Lano und Remote vergleichen 
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Lano
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KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass Remote in der allgemeinen Benutzerzufriedenheit herausragt und eine deutlich höhere G2-Bewertung im Vergleich zu Lano aufweist. Benutzer schätzen die intuitive Benutzeroberfläche der Plattform und sagen: "Ich mag, wie einfach Remote zu bedienen ist und die Unterstützung, die ich erhalte, wenn ich Fragen habe."
- Laut verifizierten Bewertungen wird der Implementierungsprozess von Remote für seine Einfachheit gelobt, wobei viele Benutzer hervorheben, dass "die anfängliche Einrichtung sehr einfach war, was ein großer Pluspunkt war." Im Gegensatz dazu bietet Lano zwar Unterstützung beim Onboarding, hat jedoch weniger Bewertungen, was es schwieriger macht, die Konsistenz der Einrichtungserfahrung zu beurteilen.
- Benutzer sagen, dass Remote außergewöhnlichen Kundensupport bietet und oft schnelle Reaktionszeiten und hilfreiche Unterstützung erwähnt werden. Ein Benutzer erwähnte, "der Kundensupport ist großartig", was im Gegensatz zu Lanos Feedback steht, wo Benutzer den "schnellen, reaktionsschnellen, tatsächlichen menschlichen Kundenservice" schätzen, aber mit weniger Häufigkeit in den Bewertungen.
- Rezensenten erwähnen, dass die umfassenden Funktionen von Remote, wie der einfache Zugriff auf Gehaltsabrechnungen, PTO und Leistungsinformationen, ein nahtloses Erlebnis schaffen. Lano bietet ebenfalls ein einheitliches Lohnabrechnungssystem, das Benutzer als vorteilhaft für die Verwaltung von Gehaltsabrechnungen in mehreren Ländern empfinden, aber es fehlt das umfangreiche Funktionsset, das Remote bietet.
- Benutzer heben hervor, dass Remote starke Leistungen bei der Erfüllung ihrer Bedürfnisse zeigt, mit einer Bewertung, die eine hohe Zufriedenheit in Bezug auf Benutzerfreundlichkeit und Verwaltungstätigkeiten widerspiegelt. Im Vergleich dazu zeigen Lanos Bewertungen einige Herausforderungen in diesen Bereichen, wobei Benutzer anmerken, dass es zwar benutzerfreundlich ist, aber möglicherweise nicht alle spezifischen Arbeitsablaufanforderungen vollständig erfüllt.
- Laut aktuellem Feedback ist die Fähigkeit von Remote, die Gehaltsabrechnung effizient zu verwalten, ein herausragendes Merkmal, wobei Benutzer sagen: "Alle meine Dokumente sind immer bereit." Lano ist zwar auch effektiv, hat jedoch weniger Bewertungen, um seine Behauptungen zu stützen, was es weniger klar macht, wie konsequent es die Erwartungen der Benutzer erfüllt.
