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Beste Talent-Intelligence-Software - Seite 2

Grace Savides
GS
Von Grace Savides recherchiert und verfasst

Talent-Intelligence-Software verwendet KI-Frameworks oder -Funktionen, um bei Talentakquise- oder Managementprozessen zu unterstützen. Sie hilft bei der Rekrutierung, der Kandidatenbindung, der Interviewautomatisierung oder -transkription, dem Upskilling, Reskilling, dem Kompetenzmanagement und anderen Aufgaben der Talentakquise oder des Managements.

Die KI im Kern der Talent-Intelligence-Software verwendet manchmal maschinelles Lernen (ML), um Datensätze zu studieren und zu lernen, zu personalisieren und für unternehmensspezifische Talentanforderungen zu optimieren. Je mehr eine talentbasierte KI arbeitet, desto mehr lernt sie, was es den HR-Abteilungen und Nutzern ermöglicht, die Lösung basierend auf ihren Geschäftsanforderungen zu optimieren. Sie hilft Personalvermittlern, bessere Übereinstimmungen zu finden, was dazu beiträgt, die Fluktuationsrate zu senken, bietet bessere Tests zur Kandidatensichtung, hilft bei der Automatisierung und Transkription von Interviews und hat viele andere Anwendungen bei der Entwicklung, Bindung und Auswahl von Talenten.

Talent-Intelligence-Lösungen, die sich auf die Rekrutierung konzentrieren, könnten Funktionen wie Fähigkeiten-, Lebenslauf-, Keyword- oder Suchmaschinenscanning sowie Diversity-Recruiting-Tools, Kandidatenbeziehungsmanagement und Analysen bieten. Lösungen, die sich auf das Talentmanagement konzentrieren, beinhalten oft Funktionen, die ihren Mitarbeitern Karriereentwicklung und Nachfolgeplanung und -management bieten. Talent-Intelligence-Software integriert sich auch häufig mit Bewerber-Tracking-Systemen (ATS) oder Vergütungsmanagement-Software.

Um sich für die Aufnahme in die Kategorie Talent Intelligence zu qualifizieren, muss ein Produkt:

KI bereitstellen, die Talentmanagementlösungen, Talentakquisitionssoftware oder beides adressiert KI verwenden, um Rekrutierungs- oder Talentmanagementfunktionen wie Kandidatenabgleich, Identifizierung oder Beseitigung von Vorurteilen oder Kompetenzmanagement zu erfüllen Talentbasierte Aufgaben automatisieren, die normalerweise manuelle Eingaben erfordern
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Beste Talent-Intelligence-Software auf einen Blick

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277 bestehende Einträge in Talentintelligenz
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7th Am einfachsten zu bedienen in Talentintelligenz Software
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  • Produktbeschreibung
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    Die Navigation im komplexen Bereich der Personalbeschaffung im Gesundheitswesen erfordert einen innovativen Ansatz. Deshalb haben wir eine präzise Rekrutierungsmaschine entwickelt, unterstützt durch b

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    Marktsegment
    • 60% Unternehmen mittlerer Größe
    • 40% Kleinunternehmen
  • Benutzerzufriedenheit
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  • relode Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.8
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    9.8
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    9.6
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
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    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
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    Relode
    Gründungsjahr
    2014
    Hauptsitz
    Brentwood, TN
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    259 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
    Telefon
    (844) 773-5633
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Benutzer
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  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
Marktsegment
  • 60% Unternehmen mittlerer Größe
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relode Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.8
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
9.8
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
9.6
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
9.9
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
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Relode
Gründungsjahr
2014
Hauptsitz
Brentwood, TN
LinkedIn®-Seite
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259 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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6th Am einfachsten zu bedienen in Talentintelligenz Software
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    Neobrain ist eine branchenführende, KI-basierte Talent-Intelligence-Plattform, die speziell für große und mittelständische Unternehmen weltweit entwickelt wurde. Wir sind darauf spezialisiert, die Eff

