# Beste Zeiterfassungssoftware für kleine Unternehmen

*By [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin)*


Produkte, die in die allgemeine Kategorie Zeiterfassung eingestuft sind, sind in vielerlei Hinsicht ähnlich und helfen Unternehmen aller Größenordnungen, ihre Geschäftsprobleme zu lösen. Die Funktionen, Preise, Einrichtung und Installation von Lösungen für kleine Unternehmen unterscheiden sich jedoch von Unternehmen anderer Größenordnungen, weshalb wir Käufer mit dem richtigen Produkt für kleine Unternehmen Zeiterfassung zusammenbringen, das ihren Anforderungen entspricht. Vergleichen Sie Produktbewertungen auf Basis von Bewertungen von Unternehmensnutzern oder wenden Sie sich an einen der Kaufberater von G2, um die richtigen Lösungen innerhalb der Kategorie Produkt für kleine Unternehmen Zeiterfassung zu finden.

Um für die Aufnahme in die Kategorie Zeiterfassungssoftware in Frage zu kommen, muss ein Produkt für die Aufnahme in die Kategorie Produkt für kleine Unternehmen Zeiterfassungssoftware mindestens 10 Bewertungen von einem Rezensenten aus einem kleinen Unternehmen erhalten haben.





## Top Zeiterfassungssoftware at a Glance
| # | Product | Rating | Best For | What Users Say |
|---|---------|--------|----------|----------------|
| 1 | [UKG Ready](https://www.g2.com/de/products/ukg-ready/reviews) | 4.4/5.0 (2,369 reviews) | Anpassbares Workforce-Zeitmanagement | "[Intuitiv, schnell und aufschlussreich – UKG Ready bietet echte Workflow-Effizienz](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-ready-review-12643555)" |
| 2 | [monday AI Work Platform](https://www.g2.com/de/products/monday-com/reviews) | 4.7/5.0 (16,483 reviews) | Teamarbeitslastkoordination | "[Abteilungsübergreifende Arbeit sichtbar & nachverfolgbar Ein starkes Werkzeug für Teamverantwortung Ein gemeinsamer Ort](https://www.g2.com/de/survey_responses/monday-ai-work-platform-review-13087738)" |
| 3 | [TriNet](https://www.g2.com/de/products/trinet/reviews) | 4.2/5.0 (1,890 reviews) | HR-Funktionen mit Fernzugriff | "[TriNet vereinfacht HR, damit KMUs sich auf Wachstum konzentrieren können.](https://www.g2.com/de/survey_responses/trinet-review-12967209)" |
| 4 | [Paylocity](https://www.g2.com/de/products/paylocity/reviews) | 4.4/5.0 (5,996 reviews) | HR und Gehaltsabrechnung Zeitübersicht | "[Nahtlose All-in-One HR-Plattform, die Stunden spart](https://www.g2.com/de/survey_responses/paylocity-review-12915096)" |
| 5 | [ClickUp](https://www.g2.com/de/products/clickup/reviews) | 4.6/5.0 (12,600 reviews) | Projektbasierter Zeitkontext | "[Totale Flexibilität, um Entwicklung und QA mit allem zentralisiert in ClickUp zu verbinden.](https://www.g2.com/de/survey_responses/clickup-review-13115198)" |
| 6 | [Connecteam](https://www.g2.com/de/products/connecteam/reviews) | 4.6/5.0 (3,491 reviews) | Mobile Zeiterfassung für die Belegschaft | "[Connecteam Bewertung](https://www.g2.com/de/survey_responses/connecteam-review-10735494)" |
| 7 | [Hubstaff](https://www.g2.com/de/products/hubstaff/reviews) | 4.4/5.0 (2,260 reviews) | Aktivitätsverfolgung für Remote-Teams | "[Einfache Zeiterfassung und klare Produktivitätssichtbarkeit für Remote-Teams](https://www.g2.com/de/survey_responses/hubstaff-review-12970854)" |
| 8 | [Paycom](https://www.g2.com/de/products/paycom/reviews) | 4.5/5.0 (4,615 reviews) | Mitarbeiter-Uhrzeit-Sichtbarkeit | "[Paycom Bewertung 26.06.2026](https://www.g2.com/de/survey_responses/paycom-review-13036323)" |
| 9 | [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews) | 4.8/5.0 (2,062 reviews) | Automatisierung von Anwesenheit und Gehaltsabrechnung | "[Pünktlicher Support & einfacher Zugang, die Automatisierung von E-Mail-Gehaltsabrechnungen kann verbessert werden](https://www.g2.com/de/survey_responses/hrone-review-10898412)" |
| 10 | [Keka](https://www.g2.com/de/products/keka/reviews) | 4.4/5.0 (2,033 reviews) | HR-Zeitautomatisierungs-Einblicke | "[Vereinfachte HR-Aufgaben mit etwas Raum für Verbesserungen](https://www.g2.com/de/survey_responses/keka-review-13070476)" |


## G2 Grid® for Zeiterfassungssoftware
![G2 Grid® for Zeiterfassungssoftware plotting products by satisfaction and market presence](https://www.g2.com/de/categories/time-tracking-software/grids.png?focus%5B%5D=16194&focus%5B%5D=25675&focus%5B%5D=20433&focus%5B%5D=4062&focus%5B%5D=4132&focus%5B%5D=40587&focus%5B%5D=5349&focus%5B%5D=4119)
Highlighted products: monday AI Work Platform, ClickUp, Connecteam, TriNet, UKG Ready, Jibble, Hubstaff, und QuickBooks Time.
Underlying data: [Grid® JSON](https://www.g2.com/de/categories/time-tracking-software/grids.json?focus%5B%5D=monday-com&focus%5B%5D=clickup&focus%5B%5D=connecteam&focus%5B%5D=trinet&focus%5B%5D=ukg-ready&focus%5B%5D=jibble&focus%5B%5D=hubstaff&focus%5B%5D=quickbooks-time&segment=small-business)


## How Many Zeiterfassungssoftware Products Does G2 Track?
**Total Products under this Category:** 718

### Category Stats (Jul 2026)
- **Average Rating**: 4.44/5 (↑0.01 vs Jun 2026) The average rating of products in this category, based on all submitted ratings
- **Top Trending Product**: G&A Partners (+10.2%) - Among all products in this category, G&A Partners recorded the largest rating increase compared to last month
*Last updated: July 16, 2026*


## How Does G2 Rank Zeiterfassungssoftware Products?

**Warum Sie den Software-Rankings von G2 vertrauen können:**

- 30 Analysten und Datenexperten
- 121,900+ Authentische Bewertungen
- 718+ Produkte
- Unvoreingenommene Rankings

Die Software-Rankings von G2 basieren auf verifizierten Benutzerbewertungen, strenger Moderation und einer konsistenten Forschungsmethodik, die von einem Team von Analysten und Datenexperten gepflegt wird. Jedes Produkt wird nach denselben transparenten Kriterien gemessen, ohne bezahlte Platzierung oder Einflussnahme durch Anbieter. Während Bewertungen reale Benutzererfahrungen widerspiegeln, die subjektiv sein können, bieten sie wertvolle Einblicke, wie Software in den Händen von Fachleuten funktioniert. Zusammen bilden diese Eingaben den G2 Score, eine standardisierte Methode, um Tools innerhalb jeder Kategorie zu vergleichen.



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### TimeClock Plus by TCP

TimeClock Plus von TCP macht es einfach, Arbeitsstunden der Mitarbeiter zu verfolgen, Zeitpläne zu verwalten und Urlaubszeiten zu handhaben, ohne unübersichtliche Tabellenkalkulationen und umständliche Systeme. Ihr Team kann sich auf die bevorzugte Weise einstempeln, während Manager Echtzeit-Einblicke erhalten, um den Überblick über Stunden, Überstunden, Urlaub und Abwesenheiten zu behalten. TimeClock Plus arbeitet mit Ihren ERP-, HCM- und Gehaltsabrechnungs-Tools zusammen, um Zeit zu sparen und Fehler zu reduzieren, während es Ihnen hilft, ohne zusätzlichen Aufwand konform zu bleiben. Egal, ob Ihre Mitarbeiter an einem oder mehreren Standorten sind, TimeClock Plus hilft Ihnen, reibungsloser, intelligenter und effizienter zu arbeiten, damit Sie sich auf Ihre Mitarbeiter und nicht auf Papierkram konzentrieren können. Von der Zeiterfassung bis zur perfekten Gehaltsabrechnung: Machen Sie die Zeit jedes Mal richtig.



[Website besuchen](https://www.g2.com/de/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list&secure%5Bcategory_id%5D=247&secure%5Bchosen_at%5D=2026-07-17T09%3A35%3A38Z&secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=247&secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=247&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=25997&secure%5Bresource_id%5D=247&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fde%2Fcategories%2Ftime-tracking-software%2Fsmall-business&secure%5Btoken%5D=8cce0fb399b8d4288ce0113b9889256eb3aecd67c0e9b51a3420a63818b9f8bb&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Ftcpsoftware.com%2Fproducts%2Ftimeclock-plus%2F%3Futm_source%3Dg2%26utm_medium%3Dppc&secure%5Burl_type%5D=custom_url)

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## What Are the Top-Rated Zeiterfassungssoftware Products in 2026?
### 1. [ClickUp](https://www.g2.com/de/products/clickup/reviews)
ClickUp ist der weltweit erste konvergierte KI-Arbeitsbereich, der alle Arbeits-Apps, Daten und Workflows zusammenführt. ClickUp beseitigt alle Formen der Arbeitsverstreuung, um 100 % Kontext und einen einzigen Ort für Menschen und Agenten zu bieten, um gemeinsam zu arbeiten. Von mehr als 20 Millionen Nutzern weltweit vertraut, hat ClickUp die Mission, die menschliche Produktivität zu maximieren.


**Average Rating:** 4.6/5.0
**Total Reviews:** 12,600
**How Do G2 Users Rate ClickUp?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.5/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind ClickUp?**

- **Verkäufer:** [ClickUp](https://www.g2.com/de/sellers/clickup)
- **Unternehmenswebsite:** https://ClickUp.com
- **Gründungsjahr:** 2017
- **Hauptsitz:** San Diego, California
- **Twitter:** @clickup (69,539 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/12949663/ (1,526 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** CEO, Projektmanager
- **Top Industries:** Marketing und Werbung, Computersoftware
- **Company Size:** 77% Kleinunternehmen, 19% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are ClickUp's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (4220 reviews)
- Aufgabenverwaltung (3219 reviews)
- Merkmale (3119 reviews)
- Projektmanagement (2788 reviews)
- Organisation (2589 reviews)

**Cons:**

- Fehlende Funktionen (2039 reviews)
- Lernkurve (1751 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (1334 reviews)
- Nicht intuitiv (1181 reviews)
- Langsames Laden (1156 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About ClickUp?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer finden die **Benutzerfreundlichkeit** von ClickUp vorteilhaft für die Organisation, Zusammenarbeit und effektive Rationalisierung von Projektmanagementprozessen.
- Benutzer schätzen die **robusten Aufgabenverwaltungsfunktionen** von ClickUp, die Organisation, Produktivität und Teamzusammenarbeit effektiv verbessern.
- Benutzer schätzen die **umfangreichen Funktionen** von ClickUp, die die Produktivität steigern und angepasste Workflows und Visualisierungen ermöglichen.
- Benutzer schwärmen von der **Flexibilität und Integration** von ClickUp, die die Zusammenarbeit im Team und die Projektausführung verbessern.
- Benutzer schätzen die **effektiven Organisations** funktionen von ClickUp, die nahtlose Teamzusammenarbeit und Aufgabenverwaltung ermöglichen.

**Cons:**

- Benutzer finden **fehlende Funktionen** in ClickUp frustrierend, insbesondere solche, die hinter Bezahlschranken verborgen oder in der Verfügbarkeit eingeschränkt sind.
- Benutzer finden die **Lernkurve für Anfänger** herausfordernd, da es Zeit erfordert, sich an die mehreren Ebenen und Arbeitsabläufe von ClickUp anzupassen.
- Benutzer finden die **eingeschränkten Funktionen** von ClickUp restriktiv, da es an wesentlichen Werkzeugen und günstigeren Optionen für den persönlichen Gebrauch mangelt.
- Benutzer finden die Benutzeroberfläche von ClickUp **nicht intuitiv** , was ihre Fähigkeit beeinträchtigt, die Funktionen effektiv zu nutzen.
- Benutzer erleben **langsame Ladezeiten** in ClickUp, was die Produktivität beeinträchtigen und zu gelegentlichen Fehlern führen kann.

