) | 9.2 (303 reviews) | 

#### Inhalte der Plattform

| Feature | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
| **Automatisierung** | 8.9 (298 reviews) | 9.0 (280 reviews) | 
| **Suchwerkzeuge** | 9.2 (340 reviews) | 9.3 (320 reviews) | 
| **Posting-Tools** | 9.1 (294 reviews) | 9.1 (281 reviews) | 

#### Zusätzliche Funktionen der Plattform

| Feature | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
| **Dashboard** | 9.1 (311 reviews) | 9.2 (306 reviews) | 
| **Mobilität** | 9.2 (305 reviews) | 9.1 (286 reviews) | 
| **Zahlung** | 8.5 (254 reviews) | 8.4 (220 reviews) | 
| **Portal** | 9.0 (274 reviews) | 8.9 (276 reviews) | 
| **Marketing-Tools** | 9.0 (277 reviews) | 8.7 (243 reviews) | 
| **Integrationen** | 8.9 (265 reviews) | 8.7 (242 reviews) | 

#### Plattform

| Feature | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
| **Anpassung** | 8.8 (176 reviews) | 9.0 (276 reviews) | 
| **Integrations-APIs** | 8.5 (157 reviews) | 8.5 (226 reviews) | 
| **Internationalisierung** | 8.8 (169 reviews) | 8.6 (228 reviews) | 
| **Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung** | 8.9 (173 reviews) | 9.0 (264 reviews) | 
| **Leistung** | 9.1 (181 reviews) | 9.3 (278 reviews) | 
| **Mobilität** | 8.9 (176 reviews) | 9.2 (269 reviews) | 
| **Reporting** | 8.7 (161 reviews) | 8.8 (242 reviews) | 
| **Armaturenbretter** | 8.9 (174 reviews) | 9.1 (275 reviews) | 

### Rekrutierung

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **LinkedIn Job Search** | N/A | N/A |
| **ZipRecruiter** | N/A | N/A |

#### Generative KI

| Feature | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
| **Textgenerierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Textzusammenfassung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

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## Categories
**Shared Categories (1):** [Job-Suchseiten](https://www.g2.com/de/categories/job-search-sites)




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## Reviewer Demographics

### By Company Size

| Segment | LinkedIn Job Search | ZipRecruiter | 
|---|---|---|
| **Kleinunternehmen** | 38.0% | 55.4% | 
| **Unternehmen mittlerer Größe** | 40.4% | 26.9% | 
| **Unternehmen** | 21.6% | 17.8% | 

### By Industry

#### LinkedIn Job Search

- **Informationstechnologie und Dienstleistungen:** 13.9%
- **Computersoftware:** 8.3%
- **Personalbeschaffung und Rekrutierung:** 6.8%
- **Marketing und Werbung:** 4.6%
- **Bildungsmanagement:** 4.0%
- **Krankenhaus & Gesundheitswesen:** 3.2%
- **Finanzdienstleistungen:** 2.5%
- **hochschulbildung:** 2.4%
- **Buchhaltung:** 2.2%
- **Logistik und Supply Chain:** 2.2%
- **Other:** 49.9%

#### ZipRecruiter

- **Personalbeschaffung und Rekrutierung:** 6.0%
- **Informationstechnologie und Dienstleistungen:** 5.8%
- **Krankenhaus & Gesundheitswesen:** 5.0%
- **Bau:** 4.8%
- **Verbraucherdienstleistungen:** 4.2%
- **Einzelhandel:** 4.1%
- **Personalwesen:** 3.6%
- **Marketing und Werbung:** 3.4%
- **Buchhaltung:** 3.0%
- **Finanzdienstleistungen:** 2.9%
- **Other:** 57.2%

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## Alternatives

### Alternatives to LinkedIn Job Search

- [Indeed Hiring Platform](https://www.g2.com/de/products/indeed-hiring-platform/reviews) — 4.3/5 stars (686 reviews)
- [Naukri.com](https://www.g2.com/de/products/naukri-com/reviews) — 4.4/5 stars (220 reviews)
- [Monster](https://www.g2.com/de/products/monster/reviews) — 4.1/5 stars (219 reviews)
- [Dice](https://www.g2.com/de/products/dice/reviews) — 4.3/5 stars (190 reviews)
- [Glassdoor](https://www.g2.com/de/products/glassdoor/reviews) — 4.0/5 stars (147 reviews)
- [JobStreet](https://www.g2.com/de/products/jobstreet/reviews) — 4.2/5 stars (12 reviews)
- [cord](https://www.g2.com/de/products/cord/reviews) — 4.7/5 stars (274 reviews)
- [Handshake for Employers](https://www.g2.com/de/products/handshake-for-employers/reviews) — 4.5/5 stars (79 reviews)
- [Paycom](https://www.g2.com/de/products/paycom/reviews) — 4.5/5 stars (6389 reviews)
- [Remote Recruit](https://www.g2.com/de/products/remote-remote-recruit/reviews) — 4.6/5 stars (626 reviews)

