# Cornerstone Performance, Fuel50 vs Lattice Comparison

| | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Star Rating** | 4.0 out of 5 | 4.4 out of 5 | 4.7 out of 5 | 
| **Total Reviews** | 123 | 24 | 4,096 | 
| **Largest Market Segment** | Unternehmen (46.6% der Bewertungen) | Unternehmen (56.5% der Bewertungen) | Unternehmen mittlerer Größe (74.6% der Bewertungen) | 
| **Entry Level Price** | Please request a custom quote | Keine Preisinformationen verfügbar | $11.00 1 Person Pro Monat | 

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## Top Pros & Cons

### Cornerstone Performance

Pros:
- Merkmale (1 reviews)
- Funktionalität (1 reviews)

Cons:
- Komplexe Verwaltung (1 reviews)
- Komplexe Merkmale (1 reviews)

### Fuel50

Pros:
- Mitarbeiterentwicklung (7 reviews)
- Hilfreich (6 reviews)

Cons:
- Integrationsprobleme (3 reviews)
- Mangel an Integration (3 reviews)

### Lattice

Pros:
- Benutzerfreundlichkeit (211 reviews)
- Hilfreich (125 reviews)

Cons:
- Fehlende Funktionen (71 reviews)
- Lernkurve (45 reviews)

---
## Ratings Comparison
| Rating | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
  | **Erfüllt die Anforderungen** | 8.2 (97 reviews) | 8.2 (18 reviews) | 9.3 (3152 reviews) | 
  | **Einfache Bedienung** | 7.6 (98 reviews) | 8.5 (18 reviews) | 9.3 (3190 reviews) | 
  | **Einfache Einrichtung** | 7.1 (66 reviews) | 8.5 (10 reviews) | 8.9 (476 reviews) | 
  | **Einfache Verwaltung** | 7.4 (67 reviews) | 8.6 (11 reviews) | 8.8 (435 reviews) | 
  | **Support-Qualität** | 7.2 (91 reviews) | 9.0 (16 reviews) | 9.4 (2156 reviews) | 
  | **War the product ein guter Geschäftspartner?** | 8.2 (66 reviews) | 9.4 (12 reviews) | 9.2 (421 reviews) | 
  | **Produktrichtung (% positiv)** | 7.5 (93 reviews) | 10.0 (18 reviews) | 8.7 (2989 reviews) | 

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## Pricing

### Cornerstone Performance

#### Entry-Level Pricing

Plan: Custom

Price: Please request a custom quote


[Learn more about Cornerstone Performance](https://www.g2.com/de/products/cornerstone-performance/reviews)

#### Free Trial

No

### Fuel50

#### Entry-Level Pricing

No pricing available

#### Free Trial

No information available

### Lattice

#### Entry-Level Pricing

Plan: Performance Management and OKRs &amp; Goals Bundle

Price: $11.00 1 Person Pro Monat

Key Features:
- 360°, Manager- und Kollegenleistungsbewertungen
- Benutzerdefinierte Fragenschablonen
- Leistungsberichte und Analysen

[Browse all 5 editions](https://www.g2.com/de/products/lattice-lattice/pricing)

#### Free Trial

Yes

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## Features Comparison By Category

### Nachfolgeplanung

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | 7.5/10 | 16 |
| **Fuel50** | 8.4/10 | 6 |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Grundlagen

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Reporting** | 7.9 (15 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Interoperabilität** | 7.6 (11 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Leistung** | 8.3 (16 reviews) | 9.0 (5 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Zusätzliche Funktionalität

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Portal** | 7.7 (11 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Mobilität** | 6.7 (13 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Dashboard** | 7.7 (14 reviews) | 7.7 (5 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Inhalt

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Automatisierung** | 7.5 (12 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Dateifreigabe** | 6.3 (10 reviews) | Funktion nicht verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Talentintelligenz

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | N/A | N/A |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Grundlagen der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Interoperabilität** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Leistung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Selbstbedienung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Automatisierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Plattform-Daten