#### What Are Recent G2 Reviews of ClickUp?

**"[Totale Flexibilität, um Entwicklung und QA mit allem zentralisiert in ClickUp zu verbinden.](https://www.g2.com/de/survey_responses/clickup-review-13115198)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Patricia R.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clickup-review-13115198)

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**"[ClickUp hält Projekte organisiert—KI-Superagenten sparen Zeit beim Texten](https://www.g2.com/de/survey_responses/clickup-review-13120835)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Yida L.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clickup-review-13120835)

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#### What Are G2 Users Discussing About ClickUp?

- [Welche Funktionen von ClickUp machen es zu einer bevorzugten Wahl für das Projektmanagement in agilen Teams?](https://www.g2.com/de/discussions/what-features-of-clickup-make-it-a-preferred-choice-for-project-management-in-agile-teams) - 6 comments, 6 upvotes
- [Wofür wird ClickUp verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-clickup-used-for) - 10 comments, 4 upvotes
- [Does Google use ClickUp?](https://www.g2.com/de/discussions/does-google-use-clickup) - 4 comments, 3 upvotes
- [Wer benutzt ClickUp?](https://www.g2.com/de/discussions/who-uses-clickup) - 14 comments, 4 upvotes
- [Ist ClickUp wirklich kostenlos?](https://www.g2.com/de/discussions/is-clickup-really-free) - 12 comments, 3 upvotes

### 2. [monday AI Work Platform](https://www.g2.com/de/products/monday-com/reviews)
monday.com ist die KI-Arbeitsplattform, auf der Menschen und Agenten als ein Team agieren - mit gemeinsamem abteilungsübergreifendem Kontext, vertrauenswürdiger Unternehmenssicherheit und einer benutzerfreundlichen Oberfläche, die für die Skalierung entwickelt wurde. Mit monday.com arbeiten Agenten Seite an Seite mit Teams in denselben Boards, Workflows und Zielen, die sie bereits täglich nutzen, und schaffen so eine neue Art der Teamarbeit, bei der Menschen und Agenten gemeinsam die Arbeit vorantreiben. Über Agenten hinaus bietet monday.com jedem Team mehr Möglichkeiten, KI in echten Geschäftserfolg zu verwandeln. Mit monday vibe können Teams maßgeschneiderte Arbeits-Apps für ihre spezifischen Bedürfnisse erstellen, und mit monday sidekick erhält jeder Benutzer einen persönlichen KI-Assistenten, der hilft, geschäftliche Herausforderungen zu lösen, schneller zu arbeiten und mehr zu erledigen. monday.com bietet Organisationen die Sichtbarkeit, Berechtigungen, menschliche Aufsicht und Compliance-Standards, die sie benötigen, um KI mit Vertrauen einzusetzen. KI operiert nicht in einer Blackbox - sie arbeitet innerhalb derselben vertrauenswürdigen Leitplanken, auf die sich Teams bereits verlassen. Da monday.com bereits abteilungsübergreifend genutzt wird, können Agenten auf den breiteren Kontext zugreifen, wie Arbeit über Marketing, Vertrieb, Produkt, IT, HR, Betrieb und mehr hinweg verbunden ist. Das bedeutet klügere Entscheidungen, schnellere Ausführung und weniger Silos - alles an einem Ort. Heute vertrauen über 250.000 Kunden und mehr als 60 % der Fortune 500-Unternehmen monday.com, wie sie ihr Geschäft führen.


**Average Rating:** 4.7/5.0
**Total Reviews:** 16,483
**How Do G2 Users Rate monday AI Work Platform?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.1/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.1/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.4/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind monday AI Work Platform?**

- **Verkäufer:** [monday.com](https://www.g2.com/de/sellers/monday-com-d88207e4-9e92-412d-903b-61cd13ca592b)
- **Unternehmenswebsite:** https://monday.com/
- **Gründungsjahr:** 2012
- **Hauptsitz:** Tel Aviv
- **Twitter:** @mondaydotcom (40,761 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/mondaydotcom (3,837 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Projektmanager, CEO
- **Top Industries:** Marketing und Werbung, Informationstechnologie und Dienstleistungen
- **Company Size:** 61% Kleinunternehmen, 30% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are monday AI Work Platform's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (3935 reviews)
- Teamzusammenarbeit (2721 reviews)
- Projektmanagement (2666 reviews)
- Organisation (2606 reviews)
- Aufgabenverwaltung (2368 reviews)

**Cons:**

- Fehlende Funktionen (1681 reviews)
- Lernkurve (1163 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (1003 reviews)
- Nicht intuitiv (822 reviews)
- Begrenzte Anpassung (728 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About monday AI Work Platform?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** der monday AI Work Platform, was die Organisation und Aufgabenverwaltung einfach und effizient macht.
- Benutzer schätzen das **nahtlose Projektmanagement** und die Zusammenarbeit der monday AI Work Platform, die die Teamkonnektivität und Produktivität verbessert.
- Benutzer schätzen die **sauberen und effizienten Projektmanagement** -Fähigkeiten der monday AI Work Platform, die Teamarbeit und Produktivität verbessern.
- Benutzer schätzen, wie die monday AI Work Platform die **Organisation** fördert und sicherstellt, dass wichtige Aufgaben leicht verwaltet und zugänglich sind.
- Benutzer loben die **effizienten Aufgabenverwaltungs** fähigkeiten der monday AI Work Platform, die Arbeitsabläufe optimiert und die Zusammenarbeit verbessert.

**Cons:**

- Benutzer finden es frustrierend, dass **fehlende Funktionen** die Funktionalität einschränken, insbesondere bei der Nachrichtenübermittlung und der Workflow-Automatisierung.
- Benutzer finden die **Lernkurve herausfordernd** für eine breitere Implementierung in der Abteilung und die effiziente Nutzung großer Datensätze.
- Benutzer bemerken die **begrenzten Funktionen** der monday AI Work Platform, insbesondere da wesentliche Werkzeuge zusätzliche Gebühren oder Add-ons erfordern.
- Benutzer finden die **nicht intuitive Einrichtung** für Workflows und Automatisierungen frustrierend, was ihre Gesamterfahrung mit Monday AI beeinträchtigt.
- Benutzer finden die **begrenzten Anpassungsmöglichkeiten** in der monday AI Work Platform frustrierend, um spezifische Aufgaben effizient auszuführen.

#### What Are Recent G2 Reviews of monday AI Work Platform?

**"[Abteilungsübergreifende Arbeit sichtbar & nachverfolgbar Ein starkes Werkzeug für Teamverantwortung Ein gemeinsamer Ort](https://www.g2.com/de/survey_responses/monday-ai-work-platform-review-13087738)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Alicia W.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/monday-ai-work-platform-review-13087738)

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**"[Erstklassige Projektmanagement-Leistung mit einer benutzerfreundlichen Oberfläche](https://www.g2.com/de/survey_responses/monday-ai-work-platform-review-13095078)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Thomas Lorcan R.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/monday-ai-work-platform-review-13095078)

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#### What Are G2 Users Discussing About monday AI Work Platform?

- [Wie nutze ich die Entwicklungsfunktionen von Monday Dev, um benutzerdefinierte Workflow-Apps zu erstellen?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-utilize-monday-dev-s-development-features-for-building-custom-workflow-apps)
- [Was unterscheidet monday.com in Bezug auf Benutzererfahrung und Anpassungsmöglichkeiten von anderen Projektmanagement-Tools?](https://www.g2.com/de/discussions/what-sets-monday-com-apart-from-other-project-management-tools-in-terms-of-user-experience-and-customization) - 3 upvotes
- [Wofür wird Monday Marketer verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-monday-marketer-used-for)
- [Is Monday com any good?](https://www.g2.com/de/discussions/is-monday-com-any-good) - 10 upvotes
- [Does Monday com have a chat feature?](https://www.g2.com/de/discussions/does-monday-com-have-a-chat-feature) - 5 upvotes

### 3. [Connecteam](https://www.g2.com/de/products/connecteam/reviews)
Connecteam ist eine mobile, auf die Belegschaft ausgerichtete Management-App, die eine robuste Reihe von Tools bietet, um Organisationen mit Teams ohne Schreibtisch zu helfen, die Kommunikation zu verbessern, Mitarbeiter zu halten und die betriebliche Effizienz zu steigern. Connecteam ermöglicht es Managern, ihre Geschäftsprozesse auf Autopilot zu stellen und sich auf das Unternehmenswachstum zu konzentrieren, während auch die Mitarbeiter freigesetzt werden, um produktiver, professioneller und zufriedener zu sein. Im Herzen von Connecteam liegt eine leistungsstarke Suite von Tools für die Planung, Zeiterfassung, Aufgabenmanagement, Kommunikation, HR-Prozesse und Schulung – alles entwickelt für die Realitäten von Frontline-Teams. Egal, ob Sie komplexe Schichtpläne erstellen, abrechnungsfertige Stundenzettel automatisieren, Unternehmensankündigungen verteilen oder neue Mitarbeiter in großem Maßstab einarbeiten müssen, Connecteam bringt alles in einer intuitiven App zusammen. Sparen Sie Zeit und steigern Sie die Produktivität mit KI-gestützter Planung, mobilen benutzerdefinierten Checklisten, Formularen und Berichten; Verfolgen Sie Arbeitsstunden mit GPS-Zeiterfassung; Vereinfachen Sie die Mitarbeiterkommunikation, verbessern Sie berufliche Fähigkeiten mit mobilen Kursen (KI-gestützter Kursinhalts-Ersteller), verwalten Sie tägliche Aufgaben und vieles mehr, alles in einer App. Connecteam AI hilft Ihnen, schneller und intelligenter zu arbeiten, als es menschlich möglich ist, und dabei einfach zu bleiben: -AI Agent: Fragen Sie einfach Ihren KI-Assistenten im Chat. Von Aktieninformationen bis zu Sicherheitsmaßnahmen, Handbüchern oder Pflegeverfahren erhalten Mitarbeiter sofort präzise Antworten, direkt aus Ihren In-App-Ressourcen. Keine Verzögerungen, kein Rätselraten. -Auto-Planung: Ihr Teamplan ist in Sekunden vollständig abgedeckt. KI puzzelt Verfügbarkeit, Rollen, Fairness und Anforderungen mit fachmännischer Präzision. Das Ergebnis? Zuverlässige Pläne, glücklichere Mitarbeiter und kein Verwaltungsaufwand. -KI-Kurserstellung: Verwandeln Sie jedes Schulungsthema in einen vollständigen Kurs. Beschreiben Sie einfach das Thema und die KI erstellt sofort einen professionellen Kurs, der einsatzbereit ist. Ihr Team wird so geschult, wie Sie es benötigen, nach dem Standard, den Sie erwarten. -Datei zu Formular: Digitalisieren Sie Formulare im Handumdrehen – laden Sie eine Datei hoch oder machen Sie ein Foto von einem Papierformular. KI verwandelt es in eine ausfüllbare Version, die Ihr Team überall ausfüllen kann. Einfach für sie, effizient für Sie. -KI-Updates und Feed: Verbessern Sie jedes Update – schreiben Sie klare Team-Updates, die ankommen. KI verbessert Ihre Nachricht und übersetzt sie automatisch in die bevorzugte Sprache jedes Mitarbeiters. Alle bleiben abgestimmt, nichts wird missverstanden. -Sprache zu Text: Füllen Sie Formulare freihändig aus – sprechen Sie einfach in die Formulare. KI erfasst, fasst zusammen und sortiert die Eingaben Ihres Teams sofort, ohne dass sie nach unten schauen oder langsamer werden müssen. Keine Ablenkungen, keine Verzögerungen – nur klare, genaue Berichterstattung. Zusätzlich sorgen Sie für einen sicheren und einfachen Login für Systemadministratoren mit Active Directory Single Sign-On (SSO).