    Benutzer
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    Branchen
    • Computersoftware
    • Bankwesen
    Marktsegment
    • 55% Unternehmen
    • 31% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
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    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    KI-Abgleich
    1
    API-Integration
    1
    Konnektivität
    1
    Anpassung
    1
    Benutzerfreundlichkeit
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    Contra
    Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
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    Neobrain
    Gründungsjahr
    2018
    Hauptsitz
    Paris
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    75 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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Neobrain ist eine branchenführende, KI-basierte Talent-Intelligence-Plattform, die speziell für große und mittelständische Unternehmen weltweit entwickelt wurde. Wir sind darauf spezialisiert, die Eff

Benutzer
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Marktsegment
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API-Integration
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Benutzerfreundlichkeit
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Contra
Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
Neobrain Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.9
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
9.6
Talentmanagement
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Plattform-Suche
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9.5
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Neobrain
Gründungsjahr
2018
Hauptsitz
Paris
LinkedIn®-Seite
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75 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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  • Übersicht
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  • Produktbeschreibung
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    Fetcher verbindet Sie mit den besten Talenten weltweit, um Geschäftsträume in die Realität umzusetzen. Egal, ob Sie schnell einstellen, die Vielfalt verbessern, Ihren Pool an qualifizierten Personen e

    Benutzer
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    Branchen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 50% Kleinunternehmen
    • 32% Unternehmen
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    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
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    Automatisierung
    3
    Effektiv
    3
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    Talentakquise
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    2
    E-Mail-Funktionalität
    2
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    9.1
    Einfache Bedienung
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  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Fetcher
    Gründungsjahr
    2016
    Hauptsitz
    New York, New York
    Twitter
    @fetcherai
    756 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    137 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Fetcher verbindet Sie mit den besten Talenten weltweit, um Geschäftsträume in die Realität umzusetzen. Egal, ob Sie schnell einstellen, die Vielfalt verbessern, Ihren Pool an qualifizierten Personen e

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Marktsegment
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Fetcher Vor- und Nachteile
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Benutzerfreundlichkeit
4
Automatisierung
3
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Beschaffungseffizienz
3
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Contra
Kandidatenverwaltung
2
E-Mail-Funktionalität
2
E-Mail-Probleme
2
Teuer
2
Komplexität
1
Fetcher Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.5
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
8.7
Talentmanagement
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Plattform-Suche
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Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Fetcher
Gründungsjahr
2016
Hauptsitz
New York, New York
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137 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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5th Am einfachsten zu bedienen in Talentintelligenz Software
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  • Produktbeschreibung
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    Praisidio ist ein Unternehmen für einheitliche Datenberichterstattung und Analysen, das Datensilos beseitigt und datengetriebene Entscheidungsfindung sowie optimierte Arbeitsabläufe ermöglicht. Praisi

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    • Biotechnologie
    Marktsegment
    • 51% Unternehmen mittlerer Größe
    • 41% Unternehmen
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  • Praisidio Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Kundendienst
    15
    Benutzerfreundlichkeit
    15
    Datenzentralisierung
    13
    Merkmale
    12
    Berichterstattung
    12
    Contra
    Lernkurve
    3
    Begrenzte Berichterstattung
    3
    KI-Ineffizienz
    1
    Komplexe Einrichtung
    1
    Unvollständige Informationen
    1
  • Benutzerzufriedenheit
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    9.8
    Talentakquise
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    Talentmanagement
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    9.7
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
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    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Praisidio
    Gründungsjahr
    2019
    Hauptsitz
    San Francisco, US
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    10 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Praisidio ist ein Unternehmen für einheitliche Datenberichterstattung und Analysen, das Datensilos beseitigt und datengetriebene Entscheidungsfindung sowie optimierte Arbeitsabläufe ermöglicht. Praisi

