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Beste HR-Analysesoftware mit Payroll-Funktionen

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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    ADP Workforce Now ist die einzige All-in-One, cloudbasierte HR-Suite, die sich an Ihre Arbeitsweise anpasst. Auf einer einzigen Datenbank aufgebaut, bietet ADP Workforce Now Funktionen für Personalman

    Benutzer
    • Personalmanager
    • Personalmanager
    Branchen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    • Non-Profit-Organisationsmanagement
    Marktsegment
    • 64% Unternehmen mittlerer Größe
    • 20% Unternehmen
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • ADP Workforce Now ist eine Plattform, die entwickelt wurde, um Gehaltsabrechnung, Personalwesen und Leistungen an einem Ort zu verwalten, mit Funktionen wie Berichterstattungsmöglichkeiten, Gehaltsabrechnungsverarbeitung und Selbstbedienungsoptionen für Mitarbeiter.
    • Rezensenten schätzen die benutzerfreundliche Oberfläche, die nahtlose Gehaltsabrechnung und die Fähigkeit, sich in andere Geschäftsanwendungen zu integrieren, was die Flexibilität und Effizienz der Plattform hervorhebt.
    • Benutzer berichteten über Einschränkungen bei den Anpassungsoptionen, gelegentliche Mängel im Kundensupport und Probleme bei der Modulintegration, was auf Bereiche für potenzielle Verbesserungen hinweist.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • ADP Workforce Now Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    277
    Hilfreich
    178
    Merkmale
    144
    Kundendienst
    143
    Lohnabrechnungsmanagement
    135
    Contra
    Schlechter Kundensupport
    116
    Fehlende Funktionen
    81
    Nicht benutzerfreundlich
    80
    Schlechter Kundendienst
    64
    Begrenzte Anpassung
    63
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • ADP Workforce Now Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.0
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 9.2
    6.2
    Text-zu-Bild
    Durchschnittlich: 6.8
    6.3
    Bild-zu-Text
    Durchschnittlich: 6.7
    6.5
    Textgenerierung
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  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    ADP
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    1949
    Hauptsitz
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,715 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    87,551 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

ADP Workforce Now ist die einzige All-in-One, cloudbasierte HR-Suite, die sich an Ihre Arbeitsweise anpasst. Auf einer einzigen Datenbank aufgebaut, bietet ADP Workforce Now Funktionen für Personalman

Benutzer
  • Personalmanager
  • Personalmanager
Branchen
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
  • Non-Profit-Organisationsmanagement
Marktsegment
  • 64% Unternehmen mittlerer Größe
  • 20% Unternehmen
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • ADP Workforce Now ist eine Plattform, die entwickelt wurde, um Gehaltsabrechnung, Personalwesen und Leistungen an einem Ort zu verwalten, mit Funktionen wie Berichterstattungsmöglichkeiten, Gehaltsabrechnungsverarbeitung und Selbstbedienungsoptionen für Mitarbeiter.
  • Rezensenten schätzen die benutzerfreundliche Oberfläche, die nahtlose Gehaltsabrechnung und die Fähigkeit, sich in andere Geschäftsanwendungen zu integrieren, was die Flexibilität und Effizienz der Plattform hervorhebt.
  • Benutzer berichteten über Einschränkungen bei den Anpassungsoptionen, gelegentliche Mängel im Kundensupport und Probleme bei der Modulintegration, was auf Bereiche für potenzielle Verbesserungen hinweist.
ADP Workforce Now Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
277
Hilfreich
178
Merkmale
144
Kundendienst
143
Lohnabrechnungsmanagement
135
Contra
Schlechter Kundensupport
116
Fehlende Funktionen
81
Nicht benutzerfreundlich
80
Schlechter Kundendienst
64
Begrenzte Anpassung
63
ADP Workforce Now Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.0
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 9.2
6.2
Text-zu-Bild
Durchschnittlich: 6.8
6.3
Bild-zu-Text
Durchschnittlich: 6.7
6.5
Textgenerierung
Durchschnittlich: 6.9
Verkäuferdetails
Verkäufer
ADP
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
1949
Hauptsitz
Roseland, New Jersey
Twitter
@ADP
48,715 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
87,551 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(706)4.4 von 5
Optimiert für schnelle Antwort
13th Am einfachsten zu bedienen in HR-Analytik Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Personio ist die intelligente HR-Plattform, die jedem HR-Team hilft, intelligenter zu arbeiten, damit Sie sich auf die bedeutungsvolle Arbeit konzentrieren können, die Sie lieben. Unsere intelligente