**Average Rating:** 4.6/5.0
**Total Reviews:** 3,491
**How Do G2 Users Rate Connecteam?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.7/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.7/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Connecteam?**

- **Verkäufer:** [Connecteam](https://www.g2.com/de/sellers/connecteam)
- **Gründungsjahr:** 2015
- **Hauptsitz:** New York, NY
- **Twitter:** @ConnecteamApp (1,235 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/10591384/ (523 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Eigentümer, Manager
- **Top Industries:** Bauwesen, Einzelhandel
- **Company Size:** 83% Kleinunternehmen, 14% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Connecteam's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (1623 reviews)
- Merkmale (950 reviews)
- Planung (870 reviews)
- Teamzusammenarbeit (726 reviews)
- Benutzerfreundlich (702 reviews)

**Cons:**

- Fehlende Funktionen (442 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (424 reviews)
- Planungsprobleme (300 reviews)
- Verbesserung nötig (280 reviews)
- Lernkurve (280 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Connecteam?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer finden Connecteam unglaublich **einfach zu bedienen** und schätzen das intuitive Design und die schnelle Lernkurve.
- Benutzer schätzen die **intuitive Benutzeroberfläche und umfassenden Kommunikationsfunktionen** von Connecteam, die das Teammanagement und Updates verbessern.
- Benutzer finden **die Planung unglaublich einfach** mit Connecteam, was das Zeitmanagement und die Teamkommunikation effizient verbessert.
- Benutzer loben Connecteam für seine **effektive Teamzusammenarbeit** , die Kommunikation verbessert und das Aufgabenmanagement nahtlos vereinfacht.
- Benutzer schätzen die **benutzerfreundliche Oberfläche** von Connecteam, die das Personalmanagement und die Kommunikation mühelos und effizient macht.

**Cons:**

- Benutzer finden den **Mangel an Funktionen in der App** im Vergleich zur Webversion einschränkend, was die Benutzerfreundlichkeit beeinträchtigt.
- Benutzer empfinden, dass Connecteam **eingeschränkte Funktionen** in der App im Vergleich zum Computer hat, was die Benutzerfreundlichkeit beeinträchtigt.
- Benutzer finden **Planungsprobleme** mit Connecteams ineffizientem 24-Stunden-Service-Management und komplexen Genehmigungen problematisch.
- Benutzer geben an, dass **Verbesserungen erforderlich** sind, um die Navigation in den Einstellungen und die Klarheit der Zeitanzeige zu verbessern.
- Benutzer finden die **Lernkurve steil** , insbesondere bei der Navigation und dem Zugriff auf Funktionen auf verschiedenen Plattformen.

#### What Are Recent G2 Reviews of Connecteam?

**"[Ein Wendepunkt für kleine Unternehmen: Kostenlose, einfache Terminplanung und Verfolgung der Jobbezahlung](https://www.g2.com/de/survey_responses/connecteam-review-12874312)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Verifizierter Benutzer in Bauwesen*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/connecteam-review-12874312)

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**"[Connecteam Bewertung](https://www.g2.com/de/survey_responses/connecteam-review-10735494)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Kurt B.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/connecteam-review-10735494)

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#### What Are G2 Users Discussing About Connecteam?

- [Is Connecteam secure?](https://www.g2.com/de/discussions/is-connecteam-secure) - 2 comments
- [Wie benutzt man Connecteam?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-connecteam) - 2 comments
- [Is Connecteam really free?](https://www.g2.com/de/discussions/is-connecteam-really-free)
- [Ist Connecteam eine gute App?](https://www.g2.com/de/discussions/is-connecteam-a-good-app) - 2 comments

### 4. [TriNet](https://www.g2.com/de/products/trinet/reviews)
TriNet ist seit über 30 Jahren ein vertrauenswürdiger Marktführer in der Branche der Professional Employer Organization (PEO) und bietet umfassende HR-Lösungen, die speziell auf kleine und mittelständische Unternehmen zugeschnitten sind. Diese langjährige Marktpräsenz spiegelt tiefes Fachwissen und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Unterstützung von Unternehmen wider, ihre Personalressourcen zu optimieren, Risiken zu mindern und die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern. TriNet hilft, komplexe HR-Herausforderungen zu vereinfachen, indem es eine einheitliche Plattform anbietet, die Lohnabrechnung, Leistungsverwaltung, Risikominderung und Compliance-Unterstützung integriert. Dies konsolidiert die Notwendigkeit für mehrere Anbieter, reduziert die administrative Belastung und ermöglicht es Geschäftsführern, sich auf Wachstum und strategische Prioritäten zu konzentrieren. Zu den wichtigsten Dienstleistungsbereichen gehören branchenspezifische HR-Expertise, Zugang zu erstklassigen Mitarbeiterleistungen über nationale und regionale Anbieter oder die Möglichkeit, eigene Leistungen zu sponsern, sowie fortschrittliche proprietäre Technologie. Die TriNet-Plattform bietet eine intuitive Benutzererfahrung mit Funktionen, die Lohnabrechnung, Leistungsverwaltung, Zeiterfassung, Leistungsmanagement, Lernen und Entwicklung sowie Workforce-Analysen umfassen. Diese umfassende Plattform befähigt Kunden mit Echtzeiteinblicken und optimierten Prozessen. Das dedizierte Servicemodell von TriNet kombiniert personalisierte Unterstützung durch zugewiesene HR-Profis und Relationship-Manager mit Zugang zu spezialisierten HR-Experten über mehrere Kommunikationskanäle. Dies hilft, rechtzeitige, fachkundige Best-Practice-Ratschläge zu liefern, die auf die einzigartigen Bedürfnisse jedes Kunden zugeschnitten sind. TriNet bietet auch von Ausbildern geleitete Schulungen und Expertenberatungen an, um Kunden beim Aufbau von HR-Prozessen in Schlüsselbereichen wie Leistungsmanagement, Einstellung/Einarbeitung und Vergütung zu unterstützen.


**Average Rating:** 4.2/5.0
**Total Reviews:** 1,890
**How Do G2 Users Rate TriNet?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.2/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 7.5/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 7.4/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind TriNet?**

- **Verkäufer:** [TriNet](https://www.g2.com/de/sellers/trinet)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.trinet.com
- **Gründungsjahr:** 1988
- **Hauptsitz:** Dublin , CA
- **Twitter:** @TriNet (24,429 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/9438/ (4,423 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Controller, Büroleiter
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Computersoftware
- **Company Size:** 49% Kleinunternehmen, 48% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are TriNet's Pros and Cons?

**Pros:**

- Kundendienst (118 reviews)
- Hilfreich (117 reviews)
- Benutzerfreundlichkeit (104 reviews)
- Lohnabrechnung (66 reviews)
- Antwortzeit (40 reviews)

**Cons:**

- Schlechter Kundensupport (61 reviews)
- Hohe Gebühren (31 reviews)
- Nicht intuitiv (28 reviews)
- Navigationsschwierigkeiten (22 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (21 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About TriNet?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer loben den **reaktionsschnellen Kundensupport** von TriNet, der konsequent Probleme löst und das Benutzererlebnis verbessert.
- Benutzer schätzen den **reaktionsschnellen Kundensupport** bei TriNet und bemerken die durchdachte Unterstützung und schnelle Problemlösung.
- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von TriNet und loben dessen reibungslose Implementierung und benutzerfreundliche Oberfläche.
- Benutzer schätzen die **zuverlässige Gehaltsabrechnung** von TriNet, die das Management mit automatischen und umfassenden Lösungen erleichtert.
- Benutzer schätzen die **sofortige Reaktionszeit** des Support-Teams von TriNet, was ihre Gesamterfahrung und Zufriedenheit verbessert.

**Cons:**

- Benutzer erleben oft **schlechten Kundensupport** , was zu Verzögerungen und Komplikationen bei einfachen Anfragen und der Fallbearbeitung führt.
- Benutzer finden, dass die Preise von TriNet **am oberen Ende** liegen, was es im Vergleich zu Alternativen weniger wettbewerbsfähig macht.
- Benutzer finden die Benutzeroberfläche von TriNet **nicht intuitiv** , was die Navigation und Funktionalität zu einem frustrierenden Erlebnis macht.
- Benutzer finden die **Navigation schwierig** und erleben umständliche Weiterleitungen, was die allgemeine Nutzung von TriNet erschwert.
- Benutzer finden, dass TriNet **eingeschränkte Funktionen** hat, wie unzureichende Gehaltsabrechnungsfreigaben und fehlende Gehaltsverläufe für Mitarbeiter.

#### What Are Recent G2 Reviews of TriNet?

**"[TriNet vereinfacht HR, damit KMUs sich auf Wachstum konzentrieren können.](https://www.g2.com/de/survey_responses/trinet-review-12967209)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Tiffany V.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/trinet-review-12967209)

---

**"[Einfache und stressfreie Verwaltung von Leistungen](https://www.g2.com/de/survey_responses/trinet-review-13036603)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Gianna G.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/trinet-review-13036603)

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#### What Are G2 Users Discussing About TriNet?

- [Wofür wird TriNet verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-trinet-used-for) - 1 comment, 1 upvote
- [How much does TriNet cost?](https://www.g2.com/de/discussions/how-much-does-trinet-cost)
- [Is TriNet a good company to work for?](https://www.g2.com/de/discussions/is-trinet-a-good-company-to-work-for)
- [Was ist der TriNet-Pass?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-trinet-passport) - 1 comment, 1 upvote
- [Was ist ein TriNet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-a-trinet) - 1 comment

### 5. [UKG Ready](https://www.g2.com/de/products/ukg-ready/reviews)
Bei UKG ist unser Zweck Menschen®. Wir sind auf einer Mission, jede Organisation zu inspirieren, ein großartiger Arbeitsplatz zu werden, durch HR- und Gehaltstechnologie, die für alle entwickelt wurde. Mit UKG erhalten Sie mehr als 70 Jahre kombinierte Erfahrung in HCM, Workforce Management und Kultur-Lösungen ― alles in einer Suite. Die UKG Ready® Software-Suite ist die intuitive, zentralisierte HCM-Lösung, die für kleine bis mittelgroße Unternehmen entwickelt wurde und alle Ihre Mitarbeiterbedürfnisse erfüllt. Sie automatisiert und rationalisiert HR-, Gehalts-, Leistungs-, Zeit-, Talent- und Planungsprozesse, wodurch Ihre Mitarbeiter produktiver werden, fundiertere Entscheidungen treffen und eine Kultur des Vertrauens innerhalb ihrer Organisationen aufbauen können. UKG Ready ist darauf ausgelegt, mit Ihrem Unternehmen zu wachsen und bietet eine umfassende Suite von Tools, die umsetzbare Einblicke bieten, die Einhaltung von Vorschriften sicherstellen und die Rentabilität verbessern. Durch die Nutzung der Kraft von KI greift es auf einen einzigartigen Satz von Arbeits-, Menschen- und Kulturdaten zu, um Effizienz und Produktivität zu steigern und letztendlich bessere Geschäftsergebnisse für alle zu erzielen. Zum Beispiel rationalisiert UKG Ready zentrale HR-Funktionen, indem es Mitarbeiterinformationen in einer einzigen sicheren Datenbank zentralisiert, um HR-Teams eine vereinfachte Leistungsverwaltung, automatisierte Workflows, konfigurierbare Formulare und Echtzeitzugriff auf alle ihre Personaldaten an einem praktischen Ort zu bieten, um die administrative Arbeitsbelastung und das Risiko der Nichteinhaltung zu reduzieren. Wenn es um Gehaltsabrechnung geht, laufen die Berechnungen von UKG Ready kontinuierlich im Hintergrund, um die Gehaltsabrechnungszeit zu verkürzen und Echtzeitberichte und Analysen bereitzustellen. Die flexible Gehaltsregel-Engine von UKG Ready vereinfacht verschiedene Gehaltsszenarien wie Schichtdifferenzen und Mitarbeiter mit mehreren Positionen. Und automatische Compliance-Updates halten Sie auf dem Laufenden mit sich ständig ändernden regulatorischen Anforderungen. Für das Workforce Management rationalisiert UKG Ready Zeit- und Anwesenheitsaufgaben, indem es die Stundenverfolgung, Zeitgenehmigungen und Urlaubsanfragen automatisiert. Es vereinfacht auch die Verfolgung von Abwesenheiten und Ansammlungen mit konsistenter Richtlinienanwendung. Darüber hinaus können Manager optimale Zeitpläne basierend auf Nachfrage, Fähigkeiten und Compliance-Regeln erstellen, während Mitarbeiter auf Self-Service-Tools für die Schichtauswahl und die Zeitplanansicht zugreifen können. Und die automatisierte Spesenverfolgung beschleunigt die Genehmigung von Rückerstattungen für ein besseres Mitarbeitererlebnis und bietet umfassende Berichte für fundiertere Entscheidungen. Der Great Place To Work® Hub in UKG Ready nutzt Daten von der globalen Arbeitsplatzkultur-Behörde Great Place To Work und vergleicht sie mit direkt von Ihren Mitarbeitern gesammelten Einblicken, sodass Sie die Unternehmensleistung messen und Empfehlungen zu Verbesserungsmöglichkeiten erhalten, damit Mitarbeiter bleiben und wachsen möchten. UKG Bryte AI™ ist unser KI-gestützter Sidekick und die Verkörperung des Engagements von UKG, Organisationen dabei zu helfen, großartige Arbeitsplätze zu werden, indem Menschen mit den Einblicken ausgestattet werden, die sie benötigen, um eine bessere Zukunft für alle zu gestalten. Mit KI, die von jahrzehntelangen Daten zu Menschen, Arbeit und Arbeitsplatzkultur angetrieben wird, erhalten Benutzer Einblicke, um Vertrauen aufzubauen, schwierige Dinge einfach zu machen und personalisierte Erfahrungen zu liefern, die Bedeutung und Zweck fördern. Und als Partner fürs Leben erhalten alle UKG-Kunden fachkundige Unterstützung, bedarfsgerechte Anleitung und jederzeit und überall Zugriff auf eine Vielzahl von Ressourcen.


