# 15Five vs Lattice Comparison
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## AI Generated Summary
- **G2-Rezensenten berichten** , dass 15Five in der Benutzererfahrung herausragt, wobei viele das intuitive Design loben, das es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Gefühle einfach zu bewerten und ihre wöchentlichen Ziele zu verfolgen. Benutzer schätzen, dass alles an einem Ort konsolidiert ist, was die Interaktion mit der Plattform einfach macht.
- **Benutzer sagen** , dass Lattice eine benutzerfreundliche Oberfläche bietet, insbesondere Funktionen wie Zielsetzung und -verfolgung hervorhebt, die bei Einzelgesprächen von Vorteil sind. Einige Benutzer empfinden jedoch, dass es nicht das gleiche Maß an Engagement und Nahtlosigkeit bietet wie 15Five.
- **Laut verifizierten Bewertungen** zeichnet sich 15Five durch seinen schnellen Implementierungsprozess aus, wobei Benutzer anmerken, dass das Onboarding reibungslos verlief und nur minimalen Aufwand seitens des Managements erforderte. Dies steht im Kontrast zu Lattice, das zwar benutzerfreundlich ist, aber möglicherweise nicht das gleiche Maß an Einfachheit bei der Einrichtung bietet, wie von Benutzern berichtet.
- **Rezensenten erwähnen** , dass 15Five einen kontinuierlichen Feedback-Loop fördert, wodurch es sich weniger wie ein Unternehmensüberwachungstool und mehr wie eine unterstützende Umgebung für Mitarbeiterengagement anfühlt. Im Vergleich dazu hat Lattice zwar Funktionen für Feedback und Bewertungen, aber einige Benutzer empfinden, dass es nicht das gleiche Maß an Verbindung schafft.
- **Benutzer heben hervor** , dass 15Fives Fokus auf Leistungsüberwachung in Kombination mit Mitarbeiterengagement eine bedeutende Stärke ist, was es für viele zur bevorzugten Wahl macht. Lattice, obwohl effektiv in der Zielverfolgung, spricht möglicherweise nicht so stark Benutzer an, die einen ganzheitlicheren Ansatz für Engagement suchen.
- **G2-Rezensenten bemerken** , dass beide Plattformen eine hohe Supportqualität haben, aber 15Five mit einer höheren Zufriedenheitsbewertung leicht die Nase vorn hat. Benutzer schätzen den reaktionsschnellen Support von 15Five, der ihr Gesamterlebnis verbessert, während Lattice-Benutzer ebenfalls guten Support berichten, jedoch mit etwas weniger Begeisterung.



| | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Star Rating** | 4.6 out of 5 | 4.4 out of 5 | 
| **Total Reviews** | 1,905 | 26 | 
| **Largest Market Segment** | Unternehmen mittlerer Größe (56.8% der Bewertungen) | Unternehmen mittlerer Größe (92.0% der Bewertungen) | 
| **Entry Level Price** | $4.00 1 Per employee Pro Monat | Keine Preisinformationen verfügbar | 

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## Top Pros & Cons

### 15Five

Pros:
- Benutzerfreundlichkeit (60 reviews)
- Einfach (39 reviews)

Cons:
- Begrenzte Anpassung (29 reviews)
- Lernkurve (16 reviews)

### Lattice

**Not enough data**

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## Ratings Comparison
| Rating | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
  | **Erfüllt die Anforderungen** | 9.1 (1599 reviews) | 9.2 (17 reviews) | 
  | **Einfache Bedienung** | 9.3 (1619 reviews) | 8.8 (17 reviews) | 
  | **Einfache Einrichtung** | 8.8 (374 reviews) | Nicht genügend Daten | 
  | **Einfache Verwaltung** | 8.7 (302 reviews) | Nicht genügend Daten | 
  | **Support-Qualität** | 9.1 (1065 reviews) | 9.0 (13 reviews) | 
  | **War the product ein guter Geschäftspartner?** | 9.1 (288 reviews) | Nicht genügend Daten | 
  | **Produktrichtung (% positiv)** | 8.7 (1589 reviews) | 8.4 (15 reviews) | 