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Plattform-Suche** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Dashboard** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Warnungen und Benachrichtigungen** | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Analytics** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Funktionalität der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Dashboard** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Talentmanagement** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Vielfalt** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Add-on** | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Talentakquise** | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Beaufsichtigend** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Veranlagungen** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Agentic KI - Talentintelligenz

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Mehrstufige Planung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Adaptives Lernen** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Natürliche Sprachinteraktion** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Entscheidungsfindung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Gesundheitswesen Personalwesen

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | N/A | N/A |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Transaktionen

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Personalverwaltung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Talentmanagement** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Regulierung und Compliance** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Metriken und Berichte** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Integrationen von Drittanbietern** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | N/A | N/A |
| **Lattice** | 9.1/10 | 1106 |

#### die Kommunikation

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Feedback** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.4 (988 reviews) | 
| **Konfidenzniveaus** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.1 (876 reviews) | 
| **Messaging-Integrationen** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.9 (733 reviews) | 
| **Onboarding** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.7 (700 reviews) | 

#### Erstellung von Zielen

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Team OKR** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.1 (841 reviews) | 
| **Individuelles OKR** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.2 (906 reviews) | 
| **Mind Mapping** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | 
| **Erstellen von Aktionspunkten** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.1 (777 reviews) | 

#### Agentic KI - Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Natürliche Sprachinteraktion** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | 
| **Proaktive Unterstützung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | 

### Karrieremanagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | 8.1/10 | 13 |
| **Fuel50** | 6.9/10 | 13 |
| **Lattice** | 8.9/10 | 591 |

#### Grundlagen der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Reporting** | 8.3 (13 reviews) | 6.4 (12 reviews) | 8.7 (366 reviews) | 
| **Interoperabilität** | 7.5 (10 reviews) | 6.3 (10 reviews) | 8.6 (316 reviews) | 
| **Leistung** | 9.2 (13 reviews) | 8.8 (13 reviews) | 9.3 (484 reviews) | 

#### Inhalte der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Mitarbeiter-Tracking** | 8.3 (13 reviews) | 8.5 (11 reviews) | 9.1 (382 reviews) | 
| **Mitarbeiterentwicklung** | 7.8 (13 reviews) | 8.3 (12 reviews) | 9.2 (456 reviews) | 
| **Karriereentwicklung** | 8.3 (13 reviews) | 9.2 (12 reviews) | 9.2 (492 reviews) | 

#### Zusätzliche Funktionen der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Dashboard** | 8.2 (12 reviews) | 6.7 (11 reviews) | 9.0 (437 reviews) | 
| **Mobilität** | 7.5 (12 reviews) | 6.0 (10 reviews) | 8.8 (346 reviews) | 
| **Messaging** | Funktion nicht verfügbar | 5.0 (10 reviews) | 8.6 (322 reviews) | 
| **Aufgaben-Management** | 8.0 (11 reviews) | 5.8 (12 reviews) | 8.9 (391 reviews) | 
| **Portal** | 8.5 (8 reviews) | 4.8 (8 reviews) | 8.6 (238 reviews) | 
| **Integrationen** | 7.6 (9 reviews) | 6.9 (8 reviews) | 9.0 (339 reviews) | 

### Leistungsmanagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | 8.5/10 | 19 |
| **Fuel50** | N/A | N/A |
| **Lattice** | 8.7/10 | 929 |

#### Leistungsbeurteilungen

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **360 Bewertungen** | 8.5 (10 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.1 (687 reviews) ✓ Verified | 
| **Anpassbare Formulare** | 8.6 (16 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.8 (578 reviews) ✓ Verified | 
| **Nachverfolgung des Überprüfungsstatus** | 8.6 (17 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.1 (714 reviews) ✓ Verified | 

#### Ziele

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Zielsetzung** | 8.6 (17 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.0 (781 reviews) ✓ Verified | 
| **Unternehmensziele und OKRs** | 8.5 (14 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.9 (683 reviews) ✓ Verified | 