    Benutzer
    • CEO
    • HR-Manager
    Branchen
    • Computersoftware
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 62% Unternehmen mittlerer Größe
    • 28% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Personio Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    209
    Intuitiv
    106
    Merkmale
    95
    Benutzeroberfläche
    94
    Umfassende Funktionen
    88
    Contra
    Fehlende Funktionen
    49
    Begrenzte Anpassung
    45
    Eingeschränkte Funktionen
    42
    Zugriffsbeschränkungen
    31
    Nicht benutzerfreundlich
    30
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Personio Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.5
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 9.2
    6.6
    Text-zu-Bild
    Durchschnittlich: 6.8
    6.3
    Bild-zu-Text
    Durchschnittlich: 6.7
    6.7
    Textgenerierung
    Durchschnittlich: 6.9
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Personio
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2015
    Hauptsitz
    München, Bayern
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    1,545 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Personio ist die intelligente HR-Plattform, die jedem HR-Team hilft, intelligenter zu arbeiten, damit Sie sich auf die bedeutungsvolle Arbeit konzentrieren können, die Sie lieben. Unsere intelligente

Benutzer
  • CEO
  • HR-Manager
Branchen
  • Computersoftware
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 62% Unternehmen mittlerer Größe
  • 28% Kleinunternehmen
Personio Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
209
Intuitiv
106
Merkmale
95
Benutzeroberfläche
94
Umfassende Funktionen
88
Contra
Fehlende Funktionen
49
Begrenzte Anpassung
45
Eingeschränkte Funktionen
42
Zugriffsbeschränkungen
31
Nicht benutzerfreundlich
30
Personio Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.5
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 9.2
6.6
Text-zu-Bild
Durchschnittlich: 6.8
6.3
Bild-zu-Text
Durchschnittlich: 6.7
6.7
Textgenerierung
Durchschnittlich: 6.9
Verkäuferdetails
Verkäufer
Personio
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2015
Hauptsitz
München, Bayern
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
1,545 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

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  • Produktbeschreibung
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    Darwinbox ist ein modernes, agiles HCM, das Unternehmen ermöglicht, ihre täglichen HR-Prozesse zu automatisieren, umsetzbare Einblicke zu liefern und bessere Arbeitsplätze zu schaffen. Es wird von übe

    Benutzer
    • Innendienstspezialist
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Finanzdienstleistungen
    Marktsegment
    • 50% Unternehmen
    • 44% Unternehmen mittlerer Größe
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • Darwinbox is an all-in-one HR platform that manages the entire employee lifecycle, from recruitment and onboarding to payroll and performance management.
    • Users frequently mention the user-friendly interface, comprehensive HR solutions, high degree of customization, and the convenience of the mobile app as key benefits of Darwinbox.
    • Reviewers mentioned issues such as slow performance, especially during peak usage and when processing large data, complex features for new users, occasional technical issues, and limited customization in reports.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Darwinbox Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    19
    Benutzerfreundliche Schnittstelle
    12
    Lohnabrechnungsmanagement
    10
    Teilnahmeverfolgung
    9
    Einfache Navigation
    9
    Contra
    Langsames Laden
    9
    Langsame Leistung
    8
    Nicht intuitiv
    7
    Navigationsschwierigkeiten
    6
    Nicht benutzerfreundlich
    6
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Darwinbox Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    7.6
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 9.2
    7.3
    Text-zu-Bild
    Durchschnittlich: 6.8
    6.9
    Bild-zu-Text
    Durchschnittlich: 6.7
    6.9
    Textgenerierung
    Durchschnittlich: 6.9
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Gründungsjahr
    2015
    Hauptsitz
    Singapore, SG
    Twitter
    @theDarwinbox
    1,796 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    1,406 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Darwinbox ist ein modernes, agiles HCM, das Unternehmen ermöglicht, ihre täglichen HR-Prozesse zu automatisieren, umsetzbare Einblicke zu liefern und bessere Arbeitsplätze zu schaffen. Es wird von übe