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## Pricing

### 15Five

#### Entry-Level Pricing

Plan: Engage

Price: $4.00 1 Per employee Pro Monat

Description: Engagement-Umfragen mit umsetzbaren Erkenntnissen, um Mitarbeiter engagiert zu halten

Key Features:
- ENGAGEMENT-UMFRAGEN, EINSCHLIESSLICH:
- 6-minütige Ausfüllzeit
- Benchmarking

[Browse all 4 editions](https://www.g2.com/de/products/15five/pricing)

#### Free Trial

Yes

### Lattice

#### Entry-Level Pricing

No pricing available

#### Free Trial

No information available

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## Features Comparison By Category

### 3D-Teilekatalog

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | N/A | N/A |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Informationen zu Teilen

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Metadaten** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Visualisierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Konfiguration** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Katalog-Verwaltung

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Branding** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Mobil** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Verkaufsbelege** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Verlagswesen** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### CAD-Kompatibilität

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **CAD-Modelle** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Import & Export** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **CAD-Bibliotheken** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.6/10 | 256 |
| **Lattice** | 8.5/10 | 11 |

#### die Kommunikation

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Feedback** | 9.2 (215 reviews) | 9.1 (9 reviews) | 
| **Konfidenzniveaus** | 9.1 (192 reviews) | 8.3 (10 reviews) | 
| **Messaging-Integrationen** | 8.8 (137 reviews) | 8.5 (8 reviews) | 
| **Onboarding** | 8.5 (160 reviews) | 8.3 (9 reviews) | 

#### Erstellung von Zielen

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Team OKR** | 9.0 (191 reviews) | 8.8 (10 reviews) | 
| **Individuelles OKR** | 9.0 (200 reviews) | 8.9 (11 reviews) | 
| **Mind Mapping** | 8.4 (119 reviews) | 7.2 (9 reviews) | 
| **Erstellen von Aktionspunkten** | 8.9 (182 reviews) | 8.5 (10 reviews) | 

#### Agentic KI - Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR)

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Natürliche Sprachinteraktion** | 7.6 (16 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Proaktive Unterstützung** | 7.5 (16 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Leistungsmanagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.6/10 | 248 |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Leistungsbeurteilungen

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **360 Bewertungen** | 8.8 (155 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Anpassbare Formulare** | 8.4 (149 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Nachverfolgung des Überprüfungsstatus** | 8.8 (156 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Ziele

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Zielsetzung** | 9.0 (201 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Unternehmensziele und OKRs** | 8.8 (175 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Feedback

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Kontinuierliches Feedback** | 9.1 (198 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Feedback anfordern** | 8.7 (163 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **1-zu-1 Besprechungen** | 8.9 (206 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Öffentliches Lob** | 9.0 (181 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Daten

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Dashboards und Berichte** | 8.3 (171 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Historischen Daten** | 8.5 (150 reviews) ✓ Verified | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Agentische KI - Leistungsmanagement

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Mehrstufige Planung** | 7.6 (42 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Natürliche Sprachinteraktion** | 7.7 (40 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Talentmanagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | N/A | N/A |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Generative KI

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Textgenerierung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Textzusammenfassung** | Nicht genügend Daten verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Mitarbeitererfahrung

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.2/10 | 32 |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Core Features - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Mitarbeiterlebenszyklusmanagement** | 8.2 (28 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Kommunikation** | 8.2 (28 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### People Analytics - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Aktionsplan** | 7.9 (26 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Produktivität** | 8.5 (26 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Advanced Features - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Digitale Erlebnisverwaltung** | 8.1 (25 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Leistungsvergleich** | 8.4 (24 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Mitarbeiter hören zu** | 8.1 (23 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Employee Improvement - Employee Experience Software

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Leistungsmanagement** | 8.9 (27 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Lernen** | 7.8 (26 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Teambildung** | 7.8 (24 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

### Mitarbeiterengagement

| Product | Score | Reviews |
|---|---|---|
| **15Five** | 8.6/10 | 1189 |
| **Lattice** | N/A | N/A |