Benutzer
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Branchen
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
  • Biotechnologie
Marktsegment
  • 51% Unternehmen mittlerer Größe
  • 41% Unternehmen
Praisidio Vor- und Nachteile
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Vorteile
Kundendienst
15
Benutzerfreundlichkeit
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Datenzentralisierung
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Merkmale
12
Berichterstattung
12
Contra
Lernkurve
3
Begrenzte Berichterstattung
3
KI-Ineffizienz
1
Komplexe Einrichtung
1
Unvollständige Informationen
1
Praisidio Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.8
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
9.5
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
9.7
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
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Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Praisidio
Gründungsjahr
2019
Hauptsitz
San Francisco, US
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
10 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(117)4.8 von 5
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  • Übersicht
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  • Produktbeschreibung
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    BrightHire ist der führende Anbieter von Interview-Intelligenz, dem Unternehmen wie Canva, Ramp, Rippling, HCA Healthcare, Greenhouse, Lattice und Hunderte weitere vertrauen – von innovativen Startups

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Computersoftware
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 54% Unternehmen mittlerer Größe
    • 26% Kleinunternehmen
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  • BrightHire Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    14
    KI-Technologie
    8
    Kandidatenverwaltung
    8
    Kommunikation
    8
    Rückmeldung
    7
    Contra
    Interviewprobleme
    3
    Ungenauigkeit
    2
    Nicht intuitiv
    2
    Nicht benutzerfreundlich
    2
    Schlechte Benutzeroberfläche
    2
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • BrightHire Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.5
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    8.0
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    8.9
    Plattform-Suche
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    9.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
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  • Verkäuferdetails
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    BrightHire
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2019
    Hauptsitz
    New York, US
    Twitter
    @BrightHireAI
    222 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    56 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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BrightHire ist der führende Anbieter von Interview-Intelligenz, dem Unternehmen wie Canva, Ramp, Rippling, HCA Healthcare, Greenhouse, Lattice und Hunderte weitere vertrauen – von innovativen Startups

Benutzer
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Branchen
  • Computersoftware
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 54% Unternehmen mittlerer Größe
  • 26% Kleinunternehmen
BrightHire Vor- und Nachteile
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Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
14
KI-Technologie
8
Kandidatenverwaltung
8
Kommunikation
8
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7
Contra
Interviewprobleme
3
Ungenauigkeit
2
Nicht intuitiv
2
Nicht benutzerfreundlich
2
Schlechte Benutzeroberfläche
2
BrightHire Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.5
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
8.0
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
8.9
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
9.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
BrightHire
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2019
Hauptsitz
New York, US
Twitter
@BrightHireAI
222 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
56 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(17)4.8 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Ideal ist ein Talent-Intelligenzsystem, das HR-Software verbessert, um Teams zu helfen, genauere, effizientere und gerechtere Talententscheidungen zu treffen. Durch den Einsatz proprietärer künstlich

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 76% Unternehmen
    • 12% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Ideal Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Kundendienst
    2
    Benutzerfreundlichkeit
    2
    Zuverlässigkeit
    2
    Effektiv
    1
    Effizienz
    1
    Contra
    Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Ideal Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    10.0
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    10.0
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    9.2
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    9.4
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Ideal
    Gründungsjahr
    2023
    Hauptsitz
    North York, CA
    Twitter
    @Ideal
    12,451 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    18 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Ideal ist ein Talent-Intelligenzsystem, das HR-Software verbessert, um Teams zu helfen, genauere, effizientere und gerechtere Talententscheidungen zu treffen. Durch den Einsatz proprietärer künstlich

