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Jobber und Zuper vergleichen 
Hervorgehobene Produkte
Auf einen Blick
Marktsegmente
Kleinunternehmen (87.8% der Bewertungen)
Kleinunternehmen (54.9% der Bewertungen)
Einstiegspreis
Beginnend bei $29.00 1 User
Kontaktieren Sie uns 1 User Pro Jahr
Jobber
Sternebewertung
(459)4.6 von 5
Marktsegmente
Kleinunternehmen (87.8% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Beginnend bei $29.00 1 User
Kostenlose Testversion verfügbar
Alle 4 Preispläne durchsuchenZuper
Sternebewertung
(150)4.7 von 5
Marktsegmente
Kleinunternehmen (54.9% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Kontaktieren Sie uns 1 User Pro Jahr
Alle 3 Preispläne durchsuchenZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass Jobber in der Benutzerzufriedenheit herausragt, was sich in seinem höheren G2-Gesamtscore im Vergleich zu Zuper widerspiegelt. Benutzer schätzen das intuitive Planungstool und die CRM-Funktionen, die das Aufgabenmanagement einfach und effizient machen.
- Laut verifizierten Bewertungen ist die Benutzerfreundlichkeit von Jobber ein herausragendes Merkmal, wobei viele Benutzer hervorheben, wie einfach es ist, sich auf der Plattform zurechtzufinden. Ein Benutzer erwähnte, dass die farbcodierte Einsatzplanung den Teams hilft, ihre Aufgaben leicht zu verstehen, was die täglichen Abläufe verbessert.
- Benutzer sagen, dass Zuper in den Integrationsmöglichkeiten glänzt und nahtlose Workflows mit mehreren Tools ermöglicht. Dies wurde als signifikante Steigerung der Rentabilität festgestellt, was es zu einer starken Wahl für Unternehmen macht, die auf verschiedene Softwarelösungen angewiesen sind.
- Rezensenten erwähnen, dass Jobber zwar eine robuste mobile App hat, die Teams organisiert hält, aber auch Zupers mobiler Support für seine Offline-Zugänglichkeit gelobt wird, was für die Fernarbeit entscheidend ist. Diese Funktion hilft, die Produktivität auch ohne stabile Internetverbindung aufrechtzuerhalten.
- G2-Bewerter heben hervor, dass der Kundensupport von Jobber sehr reaktionsschnell und hilfsbereit ist, was ein kritischer Faktor für Benutzer ist, die Unterstützung benötigen. Im Gegensatz dazu wird Zupers Support zwar gut bewertet, aber Jobbers höhere Punktzahl in diesem Bereich deutet auf eine zuverlässigere Erfahrung für Benutzer hin, die Hilfe suchen.
- Laut aktuellem Feedback wird der Implementierungsprozess von Jobber als schnell und benutzerfreundlich beschrieben, was es neuen Benutzern erleichtert, zu starten. Zuper bietet zwar ein leistungsstarkes Dashboard, hat jedoch gemischte Bewertungen bezüglich seines Einrichtungsprozesses erhalten, was auf potenzielle Herausforderungen für neue Benutzer hinweist.
Jobber vs Zuper
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Jobber einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Jedoch bevorzugten Rezensenten es insgesamt, Geschäfte mit Zuper zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Zuper den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Jobber.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Zuper.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Zuper gegenüber Jobber.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Jobber
CORE
Beginnend bei $29.00
1 User
Wesentliche Werkzeuge, um Ihr Hausdienstleistungsunternehmen aufzubauen und zu erweitern.
- 1 Benutzer
- Verfolgen Sie alles mit Jobdetails und Anhängen
- Online-Zahlungen akzeptieren, einschließlich Kreditkarten und ACH
Zuper
Starter
Kontaktieren Sie uns
1 User Pro Jahr
Holen Sie sich die Grundlagen, um Jobs zu verwalten, Techniker zu verfolgen, zusammenzuarbeiten und Inventar und Zahlungen mühelos zu handhaben.
- Verwalten Sie einmalige und wiederkehrende Aufträge mit Leichtigkeit.
- Verfolgen Sie Techniker live über mobile und Desktop-Apps.
- Passen Sie Auftragsnotizen, Status und Checklisten an.
Kostenlose Testversion
Jobber
Kostenlose Testversion verfügbar
Zuper
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.6
391
8.8
110
Einfache Bedienung
9.0
403
8.9
116
Einfache Einrichtung
8.9
299
8.1
113
Einfache Verwaltung
9.1
240
8.8
96
Qualität der Unterstützung
9.1
383
9.6
111
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.3
240
9.4
96
Produktrichtung (% positiv)
9.0
397
9.9
107
Funktionen
Stellenverwaltung
6.9
39
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
41
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
40
Nicht genügend Daten verfügbar
Außendienst-Management
8.6
41
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
40
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
39
Nicht genügend Daten verfügbar
Transaktionen
5.4
17
Nicht genügend Daten verfügbar
5.8
17
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Nicht genügend Daten verfügbar
Ressourcenmanagement
6.2
17
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
16
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
17
Nicht genügend Daten verfügbar
Transaktionen
5.2
21
Nicht genügend Daten verfügbar
5.2
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
22
Nicht genügend Daten verfügbar
Ressourcenmanagement
6.4
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
22
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
21
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
7.5
118
Funktion nicht verfügbar
6.0
114
Funktion nicht verfügbar
Vor dem Job
8.6
252
8.1
89
8.6
237
8.6
91
8.8
247
8.3
87
8.3
244
7.9
83
Bei der Arbeit
8.3
254
7.9
88
7.8
251
8.5
90
6.9
225
8.0
79
8.5
249
8.1
78
8.2
193
6.9
69
Nach dem Job
8.0
252
8.1
84
7.9
246
7.9
83
9.1
255
7.1
71
8.2
236
8.0
79
Agentic KI - Außendienstmanagement
5.3
46
8.9
9
5.9
45
8.5
9
5.9
45
9.1
9
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Jobber und Zuper sind kategorisiert als Feldservice-Management
Einzigartige Kategorien
Jobber ist kategorisiert als Mauerwerk, Bau-CRM, Eigentumswiederherstellung, Schädlingsbekämpfung, HLK (Heizung, Lüftung, Klimatisierung), Reinigungsdienste, und Dachdeckung
Zuper hat keine einzigartigen Kategorien
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Jobber
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Zuper
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Bau
31.1%
Verbraucherdienstleistungen
23.1%
Einrichtungen Dienstleistungen
6.1%
Umweltdienstleistungen
3.8%
Buchhaltung
2.1%
Andere
33.9%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
9.9%
Verbraucherdienstleistungen
9.9%
Bau
9.9%
Einrichtungen Dienstleistungen
7.0%
Einzelhandel
4.2%
Andere
59.2%
Top-Alternativen
Diskussionen
Wie können wir Jobberman dazu bringen, Stellenangebote basierend auf Qualifikationen zu vergeben?
1 Kommentar
JH
Hallo Miracle, Jobber und Jobberman sind nicht dieselbe Software. Jobber ist eine Software für Außendienstleistungen.Mehr erfahren
Jobber hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
Wofür wird Zuper Pro verwendet?
1 Kommentar
Offizielle Antwort von Zuper
Zuper wird verwendet, um Serviceabläufe zu optimieren, die Produktivität der Belegschaft zu steigern und außergewöhnlichen Kundenservice zu bieten.
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Zuper hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
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