**Average Rating:** 4.4/5.0
**Total Reviews:** 2,369
**How Do G2 Users Rate UKG Ready?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.5/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.7/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.9/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.6/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind UKG Ready?**

- **Verkäufer:** [UKG](https://www.g2.com/de/sellers/ukg)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.ukg.com/
- **Gründungsjahr:** 1977
- **Hauptsitz:** Weston, FL
- **Twitter:** @UKGInc (42,629 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/67539665 (16,399 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Lehrer, Personalmanager
- **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Einzelhandel
- **Company Size:** 55% Unternehmen mittlerer Größe, 30% Unternehmen


#### What Are UKG Ready's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (852 reviews)
- Einfacher Zugang (365 reviews)
- Zeiterfassung (331 reviews)
- Einfach (311 reviews)
- Benutzeroberfläche (278 reviews)

**Cons:**

- Anmeldeprobleme (111 reviews)
- Navigationsschwierigkeiten (110 reviews)
- Nicht intuitiv (91 reviews)
- Anmeldeprobleme (81 reviews)
- Lernkurve (80 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About UKG Ready?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von UKG Ready und genießen das intuitive Layout und die einfache Navigation für Aufgaben.
- Benutzer schätzen den **einfachen Zugang** zu Gehaltsabrechnungsdokumenten und -verarbeitung, was ihre Gesamterfahrung und Effizienz verbessert.
- Benutzer schätzen das **umfassende Zeitmanagement** in UKG Ready und finden es einfach, alle Mitarbeiteranliegen effektiv zu verwalten.
- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von UKG Ready und finden es einfach und effizient für die Verwaltung von Stundenzetteln.
- Benutzer schätzen die **einfache und intuitive Benutzeroberfläche** von UKG Ready, die die Navigation für alle erleichtert.

**Cons:**

- Benutzer haben **Anmeldeprobleme** , einschließlich Störungen, unerwarteten Abmeldungen und der Notwendigkeit, sich zum Einloggen einzuloggen.
- Benutzer finden die **Navigationsschwierigkeiten** anfangs herausfordernd, was ihre Fähigkeit beeinträchtigt, das System effektiv zu verwalten und zu nutzen.
- Benutzer finden UKG Ready **nicht besonders intuitiv** und haben oft Schwierigkeiten mit komplizierten Funktionen und übermäßigen Menüoptionen.
- Benutzer haben oft **Anmeldeprobleme** mit UKG Ready, erleben Verzögerungen und häufige Abmeldungen, die ihren Arbeitsablauf stören.
- Benutzer finden die **Lernkurve steil** aufgrund komplexer Funktionen und schwieriger App-Navigation, insbesondere für neue Benutzer.

#### What Are Recent G2 Reviews of UKG Ready?

**"[Intuitiv, schnell und aufschlussreich – UKG Ready bietet echte Workflow-Effizienz](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-ready-review-12643555)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Frederick T. W.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-ready-review-12643555)

---

**"[Einfach zu bedienen, ich wünschte, ich könnte die Notizen sehen](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-ready-review-12832721)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Roxanne C.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-ready-review-12832721)

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### 6. [Jibble](https://www.g2.com/de/products/jibble/reviews)
Jibble ist die Nr. 1 Plattform für Zeiterfassung und Anwesenheit, entwickelt für arbeitsplatzlose und mobile Arbeitskräfte – Außendienstteams, Baucrews, Fertigungsstätten und jedes Unternehmen, in dem die Arbeit abseits eines Schreibtisches stattfindet. Zeitdiebstahl ist eine der kostspieligsten und am meisten übersehenen Formen von Lohnbetrug. Jibble eliminiert ihn an der Quelle. KI-gestützte Gesichtserkennung beendet das Buddy-Punching endgültig. GPS-verifizierte Stempeluhrungen und Geofencing bieten Ihnen prüfbare Nachweise darüber, wo jede Stunde gearbeitet wurde – und halten Sie konform, geschützt und unter Kontrolle. Betrugsprävention & Lohnsicherheit Erzwingen Sie Gesichtserkennung bei jedem Stempeln, damit immer die richtige Person auf der Uhr ist. Gemeinsame Arbeitsplatz-Kioske ermöglichen es Ihnen, die Anwesenheit in großem Maßstab auf einem einzigen Tablet zu überprüfen. Genaue, manipulationssichere Aufzeichnungen bedeuten weniger Streitigkeiten und eine Lohnabrechnung, der Sie vertrauen können. Entwickelt für Feld- & Vor-Ort-Teams Egal, ob Ihr Team über Baustellen, Kundenstandorte oder mehrere Einrichtungen verteilt ist, Jibble geht dorthin, wo die Arbeit stattfindet. Stempeln Sie über Mobilgerät, Browser oder einen gemeinsamen Kiosk ein – sogar ohne Internetverbindung. Offline-Zeiterfassung stellt sicher, dass keine Stunden verloren gehen, wenn das Signal abbricht, mit automatischer Synchronisation, sobald die Verbindung wiederhergestellt ist. GPS-Konformität, direkt integriert Echtzeit-GPS-Zeitstempel, Geofencing und Breadcrumb-Routenpläne bieten Ihnen ortsverifizierte Stundenzettel. Setzen Sie Geofences um Baustellen, um Stempelungen außerhalb der festgelegten Zonen zu verhindern. Verfolgen Sie Reiserouten in Echtzeit, um sicherzustellen, dass Ihre mobile Belegschaft auf Kurs und im Zeitplan ist. Projekt- & Arbeitskostentransparenz Wechseln Sie mit einem einzigen Tipp zwischen Projekten und Aktivitäten. Erhalten Sie Echtzeit-Einblicke in die Arbeitsverteilung über Standorte, Teams und Kostenstellen – und erkennen Sie Budgetüberschreitungen, bevor sie passieren. In Minuten bereit für die Lohnabrechnung Manuelle Stundenzettel sind ein Compliance-Risiko. Jibble kompiliert jede Schicht automatisch in genaue, prüfbereite Aufzeichnungen. Führen Sie die Lohnabrechnung schneller durch, reduzieren Sie Streitigkeiten und halten Sie Ihre Bücher sauber. KOSTENLOS für immer für unbegrenzte Benutzer. Vertraut von über 10.000 Unternehmen mit 5 bis 50.000 Mitarbeitern – in den Bereichen Bauwesen, Fertigung, Außendienst und hybriden Teams.


**Average Rating:** 4.7/5.0
**Total Reviews:** 500
**How Do G2 Users Rate Jibble?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.1/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.1/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 9.0/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Jibble?**

- **Verkäufer:** [Jibble Tech](https://www.g2.com/de/sellers/jibble-tech)
- **Gründungsjahr:** 2016
- **Hauptsitz:** United Kingdom
- **Twitter:** @jibblebot (14 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/10960298/ (76 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Immobilienmakler, Immobilienberater
- **Top Industries:** Immobilien, Computersoftware
- **Company Size:** 76% Kleinunternehmen, 20% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Jibble's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (168 reviews)
- Zeiterfassung (164 reviews)
- Zeitersparnis (93 reviews)
- Benutzeroberfläche (66 reviews)
- Einfach (63 reviews)

**Cons:**

- Begrenzte Anpassung (13 reviews)
- Uhrenprobleme (11 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (10 reviews)
- Fehlende Funktionen (10 reviews)
- Lernkurve (9 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Jibble?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer genießen die **glatte und intuitive Benutzeroberfläche** von Jibble, was die Zeiterfassung mühelos und effizient macht.
- Benutzer lieben die **effizienten Zeiterfassungs** fähigkeiten von Jibble, die Stundenkontrollen und Anwesenheit nahtlos und organisiert machen.
- Benutzer schätzen die **zeitsparenden Funktionen** von Jibble, indem sie mühelos Stunden und Anwesenheit mit Leichtigkeit und Effizienz verfolgen.
- Benutzer lieben Jibble's **intuitive Benutzeroberfläche** , die eine schnelle Zeiterfassung und ein nahtloses Erlebnis über verschiedene Geräte hinweg ermöglicht.
- Benutzer lieben die **Einfachheit und Intuitivität** von Jibble, was die Zeiterfassung mühelos und organisiert macht.

**Cons:**

- Benutzer finden, dass die **begrenzte Anpassungsmöglichkeit** der Berichtsmerkmale von Jibble ihre Fähigkeit beeinträchtigt, das System effektiv anzupassen.
- Benutzer erleben **Taktprobleme** mit fehlerhaften Erkennungen, die ihre Zeitverwaltung und Urlaubsberechnungen beeinträchtigen.
- Benutzer bemerken **eingeschränkte Funktionen** wie das Fehlen eines Dunkelmodus und eingeschränkte Berichtoptionen in Jibble.
- Benutzer bemerken die **fehlenden Funktionen** in Jibble, wie z.B. erweiterte Planung und integrierte Kommunikationsoptionen.
- Benutzer finden die **Lernkurve steil** , mit komplexen Einstellungen, die Zeit erfordern, um sie für eine effektive Nutzung zu verstehen.

#### What Are Recent G2 Reviews of Jibble?

**"[Benutzerfreundlich mit praktischem All-in-One-Zugang](https://www.g2.com/de/survey_responses/jibble-review-13089765)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Kelley C.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/jibble-review-13089765)

---

**"[Mühelose Projektzeiterfassung mit einem intuitiven, effizienten Arbeitsablauf](https://www.g2.com/de/survey_responses/jibble-review-13063125)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Rizza O.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/jibble-review-13063125)

---


#### What Are G2 Users Discussing About Jibble?

- [Wofür wird Jibble verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-jibble-used-for) - 1 comment
- [How do you use a Jibble tracker?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-a-jibble-tracker)
- [Is Jibble free?](https://www.g2.com/de/discussions/is-jibble-free)
- [Does Jibble take screenshots?](https://www.g2.com/de/discussions/does-jibble-take-screenshots)
- [What is Jibble?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-jibble)

### 7. [Hubstaff](https://www.g2.com/de/products/hubstaff/reviews)
Hubstaff ist eine Zeiterfassungssoftware, die für globale Teams entwickelt wurde. Erfassen Sie Stunden mit Präzision, automatisieren Sie Zahlungen und Rechnungsstellung und erhalten Sie vollständige Transparenz darüber, wie Arbeit erledigt wird — egal ob Ihr Team remote, hybrid, im Büro oder im Außendienst arbeitet. Zusätzlich zur Zeiterfassung bietet Hubstaff integrierte Produktivitätsüberwachungsfunktionen wie Aktivitätsraten, App- und URL-Nutzung und optionale Screenshots — was Managern hilft zu verstehen, wie Zeit verbracht wird und wo der Fokus verloren geht. Die Plattform bietet auch erweiterte Workforce-Analysen, die Arbeitszeit klassifizieren, ungewöhnliche Aktivitätsmuster erkennen und Ineffizienzen hervorheben — was datengetriebene Entscheidungen ermöglicht, die die Leistung verbessern und verschwendete Stunden reduzieren. Verfügbar auf Mac, Windows, Linux, iOS, Android und Chrome, integriert sich die Hubstaff-Plattform mit über 35+ Tools, um Abläufe zu optimieren und produktive, leistungsstarke Teams zu unterstützen.