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
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Marktsegment
  • 76% Unternehmen
  • 12% Unternehmen mittlerer Größe
Ideal Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Kundendienst
2
Benutzerfreundlichkeit
2
Zuverlässigkeit
2
Effektiv
1
Effizienz
1
Contra
Dieses Produkt hat bisher keine negativen Meinungen erhalten.
Ideal Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
10.0
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
10.0
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
9.2
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
9.4
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Ideal
Gründungsjahr
2023
Hauptsitz
North York, CA
Twitter
@Ideal
12,451 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
18 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(41)5.0 von 5
3rd Am einfachsten zu bedienen in Talentintelligenz Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Screenloop ist die ultimative Talent Operations Plattform, die bequem ein Next-Gen ATS mit KI-gestützten Lösungen und Automatisierung kombiniert, einschließlich Selbstplanung, KI-Notiznehmer, Hintergr

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Computersoftware
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 54% Unternehmen mittlerer Größe
    • 41% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Screenloop Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    7
    Kandidatenverwaltung
    4
    Zeitersparnis
    4
    Rückmeldung
    3
    Integrationsfähigkeiten
    3
    Contra
    Begrenzte Anpassung
    2
    Filterprobleme
    1
    Unzureichende Filterung
    1
    Unzureichende Tutorials
    1
    Integrationsprobleme
    1
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  • Screenloop Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.4
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    9.2
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    9.4
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    9.7
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Screenloop
    Gründungsjahr
    2021
    Hauptsitz
    London, GB
    Twitter
    @Screenloop_
    52 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
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Screenloop ist die ultimative Talent Operations Plattform, die bequem ein Next-Gen ATS mit KI-gestützten Lösungen und Automatisierung kombiniert, einschließlich Selbstplanung, KI-Notiznehmer, Hintergr

Benutzer
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Branchen
  • Computersoftware
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 54% Unternehmen mittlerer Größe
  • 41% Kleinunternehmen
Screenloop Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
7
Kandidatenverwaltung
4
Zeitersparnis
4
Rückmeldung
3
Integrationsfähigkeiten
3
Contra
Begrenzte Anpassung
2
Filterprobleme
1
Unzureichende Filterung
1
Unzureichende Tutorials
1
Integrationsprobleme
1
Screenloop Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.4
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
9.2
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
9.4
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
9.7
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Screenloop
Gründungsjahr
2021
Hauptsitz
London, GB
Twitter
@Screenloop_
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    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    SeekOut hilft Tausenden von Organisationen, großartige Talente mit seiner menschenorientierten Talentoptimierungsplattform einzustellen, zu entwickeln und zu halten. In unserem digitalen Zeitalter sin

    Benutzer
    • Rekrutierer
    • Technischer Recruiter
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 55% Unternehmen
    • 25% Unternehmen mittlerer Größe
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • SeekOut Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.0
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    8.8
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    8.8
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    8.8
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    SeekOut
    Gründungsjahr
    2017
    Hauptsitz
    Bellevue, Washington
    Twitter
    @seekouthq
    798 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    181 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
    Gesamterlös (USD Mio)
    $20
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SeekOut hilft Tausenden von Organisationen, großartige Talente mit seiner menschenorientierten Talentoptimierungsplattform einzustellen, zu entwickeln und zu halten. In unserem digitalen Zeitalter sin

Benutzer
  • Rekrutierer
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Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Computersoftware
Marktsegment
  • 55% Unternehmen
  • 25% Unternehmen mittlerer Größe
SeekOut Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.0
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
8.8
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
8.8
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
8.8
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
SeekOut
Gründungsjahr
2017
Hauptsitz
Bellevue, Washington
Twitter
@seekouthq
798 Twitter-Follower
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181 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Gesamterlös (USD Mio)
$20
(204)4.2 von 5
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    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Eightfold AI organisiert nicht nur Daten – wir verstehen Menschen. Als Pioniere der weltweit innovativsten AI-nativen Talent Intelligence Plattform kombinieren wir Unternehmensdaten, Marktanalysen und