Benutzer
  • Innendienstspezialist
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Finanzdienstleistungen
Marktsegment
  • 50% Unternehmen
  • 44% Unternehmen mittlerer Größe
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • Darwinbox is an all-in-one HR platform that manages the entire employee lifecycle, from recruitment and onboarding to payroll and performance management.
  • Users frequently mention the user-friendly interface, comprehensive HR solutions, high degree of customization, and the convenience of the mobile app as key benefits of Darwinbox.
  • Reviewers mentioned issues such as slow performance, especially during peak usage and when processing large data, complex features for new users, occasional technical issues, and limited customization in reports.
Darwinbox Vor- und Nachteile
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Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
19
Benutzerfreundliche Schnittstelle
12
Lohnabrechnungsmanagement
10
Teilnahmeverfolgung
9
Einfache Navigation
9
Contra
Langsames Laden
9
Langsame Leistung
8
Nicht intuitiv
7
Navigationsschwierigkeiten
6
Nicht benutzerfreundlich
6
Darwinbox Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
7.6
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 9.2
7.3
Text-zu-Bild
Durchschnittlich: 6.8
6.9
Bild-zu-Text
Durchschnittlich: 6.7
6.9
Textgenerierung
Durchschnittlich: 6.9
Verkäuferdetails
Gründungsjahr
2015
Hauptsitz
Singapore, SG
Twitter
@theDarwinbox
1,796 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
1,406 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(78)4.7 von 5
14th Am einfachsten zu bedienen in HR-Analytik Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Viventium ist der vertrauenswürdige Verbündete des Gesundheitswesens für Lohnabrechnung, Personalwesen und Compliance und kombiniert innovative Lösungen mit tiefem Fachwissen in der Gesundheitsbranche

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    • Gesundheit, Wellness und Fitness
    Marktsegment
    • 51% Unternehmen mittlerer Größe
    • 36% Kleinunternehmen
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • Viventium Software ist ein Lohn- und Gehaltsabrechnungs- sowie HR-Management-Tool, das darauf abzielt, Lohnabrechnungs-, HR- und Compliance-Prozesse zu vereinfachen und zu organisieren.
    • Rezensenten mögen die benutzerfreundliche Oberfläche, die einfache Integration und den reaktionsschnellen Kundensupport von Viventium Software sowie Funktionen wie automatisierte Erinnerungen, Echtzeit-Berichterstattung und Mitarbeiter-Self-Service, die Zeit sparen und Fehler reduzieren.
    • Rezensenten erwähnten, dass einige Funktionen der Viventium-Software sich begrenzt anfühlen oder anfangs Zeit zum Erlernen benötigen, und es gibt Schwierigkeiten beim Navigieren durch bestimmte Einstellungen oder beim Finden spezifischer Berichte sowie Probleme bei der Integration mit anderen Systemen.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Viventium Software Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    29
    Hilfreich
    23
    Kundendienst
    18
    Lohnabrechnungsmanagement
    15
    Effizienz
    10
    Contra
    Einarbeitungsprobleme
    6
    Schlechtes Onboarding
    5
    Technische Probleme
    5
    Schwierigkeit
    4
    Schlechter Kundensupport
    4
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Viventium Software Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.7
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 9.2
    8.3
    Text-zu-Bild
    Durchschnittlich: 6.8
    8.3
    Bild-zu-Text
    Durchschnittlich: 6.7
    8.3
    Textgenerierung
    Durchschnittlich: 6.9
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Viventium
    Gründungsjahr
    1991
    Hauptsitz
    Berkeley Heights, New Jersey
    Twitter
    @viventium
    9,203 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    295 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Viventium ist der vertrauenswürdige Verbündete des Gesundheitswesens für Lohnabrechnung, Personalwesen und Compliance und kombiniert innovative Lösungen mit tiefem Fachwissen in der Gesundheitsbranche