**Average Rating:** 4.4/5.0
**Total Reviews:** 2,260
**How Do G2 Users Rate Hubstaff?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.8/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.7/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Hubstaff?**

- **Verkäufer:** [Hubstaff](https://www.g2.com/de/sellers/hubstaff)
- **Unternehmenswebsite:** https://hubstaff.com
- **Gründungsjahr:** 2013
- **Hauptsitz:** Indianapolis, IN
- **Twitter:** @HubStaff (11,558 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/2358159/ (346 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Eigentümer, CEO
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Computersoftware
- **Company Size:** 45% Kleinunternehmen, 26% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Hubstaff's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (751 reviews)
- Zeiterfassung (726 reviews)
- Verfolgungsleichtigkeit (553 reviews)
- Einfach (443 reviews)
- Produktivitätsverfolgung (362 reviews)

**Cons:**

- Zeiterfassung (227 reviews)
- Ungenaue Verfolgung (196 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (132 reviews)
- Zeiterfassungsprobleme (126 reviews)
- Langsames Laden (118 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Hubstaff?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Hubstaff, da sie die Navigation als einfach und die Einrichtung als schnell und nahtlos empfinden.
- Benutzer schwärmen von Hubstaffs **einfacher Zeiterfassung** , die das Remote-Management für ihre globalen Teams nahtlos macht.
- Benutzer finden die **Verfolgungsleichtigkeit** von Hubstaff außergewöhnlich, da es die Zeiten von Remote-Mitarbeitern mühelos über Zeitzonen hinweg verwaltet.
- Benutzer schätzen das **intuitive Zeiterfassungssystem** von Hubstaff, da es einfach zu bedienen ist und die Abrechnungsgenauigkeit verbessert.
- Benutzer schätzen das **effektive Produktivitäts-Tracking** von Hubstaff, das das Aufgabenmanagement und die Berichterstattung vereinfacht.

**Cons:**

- Benutzer erleben eine **automatische Tracker-Unterbrechung** , die die Arbeitsaufzeichnung stört und die Leistungseinblicke negativ beeinflusst.
- Benutzer haben oft **ungenaues Tracking** -Probleme mit Hubstaff, was zu Frustrationen hinsichtlich der gemeldeten Arbeitsprozentsätze führt.
- Benutzer finden **begrenzte Funktionen** in Hubstaff, wie teure Add-ons und langsamen, wenig hilfreichen Support, der die Benutzerfreundlichkeit beeinträchtigt.
- Benutzer haben **Probleme mit der Zeiterfassung** bei Hubstaff, einschließlich Begrenzungen der Projektstunden und Bedenken hinsichtlich Datenschutz und Mikromanagement.
- Benutzer berichten von **langsamen Ladezeiten** bei Hubstaff, was die Effizienz des Aufgabenmanagements und der Echtzeit-Updates beeinträchtigt.

#### What Are Recent G2 Reviews of Hubstaff?

**"[Einfache Zeiterfassung und klare Produktivitätssichtbarkeit für Remote-Teams](https://www.g2.com/de/survey_responses/hubstaff-review-12970854)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Amro A.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hubstaff-review-12970854)

---

**"[So viel am selben Ort](https://www.g2.com/de/survey_responses/hubstaff-review-9900407)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Kriti  K.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hubstaff-review-9900407)

---


#### What Are G2 Users Discussing About Hubstaff?

- [What is Hubstaff used for?](https://www.g2.com/de/discussions/hubstaff-what-is-hubstaff-used-for) - 4 comments
- [How do you use the Hubstaff app?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-the-hubstaff-app)
- [Ist Hubstaff legal?](https://www.g2.com/de/discussions/is-hubstaff-legal) - 5 comments, 2 upvotes
- [Wie misst Hubstaff die Aktivität?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-hubstaff-measure-activity) - 3 comments
- [Wofür wird Hubstaff verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-hubstaff-used-for) - 2 comments

### 8. [QuickBooks Time](https://www.g2.com/de/products/quickbooks-time/reviews)
QuickBooks Time (ehemals TSheets) ist eine Lösung zur Zeiterfassung und Terminplanung für Mitarbeiter, die Geschäftsinhabern Zeit und Geld spart. Ob im Büro oder unterwegs, Ihr Team kann die Zeit von jedem Standort aus verfolgen – mit einem Smartphone, Tablet, Desktop oder Laptop – in Echtzeit. Außerdem ist QuickBooks Time das einzige Zeiterfassungssystem, das in QuickBooks integriert ist. Sie können Mitarbeiterzeitkarten überprüfen und genehmigen, um Löhne zu berechnen, Kosten für Aufträge zu ermitteln oder Rechnungen zu erstellen – ohne QuickBooks zu verlassen! Genaues Zeitmanagement für Kundenabrechnungen und mühelose Gehaltsabrechnungen Mit genauen Mitarbeiterstunden von QuickBooks Time sind Sie immer bereit, die Gehaltsabrechnung zu erstellen – keine manuelle Eingabe von Zeitdaten erforderlich! Verfolgen Sie abrechenbare Zeit gegenüber Kunden, Projekten oder Aufträgen, Klassen und Serviceartikeln. Verwenden Sie dann diese genauen Stunden für bessere Kostenschätzungen und schnellere Rechnungsstellung. GPS-Zeiterfassung und Einhaltung von Arbeitszeitnachweisen QuickBooks Time ist mehr als nur ein Zeiterfassungstool. Es führt Buch über jede Zeit, zu der ein Mitarbeiter einstempelt, den Job wechselt und ausstempelt. Solange die Mitarbeiter auf der Uhr sind, können Manager und Administratoren sehen, wo sie arbeiten und wer dem nächsten Einsatzort am nächsten ist. Das Prüfprotokoll der Zeitkarte kann Ihrem Unternehmen helfen, Arbeitsstreitigkeiten zu lösen und Arbeitsgesetze einzuhalten. Manuelle Zeiterfassungsgeräte und Papierarbeitszeitnachweise können das nicht. Revolutionäre Software zur Mitarbeitereinsatzplanung Das Aufzeichnen der Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter auf Tabellenkalkulationen und Whiteboards kostet mehr, als Sie denken. Erstellen und teilen Sie Mitarbeitereinsatzpläne schneller als je zuvor mit der QuickBooks Time Mobile App oder dem Web-Dashboard. Manager können Mitarbeiter Jobs oder Schichten zuweisen, um die Belegschaft synchron zu halten. Und das Beste daran: Es ist QuickBooks Time, sodass Zeiterfassung und Terminplanung perfekt harmonieren. Mobile Zeiterfassung mit GPS und Geofencing Bereiten Sie sich auf mehr Verantwortlichkeit und Transparenz mit QuickBooks Time Geofencing vor. Wenn ein Mitarbeiter, der die QuickBooks Time Mobile App verwendet, einen Einsatzort betritt oder verlässt, benachrichtigt die App ihn, sich ein- oder auszustempeln. QuickBooks Time erfasst die Ein- und Ausstempelzeiten, wenn der Mitarbeiter den voreingestellten Geofence betritt und verlässt. Das bedeutet weniger Bearbeitungen von Arbeitszeitnachweisen und genauere Gehaltsabrechnungen. Echtzeit-Projektverfolgung Nehmen Sie das Rätselraten aus Projektabschätzungen mit QuickBooks Time Projects. Projects ist eine Echtzeit-Arbeitszeiterfassung, die für Projektmanager entwickelt wurde. Schätzen Sie Projekte im Voraus ab, verfolgen und passen Sie sie dann an, während Sie fortschreiten. Sehen Sie geschätzte versus tatsächliche Arbeitsstunden, um zu wissen, wo und wie Mitarbeiter Zeit für jedes Projekt aufwenden. Behalten Sie den Status jedes Ihrer Projekte im Auge. Kundensupport, der den Erwartungen gerecht wird Erhalten Sie kostenlosen, unbegrenzten Support per Telefon oder Online-Chat. QuickBooks Time hat den besten Kundensupport der Branche – ganz zu schweigen von blitzschnellen Reaktionszeiten. Wir beantworten Ihre Fragen, helfen Ihnen bei der Einrichtung Ihres Kontos und mehr.


**Average Rating:** 4.5/5.0
**Total Reviews:** 1,422
**How Do G2 Users Rate QuickBooks Time?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.4/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.1/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.9/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind QuickBooks Time?**

- **Verkäufer:** [Intuit](https://www.g2.com/de/sellers/intuit)
- **Gründungsjahr:** 1983
- **Hauptsitz:** Mountain View, California
- **Twitter:** @Intuit (80,559 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/1666/ (18,185 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)
- **Eigentum:** VIE:INTU

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Eigentümer, Büroleiter
- **Top Industries:** Bauwesen, Buchhaltung
- **Company Size:** 75% Kleinunternehmen, 18% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are QuickBooks Time's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (6 reviews)
- Zeiterfassung (5 reviews)
- Zeitersparnis (4 reviews)
- Einfache Einrichtung (2 reviews)
- Intuitiv (2 reviews)

**Cons:**

- Uhrenprobleme (2 reviews)
- Begrenzte Anpassung (1 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (1 reviews)
- PTO-Verwaltung (1 reviews)
- Zeitmanagementprobleme (1 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About QuickBooks Time?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen das **benutzerfreundliche Design** von QuickBooks Time, das die Zeiterfassung vereinfacht und die Gesamteffizienz steigert.
- Benutzer schätzen die **benutzerfreundlichen und effizienten Zeiterfassungsfunktionen** von QuickBooks Time, die die Mitarbeiterverwaltung und Lohnabrechnungsprozesse vereinfachen.
- Benutzer schätzen die **zeitsparenden Funktionen** von QuickBooks Time, die Abläufe rationalisieren und die Lohnabrechnungsprozesse effektiv vereinfachen.
- Benutzer loben die **einfache Einrichtung** von QuickBooks Time, die eine nahtlose Integration und effiziente Verwaltung der Zeiterfassung von Mitarbeitern ermöglicht.
- Benutzer schätzen das **intuitive Design** von QuickBooks Time, da es sowohl für Mitarbeiter als auch für Administratoren einfach zu navigieren ist.

**Cons:**

- Benutzer erleben **Probleme mit der Zeiterfassung** bei QuickBooks Time, wobei sie auf Inkompatibilitäten und ungenaue Berechnungen der Rückstellungen stoßen.
- Benutzer finden **begrenzte Anpassungsoptionen** herausfordernd, was es schwierig macht, die Plattform an ihre Bedürfnisse anzupassen.
- Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** in QuickBooks Time einschränkend für ihre täglichen Einstempelbedürfnisse.
- Benutzer berichten von **Ungenauigkeiten bei der PTO-Berechnung** und Problemen beim Ein- und Ausstempeln, die die allgemeine Benutzerfreundlichkeit beeinträchtigen.
- Benutzer haben **Probleme mit dem Zeitmanagement** bei QuickBooks Time aufgrund der manuellen Stundenerfassung für die Gehaltsabrechnung, was den Prozess kompliziert macht.