    Benutzer
    • Rekrutierer
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 74% Unternehmen
    • 18% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Eightfold AI Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    5
    Kandidatenverwaltung
    4
    Talentakquise
    4
    KI-Funktionen
    3
    KI-Abgleich
    3
    Contra
    Schlechter Kundensupport
    3
    KI-Einschränkungen
    2
    Datenungenauigkeit
    2
    Schwieriges Lernen
    2
    Ungenauigkeit
    2
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Eightfold AI Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.5
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    8.3
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    8.0
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    8.3
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Eightfold.ai
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2016
    Hauptsitz
    Santa Clara, California
    Twitter
    @eightfoldai
    2,572 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    842 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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Eightfold AI organisiert nicht nur Daten – wir verstehen Menschen. Als Pioniere der weltweit innovativsten AI-nativen Talent Intelligence Plattform kombinieren wir Unternehmensdaten, Marktanalysen und

Benutzer
  • Rekrutierer
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Computersoftware
Marktsegment
  • 74% Unternehmen
  • 18% Unternehmen mittlerer Größe
Eightfold AI Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
5
Kandidatenverwaltung
4
Talentakquise
4
KI-Funktionen
3
KI-Abgleich
3
Contra
Schlechter Kundensupport
3
KI-Einschränkungen
2
Datenungenauigkeit
2
Schwieriges Lernen
2
Ungenauigkeit
2
Eightfold AI Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.5
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
8.3
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
8.0
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
8.3
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Eightfold.ai
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2016
Hauptsitz
Santa Clara, California
Twitter
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842 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(276)4.4 von 5
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  • Produktbeschreibung
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    iMocha ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Kompetenzbewertung und -intelligenz, das Organisationen dabei unterstützt, einen kompetenzorientierten Ansatz für die Entwicklung der Beleg

    Benutzer
    • Talentakquisitionsspezialist
    • HR-Assistent
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 44% Unternehmen mittlerer Größe
    • 41% Unternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • iMocha Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    16
    Kundendienst
    13
    Bewertungen
    10
    Effizienz
    10
    Hilfreich
    10
    Contra
    Schlechte Berichterstattung
    3
    Zugriffsbeschränkungen
    2
    Schwierige Navigation
    2
    Bearbeitungsprobleme
    2
    Bearbeitungsprobleme
    2
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • iMocha Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.6
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    9.4
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    8.8
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    8.6
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    iMocha
    Gründungsjahr
    2015
    Hauptsitz
    Claymont, Delaware
    Twitter
    @imochaHQ
    1,324 Twitter-Follower
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    272 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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iMocha ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Kompetenzbewertung und -intelligenz, das Organisationen dabei unterstützt, einen kompetenzorientierten Ansatz für die Entwicklung der Beleg

Benutzer
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  • HR-Assistent
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  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
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Marktsegment
  • 44% Unternehmen mittlerer Größe
  • 41% Unternehmen
iMocha Vor- und Nachteile
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Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
16
Kundendienst
13
Bewertungen
10
Effizienz
10
Hilfreich
10
Contra
Schlechte Berichterstattung
3
Zugriffsbeschränkungen
2
Schwierige Navigation
2
Bearbeitungsprobleme
2
Bearbeitungsprobleme
2
iMocha Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.6
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
9.4
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
8.8
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
8.6
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
iMocha
Gründungsjahr
2015
Hauptsitz
Claymont, Delaware
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(30)4.6 von 5
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  • Produktbeschreibung
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    Lightcast baut die führende globale Talent Intelligence Plattform auf, die Arbeitgebern hilft, den Trends der Arbeitskräfte voraus zu sein, um sicherzustellen, dass sie die richtigen Personen einstell

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Personalvermittlung und -rekrutierung
    Marktsegment
    • 50% Unternehmen
    • 30% Unternehmen mittlerer Größe
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Lightcast Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.7
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    8.4
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    8.8
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    8.5
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Lightcast
    Gründungsjahr
    2000
    Hauptsitz
    Moscow, Idaho, United States
    Twitter
    @LightcastData
    3,825 Twitter-Follower
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    752 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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Lightcast baut die führende globale Talent Intelligence Plattform auf, die Arbeitgebern hilft, den Trends der Arbeitskräfte voraus zu sein, um sicherzustellen, dass sie die richtigen Personen einstell