#### Feedback

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Kontinuierliches Feedback** | 8.3 (15 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.3 (785 reviews) ✓ Verified | 
| **Feedback anfordern** | 8.2 (14 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.2 (754 reviews) ✓ Verified | 
| **1-zu-1 Besprechungen** | 8.5 (13 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.4 (789 reviews) ✓ Verified | 
| **Öffentliches Lob** | 9.1 (9 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.2 (668 reviews) ✓ Verified | 

#### Daten

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Dashboards und Berichte** | 8.2 (18 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.6 (571 reviews) ✓ Verified | 
| **Historischen Daten** | 8.3 (17 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.5 (546 reviews) ✓ Verified | 

#### Agentische KI - Leistungsmanagement

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Mehrstufige Planung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.0 (52 reviews) | 
| **Natürliche Sprachinteraktion** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.3 (54 reviews) | 

### Kompetenzmanagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | 7.8/10 | 6 |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Skill-Management

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Skills-Bibliothek** | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.4 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Skill-Zuordnung** | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.2 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Zuweisung von Mitarbeiterqualifikationen** | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.2 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Enthaltenes Framework** | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.1 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Verwaltung

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Projektplanung** | Nicht genügend Daten verfügbar | 6.1 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Suchen** | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.5 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Reporting** | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.2 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Talent-Marktplatz-Plattformen

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | 8.5/10 | 6 |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Beruflicher Werdegang

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Mitarbeiter-Profile** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Karrierewege** | Nicht genügend Daten verfügbar | 9.3 (5 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Chancen-Matching

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Opportunity-Datenbank** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Chancen-Matching** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Analysen und Integrationen

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Kompetenz-Analyse** | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.3 (5 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Reporting** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Integrationen** | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.8 (6 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### HR-Analytik

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | N/A | N/A |
| **Lattice** | 7.5/10 | 38 |

#### Berichte

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Score-Karten** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.3 (33 reviews) | 
| **Anpassbarkeit** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.3 (35 reviews) | 
| **Grafiken und Diagramme** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.1 (34 reviews) | 
| **Armaturenbretter** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.5 (34 reviews) | 

#### Reinigung

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Filtern** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.0 (33 reviews) | 
| **Ebenen der Messung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.6 (33 reviews) | 
| **Transformation** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.8 (33 reviews) | 

#### Generative KI

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Text-zu-Bild** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | 
| **Textgenerierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.6 (36 reviews) | 
| **Bild-zu-Text** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | 

### Talentmanagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | N/A | N/A |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Generative KI

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Textgenerierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Textzusammenfassung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Vergütungsplanung

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | N/A | N/A |
| **Fuel50** | N/A | N/A |
| **Lattice** | 8.4/10 | 6 |

#### Platform - Compensation Planning

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Kompensationsbudgetierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.9 (6 reviews) | 
| **Planung des Leistungszyklus** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.0 (5 reviews) | 
| **Lohntransparenz** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.3 (5 reviews) | 
| **Automatisierte Einhaltung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | Funktion nicht verfügbar | 
| **Belohnungsstrukturierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.7 (5 reviews) | 
| **Vergütungshistorie** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.3 (5 reviews) | 

#### Additional Features - Compensation Planning

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Berichtsfunktionen** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.9 (6 reviews) | 
| **Workflow-Automatisierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.3 (5 reviews) | 
| **Integrationen** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.0 (5 reviews) | 

### Mitarbeiterengagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **Cornerstone Performance** | 8.2/10 | 53 |
| **Fuel50** | 7.6/10 | 8 |
| **Lattice** | 8.8/10 | 1717 |

#### Grundlagen der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Leistungs-Benchmarking** | 8.0 (9 reviews) | Funktion nicht verfügbar | 9.0 (1065 reviews) | 
| **Reporting &amp; Dashboards** | 8.3 (12 reviews) | Funktion nicht verfügbar | 8.9 (1038 reviews) | 
| **Interoperabilität** | 8.8 (7 reviews) | Funktion nicht verfügbar | 8.7 (626 reviews) | 