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
  • Gesundheit, Wellness und Fitness
Marktsegment
  • 51% Unternehmen mittlerer Größe
  • 36% Kleinunternehmen
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • Viventium Software ist ein Lohn- und Gehaltsabrechnungs- sowie HR-Management-Tool, das darauf abzielt, Lohnabrechnungs-, HR- und Compliance-Prozesse zu vereinfachen und zu organisieren.
  • Rezensenten mögen die benutzerfreundliche Oberfläche, die einfache Integration und den reaktionsschnellen Kundensupport von Viventium Software sowie Funktionen wie automatisierte Erinnerungen, Echtzeit-Berichterstattung und Mitarbeiter-Self-Service, die Zeit sparen und Fehler reduzieren.
  • Rezensenten erwähnten, dass einige Funktionen der Viventium-Software sich begrenzt anfühlen oder anfangs Zeit zum Erlernen benötigen, und es gibt Schwierigkeiten beim Navigieren durch bestimmte Einstellungen oder beim Finden spezifischer Berichte sowie Probleme bei der Integration mit anderen Systemen.
Viventium Software Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
29
Hilfreich
23
Kundendienst
18
Lohnabrechnungsmanagement
15
Effizienz
10
Contra
Einarbeitungsprobleme
6
Schlechtes Onboarding
5
Technische Probleme
5
Schwierigkeit
4
Schlechter Kundensupport
4
Viventium Software Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.7
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 9.2
8.3
Text-zu-Bild
Durchschnittlich: 6.8
8.3
Bild-zu-Text
Durchschnittlich: 6.7
8.3
Textgenerierung
Durchschnittlich: 6.9
Verkäuferdetails
Verkäufer
Viventium
Gründungsjahr
1991
Hauptsitz
Berkeley Heights, New Jersey
Twitter
@viventium
9,203 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
295 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(15)4.5 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Ein leistungsstarkes, intelligentes Set von Datenanalysetools exklusiv von ADP. ADP DataCloud bietet die unvergleichliche Fähigkeit, Ihre Workforce-Daten mit Markt-Durchschnittswerten zu vergleichen,

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 40% Unternehmen
    • 40% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • ADP DataCloud Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    7
    Intuitiv
    4
    Anpassungsfähigkeit
    2
    Anpassung
    2
    Hilfreich
    2
    Contra
    Probleme melden
    2
    Langsame Verarbeitung
    2
    Nervige Ablenkungen
    1
    Komplexe Merkmale
    1
    Komplexität
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • ADP DataCloud Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    10.0
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 9.2
    5.0
    Text-zu-Bild
    Durchschnittlich: 6.8
    5.0
    Bild-zu-Text
    Durchschnittlich: 6.7
    5.0
    Textgenerierung
    Durchschnittlich: 6.9
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    ADP
    Gründungsjahr
    1949
    Hauptsitz
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,715 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    87,551 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
    Eigentum
    NASDAQ:ADP
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Ein leistungsstarkes, intelligentes Set von Datenanalysetools exklusiv von ADP. ADP DataCloud bietet die unvergleichliche Fähigkeit, Ihre Workforce-Daten mit Markt-Durchschnittswerten zu vergleichen,

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 40% Unternehmen
  • 40% Kleinunternehmen
ADP DataCloud Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
7
Intuitiv
4
Anpassungsfähigkeit
2
Anpassung
2
Hilfreich
2
Contra
Probleme melden
2
Langsame Verarbeitung
2
Nervige Ablenkungen
1
Komplexe Merkmale
1
Komplexität
1
ADP DataCloud Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
10.0
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 9.2
5.0
Text-zu-Bild
Durchschnittlich: 6.8
5.0
Bild-zu-Text
Durchschnittlich: 6.7
5.0
Textgenerierung
Durchschnittlich: 6.9
Verkäuferdetails
Verkäufer
ADP
Gründungsjahr
1949
Hauptsitz
Roseland, New Jersey
Twitter
@ADP
48,715 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
87,551 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Eigentum
NASDAQ:ADP
(19)4.2 von 5
Top Beratungsdienste für Workday Prism Analytics anzeigen
Zu Meinen Listen hinzufügen
  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Workday Prism ist ein Datenhub, der es Finanz- und HR-Abteilungen ermöglicht, große Datenmengen aus beliebigen Quellen mit den Personal- und Finanzinformationen von Workday zu erfassen, zu sichern, zu