Benutzer
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Branchen
  • Personalvermittlung und -rekrutierung
Marktsegment
  • 50% Unternehmen
  • 30% Unternehmen mittlerer Größe
Lightcast Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.7
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
8.4
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
8.8
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
8.5
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Lightcast
Gründungsjahr
2000
Hauptsitz
Moscow, Idaho, United States
Twitter
@LightcastData
3,825 Twitter-Follower
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752 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(13)4.8 von 5
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Einstiegspreis:Beginnend bei €21.00
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Hirehire.ai ist eine KI-gestützte Interview-Assistenten-Software, die darauf ausgelegt ist, Recruitern und Personalverantwortlichen zu helfen, Notizen zu automatisieren und Bewertungsbögen während Vor

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 85% Unternehmen mittlerer Größe
    • 15% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • hirehire.ai Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Zeitersparnis
    8
    Kandidatenverwaltung
    7
    Benutzerfreundlichkeit
    5
    KI-Technologie
    4
    Automatisierungseffizienz
    4
    Contra
    Integrationsprobleme
    2
    Planungsprobleme
    2
    Langsame Leistung
    2
    Teuer
    1
    Preisprobleme
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • hirehire.ai Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.3
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    10.0
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    8.8
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    9.7
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    hirehire
    Gründungsjahr
    2023
    Hauptsitz
    Dublin, IE
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    7 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Hirehire.ai ist eine KI-gestützte Interview-Assistenten-Software, die darauf ausgelegt ist, Recruitern und Personalverantwortlichen zu helfen, Notizen zu automatisieren und Bewertungsbögen während Vor

Benutzer
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Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 85% Unternehmen mittlerer Größe
  • 15% Kleinunternehmen
hirehire.ai Vor- und Nachteile
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Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Zeitersparnis
8
Kandidatenverwaltung
7
Benutzerfreundlichkeit
5
KI-Technologie
4
Automatisierungseffizienz
4
Contra
Integrationsprobleme
2
Planungsprobleme
2
Langsame Leistung
2
Teuer
1
Preisprobleme
1
hirehire.ai Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.3
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
10.0
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
8.8
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
9.7
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
hirehire
Gründungsjahr
2023
Hauptsitz
Dublin, IE
LinkedIn®-Seite
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7 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Wellfound ist die führende Startup-Community – ein Ökosystem, das aus Arbeitssuchenden, Gründern, Personalvermittlern, Talentmanagern und mehr besteht. Der Ethos der Community: Startups mit großartige

    Benutzer
    • Gründer
    • CEO
    Branchen
    • Computersoftware
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 70% Kleinunternehmen
    • 22% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Wellfound Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    14
    Kandidatenqualität
    7
    Talentakquise
    6
    Benutzeroberfläche
    5
    Kandidatenverwaltung
    4
    Contra
    Kandidatenverwaltung
    6
    Eingeschränkte Funktionen
    3
    Eingeschränkte Funktionalität
    3
    Begrenzte Möglichkeiten
    3
    Begrenztes Talent
    3
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Wellfound Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.7
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    9.2
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    9.4
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    8.5
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Gründungsjahr
    2010
    Hauptsitz
    San Francisco, CA
    Twitter
    @AngelList
    406,257 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    104 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
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Wellfound ist die führende Startup-Community – ein Ökosystem, das aus Arbeitssuchenden, Gründern, Personalvermittlern, Talentmanagern und mehr besteht. Der Ethos der Community: Startups mit großartige