#### Inhalte der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Mitarbeiter-Pulsbefragungen** | 9.2 (6 reviews) | Funktion nicht verfügbar | 9.2 (1016 reviews) | 
| **Anpassung der Umfrage** | 8.3 (7 reviews) | Funktion nicht verfügbar | 8.9 (884 reviews) | 
| **Erstellung von Zielen und Herausforderungen** | 8.3 (10 reviews) | 8.1 (7 reviews) | 9.1 (1217 reviews) | 
| **Wissenschaftlich fundierte Vorlagen** | 7.0 (5 reviews) | 7.8 (6 reviews) | 8.7 (515 reviews) | 

#### Zusätzliche Funktionen der Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Mitarbeiter-Segmentierung** | 8.8 (8 reviews) | 7.7 (5 reviews) | 9.0 (890 reviews) | 
| **Erstellung von Zielen und Herausforderungen** | 8.3 (10 reviews) | 8.1 (7 reviews) | 9.1 (1217 reviews) | 
| **Anerkennung durch Gleichaltrige** | 7.9 (7 reviews) | 8.1 (6 reviews) | 9.4 (1301 reviews) | 
| **Soziales Feedback-Portal** | 7.5 (8 reviews) | 6.0 (5 reviews) | 9.0 (968 reviews) | 

#### Plattform

| Feature | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Anpassung** | 7.7 (43 reviews) | 6.7 (6 reviews) | 8.0 (315 reviews) | 
| **Integrations-APIs** | 7.0 (29 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 8.4 (463 reviews) | 
| **Internationalisierung** | 7.4 (26 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 7.9 (238 reviews) | 
| **Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung** | 8.2 (45 reviews) | 7.6 (7 reviews) | 9.0 (609 reviews) | 
| **Leistung** | 7.9 (44 reviews) | 9.6 (8 reviews) | 9.3 (688 reviews) | 
| **Mobilität** | 6.3 (33 reviews) | 7.3 (5 reviews) | 8.4 (520 reviews) | 
| **Reporting** | 7.8 (46 reviews) | 6.9 (7 reviews) | 8.6 (577 reviews) | 
| **Armaturenbretter** | 7.3 (42 reviews) | 8.1 (7 reviews) | 8.7 (619 reviews) | 

---
## Categories
**Shared Categories (3):** [Karriereverwaltungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/career-management), [Mitarbeiterbindungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/employee-engagement), [Leistungsmanagementsysteme](https://www.g2.com/de/categories/performance-management)

**Unique to Cornerstone Performance (2):** [Gesundheitswesen HR-Software](https://www.g2.com/de/categories/healthcare-hr), [Nachfolgeplanungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/succession-planning)

**Unique to Fuel50 (4):** [Kompetenzmanagement Software](https://www.g2.com/de/categories/skills-management), [Talent-Intelligence-Software](https://www.g2.com/de/categories/talent-intelligence), [Nachfolgeplanungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/succession-planning), [Talent-Marktplatz-Plattformen Software](https://www.g2.com/de/categories/talent-marketplace-platforms)

**Unique to Lattice (3):** [HR-Analysesoftware](https://www.g2.com/de/categories/hr-analytics), [Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR) Software](https://www.g2.com/de/categories/objectives-and-key-results-okr), [Vergütungsplanungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/compensation-planning)


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## Reviewer Demographics

### By Company Size

| Segment | Cornerstone Performance | Fuel50 | Lattice | 
|---|---|---|---|
| **Kleinunternehmen** | 8.6% | 8.7% | 13.3% | 
| **Unternehmen mittlerer Größe** | 44.8% | 34.8% | 74.6% | 
| **Unternehmen** | 46.6% | 56.5% | 12.1% | 

### By Industry

#### Cornerstone Performance

- **Finanzdienstleistungen:** 6.9%
- **Krankenhaus &amp; Gesundheitswesen:** 6.9%
- **hochschulbildung:** 6.0%
- **Non-Profit-Organisationsmanagement:** 6.0%
- **Öffentliche Verwaltung:** 4.3%
- **Informationstechnologie und Dienstleistungen:** 4.3%
- **Bau:** 4.3%
- **Banking:** 3.4%
- **Computersoftware:** 3.4%
- **Bildungsmanagement:** 3.4%
- **Other:** 50.9%