#### What Are Recent G2 Reviews of QuickBooks Time?

**"[Zeitmanagement mit starker Planung und Berichterstattung](https://www.g2.com/de/survey_responses/quickbooks-time-review-12812111)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Emma B.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/quickbooks-time-review-12812111)

---

**"[All-in-One Zeiterfassung, Lohnabrechnungssynchronisation und Echtzeit-GPS-Überwachung](https://www.g2.com/de/survey_responses/quickbooks-time-review-12594638)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Merlyn M.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/quickbooks-time-review-12594638)

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#### What Are G2 Users Discussing About QuickBooks Time?

- [Wie kann ich die Arbeitszeit und Überstunden der Mitarbeiter mit QuickBooks Time genau verfolgen?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-accurately-track-employee-time-and-overtime-using-quickbooks-time)
- [Wofür wird QuickBooks Time verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-quickbooks-time-used-for)
- [What does TSheets cost?](https://www.g2.com/de/discussions/what-does-tsheets-cost)
- [Sind TSheets kostenlos?](https://www.g2.com/de/discussions/are-tsheets-free) - 1 comment
- [What are the four main things TSheets does?](https://www.g2.com/de/discussions/what-are-the-four-main-things-tsheets-does)

### 9. [Justworks](https://www.g2.com/de/products/justworks/reviews)
Justworks ist eine Multi-Produkt-Lösung, die globale Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Unterstützung bei der Einhaltung von Vorschriften, Zeiterfassung, HR-Tools und mehr mit preisgekröntem Support durch HR-zertifizierte Experten bietet. Wir kümmern uns um die Details, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können: den Aufbau Ihres Unternehmens und Ihres Teams.


**Average Rating:** 4.6/5.0
**Total Reviews:** 1,119
**How Do G2 Users Rate Justworks?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.7/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.1/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.5/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Justworks?**

- **Verkäufer:** [Justworks](https://www.g2.com/de/sellers/justworks)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.justworks.com
- **Gründungsjahr:** 2012
- **Hauptsitz:** New York
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/justworks-/ (1,586 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)
- **Eigentum:** NASDAQ: JW

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Betriebsleiter, CEO
- **Top Industries:** Computersoftware, Informationstechnologie und Dienstleistungen
- **Company Size:** 75% Kleinunternehmen, 24% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Justworks's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (315 reviews)
- Kundendienst (223 reviews)
- Hilfreich (216 reviews)
- Benutzeroberfläche (167 reviews)
- Intuitiv (162 reviews)

**Cons:**

- Fehlende Funktionen (65 reviews)
- Schlechter Kundensupport (50 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (48 reviews)
- Begrenzte Anpassung (34 reviews)
- Schlechte Leistungen (32 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Justworks?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer finden Justworks **benutzerfreundlich** und genießen die Einfachheit sowie die hilfreichen Ressourcen, die für das Personalmanagement verfügbar sind.
- Benutzer loben Justworks für ihren **hervorragenden Kundensupport** und heben die Reaktionsfähigkeit und Professionalität bei der Lösung von Problemen hervor.
- Benutzer schätzen den **hervorragenden Kundensupport** von Justworks, der das Arbeitsplatzmanagement und HR-Aufgaben stressfrei und effizient macht.
- Benutzer loben die **benutzerfreundliche Oberfläche** von Justworks, was die Benutzerfreundlichkeit und das Gesamterlebnis verbessert.
- Benutzer schätzen die **intuitive Benutzeroberfläche** von Justworks, die es einfach macht, sich zurechtzufinden und HR-Aufgaben mühelos zu verwalten.

**Cons:**

- Benutzer finden **fehlende Funktionen** in Justworks, insbesondere in der mobilen App und bei den begrenzten Versicherungsoptionen.
- Benutzer äußern Frustration über **schlechten Kundensupport** und nennen langsame Antworten und fehlende direkte Kommunikationskanäle.
- Benutzer finden **eingeschränkte Funktionen** in Justworks, die Flexibilität für Berichterstattung und Datenanalysefähigkeiten vermissen lassen.
- Benutzer finden **begrenzte Anpassungsmöglichkeiten** frustrierend und wünschen sich mehr Kontrolle über Daten und Berichtsfunktionen innerhalb von Justworks.
- Benutzer äußern Frustration über **schlechte Leistungen** und bemerken unzureichende Abdeckung sowie mangelnde Transparenz bei den Gesundheitsoptionen.

#### What Are Recent G2 Reviews of Justworks?

**"[Benutzerfreundliche und kostengünstige Unternehmensverwaltung](https://www.g2.com/de/survey_responses/justworks-review-12678982)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Imran B.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/justworks-review-12678982)

---

**"[Justworks vereinfacht das Onboarding, die Gehaltsabrechnung, die Leistungen und die Compliance in einer intuitiven Plattform.](https://www.g2.com/de/survey_responses/justworks-review-12725889)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Verifizierter Benutzer in Kapitalmärkte*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/justworks-review-12725889)

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#### What Are G2 Users Discussing About Justworks?

- [Wofür wird Justworks verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-justworks-used-for) - 1 comment
- [Was sind die Merkmale eines Gehaltssystems?](https://www.g2.com/de/discussions/justworks-what-are-the-features-of-payroll-system) - 1 comment
- [Wie viel kostet Justworks?](https://www.g2.com/de/discussions/how-much-does-justworks-cost) - 1 comment
- [Does Justworks have an app?](https://www.g2.com/de/discussions/does-justworks-have-an-app) - 2 comments
- [Was ist Justworks?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-justworks) - 1 comment

### 10. [ClickTime](https://www.g2.com/de/products/clicktime/reviews)
ClickTime ist eine KI-gestützte Zeiterfassungssoftware, die Arbeitsstunden in finanzbereite Arbeitskostendaten umwandelt. ClickTime AI erfasst automatisch Stunden aus den Tools, die Ihr Team bereits verwendet, ordnet jede Stunde den Kostenkategorien Ihrer Organisation zu und verwandelt diese Daten in sofortige Antworten, sodass Finanzen und Betrieb dieselben Zahlen für Abrechnung, Kostenklassifizierung, Kapazitätsplanung und auditbereite Compliance erhalten. Die meisten mittelständischen und großen Unternehmen verfolgen Cloud-Ausgaben, Softwarekosten und Abschreibungen von Geräten mit Präzision. Arbeitskosten, die typischerweise 70 % der Betriebsausgaben ausmachen, werden immer noch mit Tabellenkalkulationen und Schätzungen von Managern verwaltet. ClickTime schließt diese Lücke, sodass niemand die Zahlen im Nachhinein neu erstellen muss. Am besten geeignet für: Mittelständische und große Unternehmen, professionelle Dienstleistungsunternehmen, interne technische Teams und gemeinnützige Organisationen, bei denen Finanz- und Betriebsleiter sowohl Arbeitskosten- als auch Kapazitätsdaten benötigen, denen sie vertrauen können. Anwendungsfälle: - Erfassen und kodieren Sie automatisch abrechenbare Stunden, um die Rechnungsstellung zu beschleunigen und Margen zu schützen - Klassifizieren Sie Arbeit als CapEx, OpEx, F&E oder abrechenbar in dem Moment, in dem sie erfasst wird - Stellen Sie natürliche Sprachfragen zu Arbeitskosten und erhalten Sie sofort Diagramme und Dashboards - Planen Sie Kapazitäten und überwachen Sie die Auslastung, ohne in Tabellenkalkulationen zu exportieren - Erstellen Sie auditbereite Aufzeichnungen für Fördermittel-Compliance, F&E-Gutschriften und Finanzprüfungen Was ClickTime AI anders macht Die meisten KI-Tools für Workforce-Daten durchsuchen alles, was sie finden können, unbestätigte Protokolle, grobe Schätzungen, rekonstruierte Aktivitäten. ClickTime AI beginnt mit einer anderen Grundlage: Es ordnet Aktivitäten den richtigen Kostenkategorien zu, bevor Mitarbeiter bestätigen und einreichen. Stellen Sie dann eine Frage in einfacher Sprache und erhalten Sie eine sofortige Antwort, ein Diagramm oder ein Dashboard (Canvas), das auf diesen sauberen, von Menschen genehmigten Daten basiert. Saubere Daten rein. Verteidigbare Antworten raus. Wer verwendet ClickTime Professionelle Dienstleistungsunternehmen erfassen abrechenbare Stunden, schützen Margen und bieten Kunden transparente Berichterstattung. Betriebsleiter planen Kapazitäten, balancieren Arbeitslasten aus und geben Managern Einblick, ohne Gehälter offenzulegen. Interne Teams klassifizieren CapEx- vs. OpEx-Arbeit, verfolgen die Berechtigung für F&E-Steuergutschriften, verwalten Rückbelastungen und bereiten sich auf Audits vor. Gemeinnützige Organisationen beweisen, wohin Fördermittel geflossen sind, und bleiben das ganze Jahr über auditbereit. Hauptfunktionen - ClickTime AI: erfasst und ordnet Stunden automatisch aus verbundenen Tools zu, keine manuelle Eingabe erforderlich - Keine Überwachung: verbindet sich mit den Tools, die Ihr Team bereits verwendet (keine Screenshots, keine Tastenanschlagprotokollierung, keine Installation) - Konfigurierbarer Genehmigungsablauf: automatisch einreichen oder überprüfen und bestätigen - Canvas: Stellen Sie Fragen zu Arbeitskostendaten, erhalten Sie sofort Diagramme und Dashboards - Verfolgung von abrechenbaren und nicht abrechenbaren Stunden mit Abrechnungsausgaben für Kunden - CapEx/OpEx-Arbeitsklassifizierung im Moment der Eingabe - Berichterstattung über F&E-Steuergutschriften und Fördermittel-Compliance - Abteilungsrückbelastungen und interne Abrechnung - Budgetüberwachung und Projektprofitabilitäts-Dashboards - Ressourcenmanagement: Kapazitätsplanung und Auslastungsübersicht nach Abteilung, Fähigkeit oder Kunde - Audit-Trail mit Genehmigungs-Workflows - Integrationen mit Outlook, Jira, Zoom, GitHub, Asana und großen ERP-, HRIS-, PM- und Analyseplattformen Entwickelt für Finanzen und Betrieb, gestaltet für die Akzeptanz ClickTime arbeitet neben Ihren ERP- und Finanzplanungstools und bietet Finanzen und Betrieb dieselben genauen, verifizierten Arbeitsdaten. Vertraut von Organisationen mit 50 bis 5.000 Mitarbeitern in den Bereichen professionelle Dienstleistungen, Technologie, Gesundheitswesen und öffentlicher Sektor. Erfahren Sie mehr auf clicktime.com


**Average Rating:** 4.6/5.0
**Total Reviews:** 1,154
**How Do G2 Users Rate ClickTime?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.7/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.1/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.1/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind ClickTime?**

- **Verkäufer:** [ClickTime](https://www.g2.com/de/sellers/clicktime)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.clicktime.com
- **Gründungsjahr:** 1999
- **Hauptsitz:** San Francisco, CA
- **Twitter:** @clicktime (1,662 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/281619/ (46 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Software-Ingenieur, Direktor
- **Top Industries:** Non-Profit-Organisationsmanagement, Informationstechnologie und Dienstleistungen
- **Company Size:** 49% Kleinunternehmen, 29% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are ClickTime's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (246 reviews)
- Zeiterfassung (134 reviews)
- Intuitiv (96 reviews)
- Einfachheit (91 reviews)
- Verfolgungsleichtigkeit (77 reviews)

**Cons:**

- Manuelle Eingabe (34 reviews)
- Begrenzte Optionen (33 reviews)
- Zeiterfassungsprobleme (30 reviews)
- Probleme mit der Zeiterfassung (27 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (25 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About ClickTime?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von ClickTime und finden es einfach, Stunden zu erfassen und Aufgaben effektiv zu verwalten.
- Benutzer finden die **einfache Zeiterfassung** von ClickTime unerlässlich für die effiziente Verwaltung von Stundenzetteln und Gehaltsabrechnungsaufgaben.
- Benutzer schätzen die **intuitive Benutzeroberfläche** von ClickTime, die Effizienz und Einfachheit bei Aufgaben des Zeitmanagements verbessert.
- Benutzer schätzen die **Einfachheit** von ClickTime und loben das intuitive Layout und die mühelose Navigation für das Zeitmanagement.
- Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von ClickTime, was die Effizienz und Organisation für Zeit- und Gehaltsabrechnungsmanagement verbessert.