### Alternatives to ZipRecruiter

- [Indeed Hiring Platform](https://www.g2.com/de/products/indeed-hiring-platform/reviews) — 4.3/5 stars (686 reviews)
- [Monster](https://www.g2.com/de/products/monster/reviews) — 4.1/5 stars (219 reviews)
- [Dice](https://www.g2.com/de/products/dice/reviews) — 4.3/5 stars (190 reviews)
- [Glassdoor](https://www.g2.com/de/products/glassdoor/reviews) — 4.0/5 stars (147 reviews)
- [SimplyHired](https://www.g2.com/de/products/simplyhired/reviews) — 3.4/5 stars (17 reviews)
- [CareerBuilder Job Board](https://www.g2.com/de/products/careerbuilder-job-board/reviews) — 4.1/5 stars (88 reviews)
- [Snagajob](https://www.g2.com/de/products/snagajob/reviews) — 3.4/5 stars (58 reviews)
- [cord](https://www.g2.com/de/products/cord/reviews) — 4.7/5 stars (274 reviews)
- [Paycom](https://www.g2.com/de/products/paycom/reviews) — 4.5/5 stars (6389 reviews)
- [Remote Recruit](https://www.g2.com/de/products/remote-remote-recruit/reviews) — 4.6/5 stars (626 reviews)

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## Top Discussions

### LinkedIn Job Search

- Title: [Wofür wird die LinkedIn Jobsuche verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-linkedin-job-search-used-for) — 5 comments, 3 upvotes
  > **Top comment:** "Es hilft einer Person, die bessere Gelegenheit entsprechend ihren Interessen und Fähigkeiten zu suchen. Eine Person kann die Gelegenheit nutzen, indem sie..."
- Title: [How to avoid fake recruiter?](https://www.g2.com/de/discussions/how-to-avoid-fake-recruiter) — 3 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "wir kontaktieren direkt die HR-Person des Unternehmens und das Webportal"
- Title: [Was ist der beste Weg, um Menschen auf Ihr LinkedIn-Profil aufmerksam zu machen?](https://www.g2.com/de/discussions/12780-what-is-the-best-way-to-attract-people-to-your-linkedin-profile) — 3 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Hallo, Bitte fügen Sie Ihrem Konto mehr Verbindungen hinzu, um Ihr Konto zu vermarkten, und stellen Sie sicher, dass Sie die Fähigkeiten hinzugefügt haben,..."
- Title: [Hat LinkedIn ein Mentoring-Programm für das Schreiben von Lebensläufen?](https://www.g2.com/de/discussions/does-linkedin-have-cv-writing-mentoring-program) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Ich bin auch an dieser Frage interessiert. Ich glaube, dass ein Lebenslauf eine wichtige Rolle spielt, wenn man die gewünschte Stelle bekommen möchte. Ich..."
- Title: [Können wir Mitarbeiter oder Kandidaten nach der Branche filtern?](https://www.g2.com/de/discussions/can-we-filter-employees-or-candidates-according-to-the-industry) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Ja, wir können Mitarbeiter nach der Branche filtern. Es spart unsere Zeit."

### ZipRecruiter

- Title: [Was ist der beste Weg, um den Job über ZipRecruiter zu bekommen?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-the-best-way-to-land-the-job-using-ziprecruiter) — 8 comments, 2 upvotes
  > **Top comment:** "Bewerben Sie sich auf Stellen in Ihrem Bereich und bewerben Sie sich weiterhin für diese Positionen. Dies ist der beste Weg, um über ZipRecruiter einen Job..."
- Title: [wie bekomme ich Gehälter](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-get-salaries) — 3 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Go to us department of labor: wage and hourly division"
- Title: [Kannst du die Personalvermittlungsagenturen herausfiltern?](https://www.g2.com/de/discussions/can-you-filter-out-the-staffing-agencies) — 3 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Der einzige Weg, um zu verhindern, dass Personalvermittlungsagenturen Sie kontaktieren, besteht darin, Ihr Profil privat zu machen. Auf diese Weise können..."
- Title: [Was ist der beste Weg, um einen Job zu finden?](https://www.g2.com/de/discussions/whats-the-best-to-find-a-job) — 3 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Es gibt keine schnellen oder besten Wege, um einen Job zu bekommen. Alle erfordern das Setzen von Zielen, um zu identifizieren, was man will, und das..."
- Title: [Ich brauche ehrlich gesagt Referenzen.](https://www.g2.com/de/discussions/i-honestly-need-references) — 3 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Verwenden Sie einen Kollegen, Vorgesetzten, Kollegen oder Professor als Referenz. Stellen Sie nur sicher, dass die Person, die Sie verwenden möchten, darüber..."

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**Source:** [G2.com](https://www.g2.com) | [Comparison Page](https://www.g2.com/de/compare/linkedin-job-search-vs-ziprecruiter)