#### Fuel50

- **Finanzdienstleistungen:** 18.2%
- **Telekommunikation:** 9.1%
- **Buchhaltung:** 4.5%
- **Automotive:** 4.5%
- **Banking:** 4.5%
- **Kapitalmärkte:** 4.5%
- **Computernetzwerke:** 4.5%
- **Computersoftware:** 4.5%
- **Unterhaltung:** 4.5%
- **Glücksspiel &amp; Casinos:** 4.5%
- **Other:** 36.4%

#### Lattice

- **Computersoftware:** 21.2%
- **Informationstechnologie und Dienstleistungen:** 14.0%
- **Marketing und Werbung:** 8.6%
- **Finanzdienstleistungen:** 6.0%
- **Immobilien:** 2.9%
- **Internet:** 2.7%
- **Gastfreundschaft:** 2.3%
- **Krankenhaus &amp; Gesundheitswesen:** 2.1%
- **Gesundheit, Wellness und Fitness:** 1.9%
- **Verbraucherdienstleistungen:** 1.8%
- **Other:** 36.6%

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## Alternatives

### Alternatives to Cornerstone Performance

- [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/de/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) — 4.1/5 stars (1654 reviews)
- [UKG Pro](https://www.g2.com/de/products/ukg-pro/reviews) — 4.3/5 stars (2188 reviews)
- [Workday HCM](https://www.g2.com/de/products/workday-hcm/reviews) — 4.1/5 stars (1627 reviews)
- [Leapsome](https://www.g2.com/de/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2412 reviews)
- [Culture Amp](https://www.g2.com/de/products/culture-amp/reviews) — 4.5/5 stars (1575 reviews)
- [Bridge](https://www.g2.com/de/products/bridge/reviews) — 4.2/5 stars (392 reviews)
- [Dayforce](https://www.g2.com/de/products/dayforce/reviews) — 4.2/5 stars (957 reviews)
- [PerformYard Performance Management](https://www.g2.com/de/products/performyard-performance-management/reviews) — 4.7/5 stars (1260 reviews)
- [ClearCompany](https://www.g2.com/de/products/clearcompany/reviews) — 4.6/5 stars (506 reviews)
- [15Five](https://www.g2.com/de/products/15five/reviews) — 4.6/5 stars (1904 reviews)

### Alternatives to Fuel50

- [365Talents](https://www.g2.com/de/products/365talents/reviews) — 4.8/5 stars (106 reviews)
- [Gloat](https://www.g2.com/de/products/gloat/reviews) — 4.4/5 stars (34 reviews)
- [Eightfold AI](https://www.g2.com/de/products/eightfold-ai/reviews) — 4.2/5 stars (208 reviews)
- [Workday HCM](https://www.g2.com/de/products/workday-hcm/reviews) — 4.1/5 stars (1627 reviews)
- [Phenom Applied AI](https://www.g2.com/de/products/phenom-applied-ai/reviews) — 4.3/5 stars (430 reviews)
- [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/de/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) — 4.1/5 stars (1654 reviews)
- [SeekOut](https://www.g2.com/de/products/seekout/reviews) — 4.5/5 stars (759 reviews)
- [Bridge](https://www.g2.com/de/products/bridge/reviews) — 4.2/5 stars (392 reviews)
- [Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)](https://www.g2.com/de/products/oracle-talent-management-cloud-formerly-taleo/reviews) — 3.4/5 stars (360 reviews)
- [15Five](https://www.g2.com/de/products/15five/reviews) — 4.6/5 stars (1904 reviews)