**Cons:**

- Benutzer finden die **manuelle Eingabeanforderung** oft umständlich und wünschen sich mehr automatisierte Lösungen in ClickTime.
- Benutzer finden **begrenzte Optionen** in ClickTime, insbesondere in Bezug auf Anpassung und Berichtsvorlagen, was es weniger anpassungsfähig macht.
- Benutzer äußern Frustration über die **Probleme bei der Zeiterfassung** in ClickTime, insbesondere in Bezug auf das Ausfüllen von Stundenzetteln und die Sichtbarkeit der erfassten Stunden.
- Benutzer stehen vor **Zeiterfassungsproblemen** , da Einträge unerwartet gelöscht werden können und Dropdown-Menüs unpraktisch kombiniert sind.
- Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von ClickTime frustrierend, insbesondere in Bezug auf Anpassungs- und Berichtsmöglichkeiten.

#### What Are Recent G2 Reviews of ClickTime?

**"[Saubere, intuitive Benutzeroberfläche, die Zeiterfassung mühelos macht](https://www.g2.com/de/survey_responses/clicktime-review-12960439)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Ashwin P.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clicktime-review-12960439)

---

**"[Flexible Zeiterfassung: Timer und manuelle Eingabe mit klarer Aufgabenaufteilung](https://www.g2.com/de/survey_responses/clicktime-review-13045642)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Amanda F.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/clicktime-review-13045642)

---


#### What Are G2 Users Discussing About ClickTime?

- [Wofür wird ClickTime verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-clicktime-used-for) - 2 comments

### 11. [Buddy Punch](https://www.g2.com/de/products/buddy-punch/reviews)
Buddy Punch ist eine cloudbasierte Plattform, die die Art und Weise verändert, wie Unternehmen die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter erfassen und Zeitpläne verwalten, und bringt Klarheit und Kontrolle in die Arbeitsabläufe über verschiedene Branchen hinweg. Diese Software hilft Organisationen, die Arbeitsstunden der Mitarbeiter genau zu erfassen, Urlaubsanträge zu verwalten, die Anwesenheit zu überwachen und Daten für die Gehaltsabrechnung vorzubereiten. Buddy Punch ist darauf ausgelegt, Remote-, mobile und im Büro arbeitende Teams mit Tools zu unterstützen, die Verantwortlichkeit, Transparenz und Flexibilität fördern. Entwickelt für kleine bis mittelgroße Unternehmen in Branchen wie Bauwesen, Gesundheitswesen, Einzelhandel, professionelle Dienstleistungen und mehr, bietet Buddy Punch anpassbare Funktionen zur Unterstützung von sowohl stündlich als auch fest angestellten Mitarbeitern. Mitarbeiter können sich über Webbrowser oder mobile Apps auf iOS- und Android-Geräten ein- und ausstempeln, während Arbeitgeber die Abläufe in Echtzeit mit GPS-Tracking, Geofencing und anpassbaren Berechtigungen überwachen können. Funktionen von Buddy Punch: \* Echtzeit-Tracking & Sichtbarkeit: Überwachen Sie, wer auf der Uhr ist, ihren aktuellen Standort und ihre Stempelaktivität mit GPS- und Geofencing-Tools. \* Lohnabrechnungsbereite Berichterstattung: Exportieren Sie Stundenzettel direkt in Lohnabrechnungssysteme oder laden Sie sie im Excel-Format herunter, mit Integrationen für QuickBooks, ADP, Paychex und SurePayroll. \* Flexible Stempeloptionen: Mitarbeiter können sich über Face ID, QR-Codes, PIN oder mobile Geräte einstempeln, was Sicherheit und Komfort gewährleistet. \* Erweiterte Zeitmanagement-Tools: Beinhaltet automatische Pausenregeln, Stempelrundung, PTO-Akkumulationsverfolgung und Jobcode-Berichterstattung. \* Sicherer Zugang & SSO: Bietet rollenbasierte Berechtigungen und Single Sign-On (SSO) für ein nahtloses und sicheres Anmeldeerlebnis. Buddy Punch ermöglicht es Managern und Geschäftsinhabern, manuelle Eingaben zu reduzieren, Zeitverfolgungsrichtlinien durchzusetzen und ihre Teams mit einfach zu bedienenden Tools auszustatten, die auf Verantwortlichkeit ausgelegt sind. Egal, ob Mitarbeiter vor Ort, remote oder mobil sind, Buddy Punch hilft Organisationen, eine genaue Zeiterfassung und eine effiziente Gehaltsabrechnung zu gewährleisten, indem es das Workforce-Management einfach und zuverlässig macht.


**Average Rating:** 4.8/5.0
**Total Reviews:** 386
**How Do G2 Users Rate Buddy Punch?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.8/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.1/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.5/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.8/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Buddy Punch?**

- **Verkäufer:** [Buddy Punch](https://www.g2.com/de/sellers/buddy-punch)
- **Unternehmenswebsite:** https://buddypunch.com/
- **Gründungsjahr:** 2013
- **Hauptsitz:** Grandville, MI
- **Twitter:** @buddypunch (1,167 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/18281990/ (18 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Datenverwalter, Büroleiter
- **Top Industries:** Bauwesen, Krankenhaus & Gesundheitswesen
- **Company Size:** 74% Kleinunternehmen, 24% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Buddy Punch's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (58 reviews)
- Intuitiv (24 reviews)
- Zeiterfassung (24 reviews)
- Verfolgungsleichtigkeit (22 reviews)
- Einfach (21 reviews)

**Cons:**

- Schlagprobleme (15 reviews)
- Uhrenprobleme (12 reviews)
- Teilnahmeprobleme (6 reviews)
- Planungsprobleme (6 reviews)
- Zeiterfassungsprobleme (5 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Buddy Punch?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Buddy Punch und finden es einfach und benutzerfreundlich zu navigieren.
- Benutzer schätzen das **intuitive Design** von Buddy Punch und finden es einfach und leicht zu navigieren.
- Benutzer schätzen die **Flexibilität bei der Zeiterfassung** mit Buddy Punch, die einfache Anpassungen vor dem Posten der Stunden ermöglicht.
- Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von Buddy Punch, die eine klare und genaue Zeitverwaltung mühelos ermöglicht.
- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Buddy Punch und genießen die einfache Navigation und den klaren Anwendungsprozess.

**Cons:**

- Benutzer finden die **Probleme beim Stempeln** mit Buddy Punch, wie Fotoärger und eine schlechte Benutzeroberfläche, frustrierend und unpraktisch.
- Benutzer haben **Probleme beim Ein- und Ausstempeln** mit Buddy Punch, einschließlich Geo-Fence-Beschränkungen und Zeitabweichungen beim Stempeln.
- Benutzer erleben **Anwesenheitsprobleme** mit Geofencing und Einschränkungen bei der Notizenerstellung, was den Ein- und Ausstempelprozess kompliziert macht.
- Benutzer haben Schwierigkeiten mit **Planungsproblemen** wie der Beantragung von Freizeit und der Markierung von Nichterscheinen, was die Gesamteffizienz beeinträchtigt.
- Benutzer finden **Probleme mit der Zeiterfassung** herausfordernd, einschließlich Schwierigkeiten bei der Anpassung von Stunden und Bedenken hinsichtlich der Überwachung durch den Arbeitgeber.

#### What Are Recent G2 Reviews of Buddy Punch?

**"[Vielseitige Zeiterfassung mit fantastischem Kundenservice](https://www.g2.com/de/survey_responses/buddy-punch-review-13074636)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Carey M.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/buddy-punch-review-13074636)

---

**"[Toller Service und großartiger Kundensupport](https://www.g2.com/de/survey_responses/buddy-punch-review-11614159)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Mark B.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/buddy-punch-review-11614159)

---


#### What Are G2 Users Discussing About Buddy Punch?

- [Wofür wird Buddy Punch verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-buddy-punch-used-for)

### 12. [UKG Pro](https://www.g2.com/de/products/ukg-pro/reviews)
Entwickelt für Organisationen, die vielfältige Belegschaften und Kulturen des Vertrauens und der Zugehörigkeit priorisieren, stellt UKG Pro® Menschen in den Mittelpunkt Ihrer Strategie. Von HR und komplexer Gehaltsabrechnung bis hin zu talent- und branchenorientiertem Workforce Management (WFM) antizipiert unsere umfassende Human Capital Management-Lösung (HCM) die Bedürfnisse der Menschen über die Arbeit hinaus. Wir arbeiten mit Ihnen in jedem Schritt zusammen, um bessere Geschäftsergebnisse zu erzielen und großartige Arbeitsplätze für alle zu schaffen.


**Average Rating:** 4.3/5.0
**Total Reviews:** 2,162
**How Do G2 Users Rate UKG Pro?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.1/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.1/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind UKG Pro?**

- **Verkäufer:** [UKG](https://www.g2.com/de/sellers/ukg)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.ukg.com/
- **Gründungsjahr:** 1977
- **Hauptsitz:** Weston, FL
- **Twitter:** @UKGInc (42,629 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/67539665 (16,399 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Lohnbuchhalter, HR-Generalist
- **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Öl & Energie
- **Company Size:** 48% Unternehmen mittlerer Größe, 46% Unternehmen


#### What Are UKG Pro's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (171 reviews)
- Hilfreich (90 reviews)
- Kundendienst (65 reviews)
- Merkmale (65 reviews)
- Benutzeroberfläche (64 reviews)

**Cons:**

- Nicht benutzerfreundlich (50 reviews)
- Lernkurve (45 reviews)
- Schlechter Kundensupport (39 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (36 reviews)
- Nicht intuitiv (36 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About UKG Pro?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer finden UKG Pro sehr **benutzerfreundlich** und schätzen seine einfache Navigation und umfassenden Funktionen im Laufe der Zeit.
- Benutzer finden die **hilfreiche Navigation** und die robusten Funktionen von UKG Pro für das tägliche HR- und Gehaltsmanagement unerlässlich.
- Benutzer schätzen die **schnelle Reaktionsfähigkeit des Kundensupports** , was ihre Gesamterfahrung mit UKG Pro verbessert.
- Benutzer schätzen die **benutzerfreundliche Plattformkonfiguration** , die effektiv auf die vielfältigen Bedürfnisse der Mitarbeiterbindung eingeht.
- Benutzer schätzen die **optimierte Benutzeroberfläche** von UKG Pro, die die Navigation und das Gesamterlebnis erheblich verbessert.

**Cons:**

- Benutzer finden UKG Pro **nicht benutzerfreundlich** , haben Schwierigkeiten mit der Navigation und dem teuren Zugang zum technischen Support.
- Benutzer finden die **Lernkurve steil** für UKG Pro, insbesondere bei den Berichtswerkzeugen und den Herausforderungen der Systemintegration.
- Benutzer äußern Frustration über **schlechten Kundensupport** und nennen endlose Service-Tickets sowie Schwierigkeiten, rechtzeitig Unterstützung zu erhalten.
- Benutzer finden, dass die **begrenzten Funktionen** von UKG Pro die Funktionalität einschränken, insbesondere in Bezug auf Geschäftsregeln und rückwirkende Zahlungsprobleme.
- Benutzer finden UKG Pro **nicht intuitiv** , was zu Schwierigkeiten bei der Dateneingabe und Navigation führt.