Benutzer
  • Gründer
  • CEO
Branchen
  • Computersoftware
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 70% Kleinunternehmen
  • 22% Unternehmen mittlerer Größe
Wellfound Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
14
Kandidatenqualität
7
Talentakquise
6
Benutzeroberfläche
5
Kandidatenverwaltung
4
Contra
Kandidatenverwaltung
6
Eingeschränkte Funktionen
3
Eingeschränkte Funktionalität
3
Begrenzte Möglichkeiten
3
Begrenztes Talent
3
Wellfound Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.7
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
9.2
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
9.4
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
8.5
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Gründungsjahr
2010
Hauptsitz
San Francisco, CA
Twitter
@AngelList
406,257 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
104 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(10)4.8 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    HelloSky ist eine präzise Talent-Intelligenzplattform, die für die Suche nach Führungskräften entwickelt wurde. Sie bietet hyper-targetierte Einblicke in die Welt der Führungskräfte und ermöglicht es

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 50% Unternehmen mittlerer Größe
    • 50% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • HelloSky Vor- und Nachteile
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    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Talentakquise
    5
    KI-Technologie
    4
    Rekrutierungseffizienz
    4
    Kundendienst
    3
    Suchfunktion
    3
    Contra
    Probleme mit der Suchfunktion
    3
    Schlechtes Schnittstellendesign
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • HelloSky Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.1
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    6.1
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    9.4
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    9.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    HelloSky
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2020
    Hauptsitz
    San Diego, US
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    27 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

HelloSky ist eine präzise Talent-Intelligenzplattform, die für die Suche nach Führungskräften entwickelt wurde. Sie bietet hyper-targetierte Einblicke in die Welt der Führungskräfte und ermöglicht es

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 50% Unternehmen mittlerer Größe
  • 50% Kleinunternehmen
HelloSky Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Talentakquise
5
KI-Technologie
4
Rekrutierungseffizienz
4
Kundendienst
3
Suchfunktion
3
Contra
Probleme mit der Suchfunktion
3
Schlechtes Schnittstellendesign
1
HelloSky Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.1
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
6.1
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
9.4
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
9.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
HelloSky
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2020
Hauptsitz
San Diego, US
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
27 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Caddie AI ist der globale Talentmarktplatz, der für Tech-Teams entwickelt wurde, die schnell erstklassige technische Talente einstellen müssen. Veröffentlichen Sie eine Rolle und aktivieren Sie sofort

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 100% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Global Talent Marketplace Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    4
    Video-Interviewing
    4
    Fragenqualität
    2
    KI-Interview
    1
    KI-Technologie
    1
    Contra
    Zugangsprobleme
    1
    Käfer
    1
    Verwirrende Fragen
    1
    Schlechtes Schnittstellendesign
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Global Talent Marketplace Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    10.0
    Talentakquise
    Durchschnittlich: 9.0
    9.3
    Talentmanagement
    Durchschnittlich: 8.4
    9.7
    Plattform-Suche
    Durchschnittlich: 8.6
    9.7
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.3
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Caddie AI
    Hauptsitz
    Leawood, US
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    1 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Caddie AI ist der globale Talentmarktplatz, der für Tech-Teams entwickelt wurde, die schnell erstklassige technische Talente einstellen müssen. Veröffentlichen Sie eine Rolle und aktivieren Sie sofort

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 100% Kleinunternehmen
Global Talent Marketplace Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
4
Video-Interviewing
4
Fragenqualität
2
KI-Interview
1
KI-Technologie
1
Contra
Zugangsprobleme
1
Käfer
1
Verwirrende Fragen
1
Schlechtes Schnittstellendesign
1
Global Talent Marketplace Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
10.0
Talentakquise
Durchschnittlich: 9.0
9.3
Talentmanagement
Durchschnittlich: 8.4
9.7
Plattform-Suche
Durchschnittlich: 8.6
9.7
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.3
Verkäuferdetails
Verkäufer
Caddie AI
Hauptsitz
Leawood, US
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
1 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®