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 53% Unternehmen
    • 37% Unternehmen mittlerer Größe
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Workday Prism Analytics Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.3
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 9.2
    0.0
    Keine Informationen verfügbar
    0.0
    Keine Informationen verfügbar
    0.0
    Keine Informationen verfügbar
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Workday
    Gründungsjahr
    2005
    Hauptsitz
    Pleasanton, CA
    Twitter
    @Workday
    52,204 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    26,836 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
    Eigentum
    NYSE:WDAY
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Workday Prism ist ein Datenhub, der es Finanz- und HR-Abteilungen ermöglicht, große Datenmengen aus beliebigen Quellen mit den Personal- und Finanzinformationen von Workday zu erfassen, zu sichern, zu

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
Keine Informationen verfügbar
Marktsegment
  • 53% Unternehmen
  • 37% Unternehmen mittlerer Größe
Workday Prism Analytics Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
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Verkäufer
Workday
Gründungsjahr
2005
Hauptsitz
Pleasanton, CA
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@Workday
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www.linkedin.com
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    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
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    Oracle Human Resources Analytics bietet die Informationen zur Belegschaft, die Ihre HR-Profis und Frontline-Manager benötigen, um die Personalbesetzung und Produktivität der Belegschaft zu analysieren

    Benutzer
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    Branchen
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    Marktsegment
    • 64% Unternehmen
    • 43% Unternehmen mittlerer Größe
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    5.0
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    Verkäufer
    Oracle
    Gründungsjahr
    1977
    Hauptsitz
    Austin, TX
    Twitter
    @Oracle
    821,198 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    198,071 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
    Eigentum
    NYSE:ORCL
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Oracle
Gründungsjahr
1977
Hauptsitz
Austin, TX
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  • Produktbeschreibung
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    Compport ist die ultimative End-to-End-SaaS-Lösung für die Verwaltung all Ihrer Vergütungsbedürfnisse. Von Kandidatenangeboten über jährliche/adhoc Gehaltsüberprüfungen, Bonus-/Anreizstrukturen bis hi

    Benutzer
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    Branchen
    • Pharmazeutika
    • Finanzdienstleistungen
    Marktsegment
    • 70% Unternehmen
    • 26% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Compport Compensation Management Vor- und Nachteile
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    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Kundendienst
    3
    Benutzerfreundlichkeit
    3
    Intuitiv
    3
    Flexibilität
    2
    Analytik
    1
    Contra
    Begrenzte Anpassung
    2
    Komplexität
    1
    Schwierige Umsetzung
    1
    Schwieriges Lernen
    1
    Implementierungsherausforderungen
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
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    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
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    Compport
    Gründungsjahr
    2018
    Hauptsitz
    Singapore
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    @CompportTech
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Compport ist die ultimative End-to-End-SaaS-Lösung für die Verwaltung all Ihrer Vergütungsbedürfnisse. Von Kandidatenangeboten über jährliche/adhoc Gehaltsüberprüfungen, Bonus-/Anreizstrukturen bis hi

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3
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Analytik
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Schwieriges Lernen
1
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1
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Verkäufer
Compport
Gründungsjahr
2018
Hauptsitz
Singapore
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    Adrenalin Max ist eine hochmoderne, KI-gestützte Human Capital Management (HCM) Plattform, die entwickelt wurde, um die gesamte Mitarbeiterreise von der Einstellung bis zur Pensionierung zu unterstütz

    Benutzer
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    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 58% Unternehmen mittlerer Größe
    • 33% Unternehmen
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    5.6
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    Gründungsjahr
    2022
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    N/A
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2022
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    Der Zweck von Eqtble besteht darin, HR-Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu verwandeln. Eqtble wurde gegründet, um Unternehmen zu befähigen, gerechtere Entscheidungen in Bezug auf ihre Mitarbeiter zu t

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    Branchen
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    • 50% Unternehmen
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    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
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    Einblicke
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    Integrationen
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  • 50% Unternehmen
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Verkäufer
eqtble
Gründungsjahr
2021
Hauptsitz
New York, US
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  • Übersicht
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    Wertvolle Ressourcen zur Verbesserung von Einsparungen, Leistung und Effizienz

    Benutzer
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    Marktsegment
    • 60% Kleinunternehmen
    • 20% Unternehmen mittlerer Größe
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    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
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    Gründungsjahr
    2023
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    Delray Beach, US
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    @MagnitGlobal
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Wertvolle Ressourcen zur Verbesserung von Einsparungen, Leistung und Effizienz