#### Grundlagen der Plattform

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Leistungs-Benchmarking** | Funktion nicht verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Reporting & Dashboards** | 8.8 (749 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Interoperabilität** | 8.2 (135 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Inhalte der Plattform

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Mitarbeiter-Pulsbefragungen** | 9.0 (723 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Anpassung der Umfrage** | 8.9 (632 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Erstellung von Zielen und Herausforderungen** | 8.9 (811 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Wissenschaftlich fundierte Vorlagen** | 8.5 (131 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Zusätzliche Funktionen der Plattform

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Mitarbeiter-Segmentierung** | 8.8 (565 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Erstellung von Zielen und Herausforderungen** | 8.9 (811 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Anerkennung durch Gleichaltrige** | 9.4 (982 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Soziales Feedback-Portal** | 8.9 (576 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

#### Plattform

| Feature | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Anpassung** | 7.8 (236 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Integrations-APIs** | 8.0 (155 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Internationalisierung** | Funktion nicht verfügbar | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung** | 8.6 (285 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Leistung** | 9.2 (301 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Mobilität** | 8.1 (216 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Reporting** | 8.4 (269 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 
| **Armaturenbretter** | 8.3 (281 reviews) | Nicht genügend Daten verfügbar | 

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## Categories
**Shared Categories (1):** [Ziele und Schlüsselergebnisse (OKR) Software](https://www.g2.com/de/categories/objectives-and-key-results-okr)

**Unique to 15Five (3):** [Leistungsmanagementsysteme](https://www.g2.com/de/categories/performance-management), [Mitarbeiterbindungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/employee-engagement), [Mitarbeitererfahrungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/employee-experience)

**Unique to Lattice (1):** [3D-Teilekatalog-Software](https://www.g2.com/de/categories/3d-parts-catalog)


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## Reviewer Demographics

### By Company Size

| Segment | 15Five | Lattice | 
|---|---|---|
| **Kleinunternehmen** | 29.6% | 4.0% | 
| **Unternehmen mittlerer Größe** | 56.8% | 92.0% | 
| **Unternehmen** | 13.6% | 4.0% | 

### By Industry

#### 15Five

- **Computersoftware:** 16.8%
- **Informationstechnologie und Dienstleistungen:** 11.8%
- **Marketing und Werbung:** 9.3%
- **Internet:** 7.4%
- **Finanzdienstleistungen:** 4.7%
- **Non-Profit-Organisationsmanagement:** 4.0%
- **Bildungsmanagement:** 3.2%
- **Religiöse Institutionen:** 2.4%
- **E-Learning:** 1.9%
- **Personalbeschaffung und Rekrutierung:** 1.5%
- **Other:** 37.0%

#### Lattice

- **Marketing und Werbung:** 32.0%
- **Informationstechnologie und Dienstleistungen:** 16.0%
- **Fluggesellschaften/Luftfahrt:** 12.0%
- **Transport/LKW/Eisenbahn:** 4.0%
- **Einzelhandel:** 4.0%
- **forschung:** 4.0%
- **Online-Medien:** 4.0%
- **Industrielle Automatisierung:** 4.0%
- **Bildungsmanagement:** 4.0%
- **Computersoftware:** 4.0%
- **Other:** 12.0%

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## Alternatives

### Alternatives to 15Five

- [Leapsome](https://www.g2.com/de/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2435 reviews)
- [Culture Amp](https://www.g2.com/de/products/culture-amp/reviews) — 4.5/5 stars (1576 reviews)
- [PerformYard Performance Management](https://www.g2.com/de/products/performyard-performance-management/reviews) — 4.7/5 stars (1260 reviews)
- [Workleap](https://www.g2.com/de/products/workleap/reviews) — 4.3/5 stars (1075 reviews)
- [Lattice](https://www.g2.com/de/products/lattice-lattice/reviews) — 4.7/5 stars (4099 reviews)
- [Engagedly](https://www.g2.com/de/products/engagedly/reviews) — 4.3/5 stars (538 reviews)
- [Profit.co](https://www.g2.com/de/products/profit-co/reviews) — 4.7/5 stars (491 reviews)
- [Reflektive](https://www.g2.com/de/products/reflektive/reviews) — 4.2/5 stars (431 reviews)
- [Mitratech Perform](https://www.g2.com/de/products/mitratech-perform/reviews) — 4.2/5 stars (454 reviews)
- [Quantum Workplace](https://www.g2.com/de/products/quantum-workplace/reviews) — 4.3/5 stars (838 reviews)