Lano vs Remote
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Remote einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit Remote zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Remote den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Lano.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Remote.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Remote gegenüber Lano.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Lano
Keine Preisinformationen verfügbarRemote
Remote Payroll
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Pro Monat
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Kostenlose Testversion
Lano
Keine Informationen zur Testversion verfügbarRemote
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Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
7.8
16
9.2
2,435
Einfache Bedienung
7.9
16
9.3
2,654
Einfache Einrichtung
8.0
16
9.1
1,600
Einfache Verwaltung
6.9
6
8.9
393
Qualität der Unterstützung
7.6
16
9.0
2,260
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
5.2
7
9.0
395
Produktrichtung (% positiv)
7.8
16
9.1
2,448
Funktionen
Self-Service für Mitarbeiter
9.2
8
9.3
786
8.6
7
8.5
697
9.0
8
8.7
718
Verwaltung
8.3
8
9.1
703
8.3
7
8.8
714
9.0
8
9.2
684
9.0
7
8.8
686
8.3
7
8.7
656
9.3
7
8.5
619
9.0
8
9.0
664
8.3
7
8.7
597
8.6
7
Funktion nicht verfügbar
Steuern
8.6
7
8.5
675
7.6
7
8.5
647
8.6
7
8.6
635
Integration
8.8
8
8.3
557
8.8
7
8.4
486
8.3
7
8.3
477
8.6
7
8.2
483
Plattform
8.6
7
8.8
588
9.4
8
8.8
623
8.3
7
9.2
671
8.9
6
9.0
616
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
78
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
75
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
72
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
78
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
76
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
76
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
74
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
76
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
78
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
75
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
72
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
78
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
76
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
76
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
74
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
39
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
76
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
55
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
57
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
56
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
57
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
55
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
55
Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
111
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
105
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
109
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
107
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
110
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
108
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
106
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
107
Beachtung
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
10
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
8
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
8
Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
11
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
9
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
9
Unterstützen
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
6
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
6
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
6
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
8
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
7
Automatisierung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
109
Logistik
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
107
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
103
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
103
Management
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
99
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
101
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
104
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
98
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
100
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
107
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
97
Überwachung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
94
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
94
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
93
Mehrländer-Gehaltsabrechnung13 Funktionen ausblenden13 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.5
270
Verarbeitung
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
213
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
185
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
187
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
183
Beachtung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
186
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
202
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
182
Integration
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
123
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
128
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
126
Reporting
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
117
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
173
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
153
Eigenkapitalverwaltung9 Funktionen ausblenden9 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Eigenkapitalverwaltung
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
217
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
226
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
227
Plattform-Performance
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
218
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Funktionalität der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
226
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
204
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
213
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
229
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
210
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Grundlagen der Plattform
9.0
5
9.2
564
8.7
5
9.2
574
Plattform-Administration
8.7
5
8.6
522
9.3
5
9.0
531
9.3
5
8.8
533
Zahlungsinhalte der Plattform
9.0
5
9.1
561
9.3
5
9.1
561
9.3
5
Funktion nicht verfügbar
Berichte
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
6
Reinigung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
5.7
5
Nicht genügend Daten verfügbar
6.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
5.7
5
Kompatibilität
4.0
5
7.6
607
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
611
4.0
5
7.7
610
Vorteile
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
610
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
644
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Buchhaltung & Finanzen1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Agentic KI - Buchhaltung & Finanzen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Globale Beschäftigungsplattformen (GEP)5 Funktionen ausblenden5 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.4
571
GEP-Funktionen für Fortgeschrittene
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
350
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
298
Weitere GEP-Funktionen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
342
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
288
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
330
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Lano und Remote sind kategorisiert als Mehrländer-Gehaltsabrechnung, Gehaltsabrechnung, PEO-Anbieter, Auftragnehmerzahlungen, Globale Beschäftigungsplattformen (GEP), und Arbeitgeber der Aufzeichnung (EOR)
Einzigartige Kategorien
Lano hat keine einzigartigen Kategorien
Remote ist kategorisiert als Auftragsmanagement, Eigenkapitalverwaltung, Zeit & Anwesenheit, HR-Analytik, und Leistungen Verwaltung
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Lano
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Remote
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
35.3%
Marketing und Werbung
11.8%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
11.8%
Buchhaltung
11.8%
Beratung
5.9%
Andere
23.5%
Computersoftware
22.4%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
15.4%
Marketing und Werbung
4.7%
Finanzdienstleistungen
4.3%
Beratung
3.2%
Andere
50.0%
Diskussionen
Lano hat keine Diskussionen mit Antworten
Wofür wird Remote verwendet?
5 Kommentare
JC
Globale Fernanstellung & HR-Unterstützung.Mehr erfahren
Falls ich in ein anderes Land umziehen werde, welchen Prozess muss ich mit Remote durchlaufen?
1 Kommentar
SK
Ich möchte Remote überall verwenden.Mehr erfahren
Remote hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
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