Benutzer
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  • 60% Kleinunternehmen
  • 20% Unternehmen mittlerer Größe
PeopleTicker Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
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Verkäufer
Peopleticker
Gründungsjahr
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    Access SelectHR ist eine Softwarelösung, die darauf ausgelegt ist, HR-, Gehaltsabrechnungs- und Talentmanagementprozesse innerhalb von Organisationen zu verbessern. Sie befähigt Organisationen, ihre P

    Benutzer
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    Branchen
    Keine Informationen verfügbar
    Marktsegment
    • 100% Unternehmen mittlerer Größe
    • 33% Unternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Access SelectHR Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Anpassungsfähigkeit
    1
    Anpassungsfunktionen
    1
    Hilfreich
    1
    Einblicke
    1
    Contra
    Mobile Einschränkungen
    1
    Keine mobile App
    1
  • Benutzerzufriedenheit
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  • Access SelectHR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    7.5
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    Keine Informationen verfügbar
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  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Gründungsjahr
    1991
    Hauptsitz
    Loughborough, Leicestershire
    Twitter
    @theaccessgroup
    4,150 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    7,046 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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Access SelectHR ist eine Softwarelösung, die darauf ausgelegt ist, HR-, Gehaltsabrechnungs- und Talentmanagementprozesse innerhalb von Organisationen zu verbessern. Sie befähigt Organisationen, ihre P

Benutzer
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Marktsegment
  • 100% Unternehmen mittlerer Größe
  • 33% Unternehmen
Access SelectHR Vor- und Nachteile
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Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Anpassungsfähigkeit
1
Anpassungsfunktionen
1
Hilfreich
1
Einblicke
1
Contra
Mobile Einschränkungen
1
Keine mobile App
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Access SelectHR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
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Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
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Gründungsjahr
1991
Hauptsitz
Loughborough, Leicestershire
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    Hiringplan ist ein visuelles Vergütungsplanungstool mit integrierten Marktdaten. Szenarien erkunden, Menschen fair bezahlen, Ihre Laufzeit erhalten.

    Benutzer
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    • 50% Unternehmen mittlerer Größe
    • 50% Kleinunternehmen
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  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    LTSE
    Gründungsjahr
    2015
    Hauptsitz
    New York, US
    Twitter
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    7,621 Twitter-Follower
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Hiringplan ist ein visuelles Vergütungsplanungstool mit integrierten Marktdaten. Szenarien erkunden, Menschen fair bezahlen, Ihre Laufzeit erhalten.

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  • 50% Unternehmen mittlerer Größe
  • 50% Kleinunternehmen
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Hauptsitz
New York, US
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68 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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    Sympa ist das HR-System, das für wachsende, globale Organisationen entwickelt wurde. Es ist darauf ausgelegt, den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zu verwalten, von der Rekrutierung bis zum Offboardin

    Benutzer
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    Branchen
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    Marktsegment
    • 67% Unternehmen mittlerer Größe
    • 33% Unternehmen
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    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
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    Vorteile
    Kundendienst
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    Antwortzeit
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    Contra
    Komplexität
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    Verzögerungen
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    Schwierige Benutzerfreundlichkeit
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    Teuer
    1
    Verbesserungen erforderlich
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  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Sympa Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
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  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Sympa
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2005
    Hauptsitz
    Vantaa, FI
    Twitter
    @SympaHR
    372 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    256 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
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Sympa ist das HR-System, das für wachsende, globale Organisationen entwickelt wurde. Es ist darauf ausgelegt, den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zu verwalten, von der Rekrutierung bis zum Offboardin

Benutzer
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Marktsegment
  • 67% Unternehmen mittlerer Größe
  • 33% Unternehmen
Sympa Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Kundendienst
1
Antwortzeit
1
Contra
Komplexität
1
Verzögerungen
1
Schwierige Benutzerfreundlichkeit
1
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1
Verbesserungen erforderlich
1
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Sympa
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2005
Hauptsitz
Vantaa, FI
Twitter
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    Activ8 entdeckt und präsentiert automatisch relevante Einblicke in einfachem Englisch und macht HR-Analysen so einfach wie googeln.

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    Hauptsitz
    Derby, GB
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Derby, GB
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