### Alternatives to Lattice

- [Leapsome](https://www.g2.com/de/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2412 reviews)
- [Culture Amp](https://www.g2.com/de/products/culture-amp/reviews) — 4.5/5 stars (1575 reviews)
- [Workleap](https://www.g2.com/de/products/workleap/reviews) — 4.3/5 stars (1075 reviews)
- [HiBob HRIS](https://www.g2.com/de/products/hibob-hris/reviews) — 4.5/5 stars (2335 reviews)
- [15Five](https://www.g2.com/de/products/15five/reviews) — 4.6/5 stars (1904 reviews)
- [PerformYard Performance Management](https://www.g2.com/de/products/performyard-performance-management/reviews) — 4.7/5 stars (1260 reviews)
- [Profit.co](https://www.g2.com/de/products/profit-co/reviews) — 4.7/5 stars (490 reviews)
- [UKG Pro](https://www.g2.com/de/products/ukg-pro/reviews) — 4.3/5 stars (2188 reviews)
- [ClearCompany](https://www.g2.com/de/products/clearcompany/reviews) — 4.6/5 stars (506 reviews)
- [Perdoo](https://www.g2.com/de/products/perdoo/reviews) — 4.4/5 stars (536 reviews)

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## Top Discussions

### Cornerstone Performance

- Title: [Wie erstellt man ein individuell angepasstes Leistungsbewertungs-Dashboard, das den Abschlussprozentsatz in Echtzeit anzeigt?](https://www.g2.com/de/discussions/12413-how-do-you-create-a-customized-performance-review-dashboard-that-will-give-real-time-completion) — 1 comment, 1 upvote
  > **Top comment:** "Hallo Gustav

Du liegst richtig mit deinem Schrittansatz. Erstelle zuerst den benutzerdefinierten Bericht mit den notwendigen Feldern und Filtern. Teile den..."

### Fuel50

- Title: [Entwickeln sie sich in anderen Bereichen?](https://www.g2.com/de/discussions/desarrollaran-en-otras-areas) — 2 comments, 1 upvote *(includes official response)*
  > **Top comment:** "Danke für Ihre Frage! Wir freuen uns sehr, Fuel50 derzeit in über 20 Ländern und Sprachen weltweit anzubieten und können unsere Plattform auch auf jede..."

### Lattice

- Title: [Was sind die Hauptmerkmale eines Leistungsmanagementsystems?](https://www.g2.com/de/discussions/lattice-what-are-the-main-features-of-a-performance-management-system) — 6 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Geben und Anfordern von Feedback von Kollegen, Planen von 1:1-Gesprächen mit Managern,

Erstellen von OKRs - Ziele, die die Richtung für das gesamte..."
- Title: [Gibt es Integrationen mit CRM-Systemen (wie Hubspot), die den Wert bei der Verfolgung von Teamzielen steigern könnten?](https://www.g2.com/de/discussions/26119-are-there-integrations-with-crm-s-like-hubspot-that-could-add-value-to-tracking-team-goals) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Sicher gibt es welche, aber mit diesem Benutzerprofil habe ich keinen Zugriff darauf."
- Title: [Wie kann ich sehen, ob jemand eine gute Empfehlung für mich in einem Unternehmen gibt?](https://www.g2.com/de/discussions/24103-how-will-i-be-able-to-see-if-someone-is-giving-a-good-recommendation-of-me-in-a-company) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Sobald alle Bewertungen eingereicht sind, wird Ihr Manager Ihre Bewertungen mit Ihnen teilen. Wenn Ihre Bewertungen mit Ihnen geteilt werden, können Sie die..."
- Title: [Was sind die Werkzeuge für das Leistungsmanagement?](https://www.g2.com/de/discussions/what-are-the-performance-management-tools) — 1 comment, 1 upvote
  > **Top comment:** "Leistungsmanagement-Tools sind Werkzeuge, die Organisationen dabei helfen, den Fortschritt ihrer Mitarbeiter zu verfolgen. Dazu gehören Software für..."
- Title: [Was ist Lattice-Software?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-lattice-software) — 1 comment
  > **Top comment:** "Lattice ist ein Ort für Ihre Teammitglieder, um: Ziele zu setzen und Fortschritte zu überwachen, personalisierte Wachstumsmodelle zu erstellen und zu..."

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**Source:** [G2.com](https://www.g2.com) | [Comparison Page](https://www.g2.com/de/compare/cornerstone-performance-vs-fuel50-vs-lattice-lattice)