### Alternatives to Lattice

- [Leapsome](https://www.g2.com/de/products/leapsome/reviews) — 4.8/5 stars (2435 reviews)
- [Culture Amp](https://www.g2.com/de/products/culture-amp/reviews) — 4.5/5 stars (1576 reviews)
- [Lattice](https://www.g2.com/de/products/lattice-lattice/reviews) — 4.7/5 stars (4099 reviews)
- [Profit.co](https://www.g2.com/de/products/profit-co/reviews) — 4.7/5 stars (491 reviews)
- [Perdoo](https://www.g2.com/de/products/perdoo/reviews) — 4.4/5 stars (539 reviews)
- [PerformYard Performance Management](https://www.g2.com/de/products/performyard-performance-management/reviews) — 4.7/5 stars (1260 reviews)
- [Workleap](https://www.g2.com/de/products/workleap/reviews) — 4.3/5 stars (1075 reviews)
- [Rhythm](https://www.g2.com/de/products/rhythm-systems-rhythm/reviews) — 4.4/5 stars (408 reviews)
- [Hive](https://www.g2.com/de/products/hive-hive-hive/reviews) — 4.6/5 stars (666 reviews)
- [Peoplebox.ai](https://www.g2.com/de/products/peoplebox-ai/reviews) — 4.5/5 stars (365 reviews)

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## Top Discussions

### 15Five

- Title: [Wofür wird 15Five verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-15five-used-for) — 2 comments
  > **Top comment:** "Leistungsmanagement-Plattform, die Managern hilft zu verstehen, wie ihre Mitarbeiter arbeiten"
- Title: [Was bedeutet 15five?](https://www.g2.com/de/discussions/what-does-15five-mean) — 2 comments
  > **Top comment:** "Es sollte nicht länger als 15 Minuten dauern, bis das Teammitglied seinen wöchentlichen Check-in abgeschlossen hat, und 5 Minuten für seinen Leiter, um ihn..."
- Title: [Wie erfahre ich die Gesamtleistung im Jahr für das 15Five Continuous Performance Management?](https://www.g2.com/de/discussions/33027-how-do-i-know-the-overrall-performance-in-the-year-for-the-15five-continuous-performance-management) — 2 comments
  > **Top comment:** "Hallo Davi,

15Five hat eine ziemlich gute Berichterstattungsfunktion (https://www.15five.com/reporting/) nach Einzelpersonen, Berichten, Teams, Gruppen usw...."
- Title: [Wir haben die Leistungsmanagement-Funktion noch nicht erreicht. Was ist der beste Weg, den 360-Grad-Ansatz in 15Five zu nutzen?](https://www.g2.com/de/discussions/26150-we-haven-t-yet-reached-the-eprformance-management-feature-what-is-the-best-way-to-use-the-360-degrbee-approach-in-15five) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Hallo Alina, danke für deine Frage. Das ist hier schwer zu beantworten. Vielleicht findest du in diesem FAQ einige Hilfe. Hier ist das FAQ:..."
- Title: [Wie sieht die Kostenstruktur für die Bereitstellung dieses Dienstes in einer Organisation aus?](https://www.g2.com/de/discussions/what-s-the-cost-structure-to-deploy-this-service-in-an-organization) — 2 comments, 1 upvote
  > **Top comment:** "Es handelt sich um eine gehostete Lösung, daher erfolgt die Preisgestaltung gemäß der Tabelle auf ihrer Website."

### Lattice

- Title: [Was ist ein Gitterprodukt?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-lattice-product) — 1 comment
  > **Top comment:** "idk"

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**Source:** [G2.com](https://www.g2.com) | [Comparison Page](https://www.g2.com/de/compare/15five-vs-lattice)