#### What Are Recent G2 Reviews of UKG Pro?

**"[UKG Pro macht Stundenzettel, Ziele und Mitarbeiterinformationen einfach zu verwalten](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-pro-review-12718570)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— mani s.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-pro-review-12718570)

---

**"[Unübertroffene Anpassung und Unterstützung von UKG](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-pro-review-12926322)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Carlos t.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ukg-pro-review-12926322)

---



### 13. [Fingercheck](https://www.g2.com/de/products/fingercheck/reviews)
Fingercheck ist eine cloudbasierte Plattform für Lohnabrechnung, Personalwesen und Zeiterfassung, die für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Gegründet im Jahr 2013 und mit Hauptsitz in Brooklyn, NY, bedient Fingercheck über 5.000 Unternehmen und mehr als 100.000 Arbeitnehmer in den USA. Die Plattform ist in Englisch und Spanisch verfügbar. Die meisten Lohnabrechnungssoftwares sind für Büroangestellte konzipiert. Fingercheck ist für Unternehmen entwickelt, bei denen die Arbeit im Außendienst stattfindet: auf Baustellen, an mehreren Standorten und mit Teams, die sich bei jeder Schicht ein- und ausstempeln. Für Geschäftsinhaber, die Stundenarbeiter verwalten, sind getrennte Tools teuer: Zeitdiebstahl summiert sich, Lohnabrechnungsfehler kosten Stunden zur Behebung, und das Nachverfolgen von Stundenzetteln bei jedem Zahlungszyklus hält die Inhaber davon ab, ihr Geschäft zu führen. Fingercheck löst dies, indem es Zeiterfassung, Planung und Lohnabrechnung in einem einzigen nativen System verbindet. Verifizierte Stunden fließen direkt in die Lohnabrechnung ein, wobei Überstunden- und Pausenregeln automatisch gemäß den lokalen Gesetzen berechnet werden. Keine manuelle Eingabe, kein Wechsel zwischen Apps, keine Abstimmung am Ende jedes Zahlungszeitraums. Für Geschäftsinhaber und Betreiber umfasst die Plattform unbegrenzte Lohnläufe zu einem Pauschalpreis (keine Gebühren pro Lauf, keine langfristigen Verträge), automatisierte Steuererklärungen für mehrere Bundesstaaten, GPS-verifizierte Stempelungen, Geofencing, biometrische und Gesichtserkennungs-Zeituhren, Anti-Buddy-Punch-Fotoverifizierung und Drag-and-Drop-Planung mit 7-stufiger Jobkostenberechnung. Branchenspezifische Funktionen umfassen zertifizierte Lohnabrechnungsberichte für das Bauwesen, PBJ-Berichte für das Gesundheitswesen und Trinkgeldpools für die Gastronomie. Die Lohnabrechnung für mehrere Bundesstaaten ermöglicht es Unternehmen mit Mitarbeitern, die über Staatsgrenzen hinweg arbeiten, Steuern für mehrere Bundesstaaten in einem einzigen Zahlungszyklus zu berechnen und einzureichen – keine separaten Lohnläufe, keine manuellen Anpassungen. Pay On-Demand ermöglicht es Mitarbeitern, verdiente Löhne vor dem Zahltag zu erhalten, ohne dass ein Cashflow-Risiko für den Arbeitgeber besteht. Für HR- und Lohnabrechnungsadministratoren umfasst Fingercheck einen Selbst-Onboarding-Assistenten, ein integriertes ATS, die Verwaltung von Sozialleistungen, ACA-Berichterstattung, 401(k)-Integrationen, Pay-as-you-go-Arbeitnehmerentschädigung und das Fingercheck Accountant Portal. Benutzer berichten, dass sie die Lohnabrechnungsverarbeitung von einem ganzen Tag auf unter eine Stunde verkürzt und monatlich über 10 Stunden Verwaltungszeit eingespart haben. Die Einrichtung wird in weniger als einer Woche abgeschlossen. Und wenn etwas schiefgeht, verbindet Fingercheck Sie direkt mit einem Lohnabrechnungsspezialisten mit Lösung am selben Tag.


**Average Rating:** 4.7/5.0
**Total Reviews:** 352
**How Do G2 Users Rate Fingercheck?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.5/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.4/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.5/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 9.3/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Fingercheck?**

- **Verkäufer:** [Fingercheck](https://www.g2.com/de/sellers/fingercheck)
- **Unternehmenswebsite:** https://fingercheck.com
- **Gründungsjahr:** 2013
- **Hauptsitz:** Brooklyn, NY
- **Twitter:** @FingerCheck (1,914 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/fingercheck (141 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Buchhalter, Finanzvorstand
- **Top Industries:** Bauwesen, Immobilien
- **Company Size:** 66% Kleinunternehmen, 30% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Fingercheck's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (100 reviews)
- Kundendienst (74 reviews)
- Hilfreich (61 reviews)
- Lohnabrechnung (41 reviews)
- Lohnabrechnung Leichtigkeit (34 reviews)

**Cons:**

- Schlechter Kundensupport (11 reviews)
- Klarheitsprobleme (9 reviews)
- Datumsprobleme (9 reviews)
- Langsames Laden (9 reviews)
- Fehlende Funktionen (8 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Fingercheck?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Fingercheck und heben das benutzerfreundliche Dashboard und den ausgezeichneten Kundenservice hervor.
- Benutzer loben Fingercheck für seinen **ausgezeichneten Kundensupport** , der die Lohnabrechnung nahtlos und benutzerfreundlich macht.
- Benutzer schätzen die **hilfreiche und benutzerfreundliche Natur** von Fingercheck, was ihre Erfahrung und Effizienz erheblich verbessert.
- Benutzer schätzen die **nahtlose Gehaltsabrechnung** von Fingercheck, die es sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer einfach und organisiert macht.
- Benutzer schätzen die **nahtlose Gehaltsabrechnung** von Fingercheck, die Effizienz durch Mitarbeiterportale und einfache Genehmigungen verbessert.

**Cons:**

- Benutzer berichten von **schlechtem Kundensupport** , oft mit langen Wartezeiten und unzureichenden Antworten von Agenten.
- Benutzer finden **Klarheitsprobleme** in Fingercheck, insbesondere bei Berichten, PTO und der Navigation für Gehaltsinformationen.
- Benutzer haben oft **Datumsprobleme** mit Fingercheck, was zu Verwirrung bei der Gehaltsabrechnung und ungenauem Zeitmanagement führt.
- Benutzer erleben **langsame Ladezeiten** und gelegentliche Verzögerungen, was die Effizienz beeinträchtigt, aber die Benutzerfreundlichkeit nicht vollständig beeinträchtigt.
- Benutzer äußern den Wunsch nach **fehlenden Funktionen** wie vereinfachten Abwesenheitsantragsgenehmigungen direkt per E-Mail.

#### What Are Recent G2 Reviews of Fingercheck?

**"[5+ Jahre Reise mit Fingercheck](https://www.g2.com/de/survey_responses/fingercheck-review-4582316)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Anna P.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/fingercheck-review-4582316)

---

**"[Mühelose Gehaltsabrechnung mit hervorragendem Support](https://www.g2.com/de/survey_responses/fingercheck-review-12633899)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Hannah E.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/fingercheck-review-12633899)

---


#### What Are G2 Users Discussing About Fingercheck?

- [Wofür wird Fingercheck Payroll verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-fingercheck-payroll-used-for)

### 14. [WebWork Time Tracker](https://www.g2.com/de/products/webwork-time-tracker/reviews)
WebWork ist eine KI-gestützte Plattform für Zeiterfassung und Workforce-Management, die den gesamten Arbeitsablauf von der Anmeldung bis zur Gehaltsabrechnung automatisiert. Sie ist für wachsende Teams konzipiert, die professionelles Tracking ohne Unternehmensaufwand oder -kosten wünschen, mit allem in einer Plattform ab 3,99 $ pro Benutzer und Monat. Teams nutzen WebWork, um genaue Arbeitszeiten zu erfassen, die Produktivität zu verstehen und die gesamte Belegschaft an einem Ort zu verwalten: - Automatisierte Zeiterfassung über Apps und Geräte auf Desktop, Web und Mobilgeräten, sodass Teams sehen, wie die Arbeitszeit tatsächlich verbracht wird. - Flexible Screenshots, die sichtbar, verschwommen oder deaktiviert sein können, sodass Teams die volle Kontrolle darüber haben, wie das Monitoring zu ihrer Kultur passt. - App- und Website-Überwachung, die Aktivitäten als produktiv oder unproduktiv klassifiziert. - Projekt- und Aufgabenmanagement, das Fristen, Budgets und erfasste Zeiten in einer Ansicht hält. - Automatische Stundenzettel mit einem schnellen Genehmigungsschritt vor der Gehaltsabrechnung. - Außendienst-Tools einschließlich GPS-Tracking, Geofencing, Schichtplanung und Offline-Zeiterfassung. WebWork AI erkennt frühzeitig Anzeichen von Burnout, unausgewogener Arbeitsbelastung und ungewöhnlichen Aktivitäten, sodass Teams handeln können, bevor kleine Probleme größer werden. Es automatisiert auch Routinearbeiten – erstellt Projekte und Aufgaben, führt Standups durch und sendet Erinnerungen und Geburtstagswünsche – und funktioniert direkt in WebWork, Slack und WebWork Chat. Datensicherheit hat höchste Priorität. WebWork ist GDPR-, HIPAA- und CCPA-konform und schützt Workforce-Daten mit Verschlüsselung während der Übertragung und im Ruhezustand, rollenbasierten Zugriffskontrollen sowie kontinuierlicher Überwachung und Backups. WebWork ist auf Desktop (Windows, macOS, Linux), Web und Mobilgeräten verfügbar, mit einer Time Clock Kiosk-App für die gemeinsame Anmeldung vor Ort.


**Average Rating:** 4.6/5.0
**Total Reviews:** 338
**How Do G2 Users Rate WebWork Time Tracker?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.6/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.6/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 7.8/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 9.5/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind WebWork Time Tracker?**

- **Verkäufer:** [WebWork Time Tracker](https://www.g2.com/de/sellers/webwork-time-tracker)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.webwork-tracker.com
- **Gründungsjahr:** 2016
- **Hauptsitz:** Yerevan, Armenia
- **Twitter:** @WebWork_Tracker (721 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/10447605/ (21 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Rezeptionist, Kundendienstmitarbeiter
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Computersoftware
- **Company Size:** 46% Kleinunternehmen, 43% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are WebWork Time Tracker's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (74 reviews)
- Zeiterfassung (71 reviews)
- Zeitersparnis (52 reviews)
- Verfolgungsleichtigkeit (43 reviews)
- Effizienz (34 reviews)

**Cons:**

- Zeiterfassungsprobleme (28 reviews)
- Softwarefehler (23 reviews)
- App-Leistung (18 reviews)
- Ungenaue Verfolgung (18 reviews)
- Uhrenprobleme (17 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About WebWork Time Tracker?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** des WebWork Time Trackers und genießen dessen transparente und benutzerfreundliche Oberfläche.
- Benutzer lieben die **Zeiterfassungsfunktionen** von WebWork Time Tracker, die die Produktivitätsüberwachung nahtlos und effizient machen.
- Benutzer schätzen die **zeitsparenden Funktionen** des WebWork Time Trackers, die schnellen Zugriff und effizientes Aufgabenmanagement ermöglichen.
- Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung und Berichterstattung** von WebWork Time Tracker, was die Verantwortlichkeit und die Effizienz des Workflows verbessert.
- Benutzer schätzen die **Effizienz** des WebWork Time Trackers, der die Produktivität durch einfache Einrichtung und automatische Zeiterfassung steigert.

**Cons:**

- Benutzer erleben **Probleme bei der Zeiterfassung** aufgrund von Verbindungsproblemen und Frustrationen mit dem Anpassungsprozess.
- Benutzer berichten von **Softwarefehlern** , die zu Störungen und Verfolgungsinkonsistenzen führen und das Gesamterlebnis beeinträchtigen.
- Benutzer erleben **Probleme mit der App-Leistung** , einschließlich automatischer Abschaltungen und Problemen mit der Funktionalität der Chrome-Erweiterung.
- Benutzer erleben **ungenaues Tracking** , mit Problemen wie dem Anhalten des Trackers und Schwierigkeiten zwischen Desktop- und Chrome-Erweiterungen.
- Benutzer erleben frustrierende **Probleme mit der Zeiterfassung** aufgrund von Ungenauigkeiten bei den aufgezeichneten Stunden, was zu Komplikationen bei der Zeitkorrektur führt.

#### What Are Recent G2 Reviews of WebWork Time Tracker?

**"[Einfachheit und Effektivität bei der Stundenkontrolle](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12102153)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Danillo G.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-12102153)

---

**"[Hält meine Arbeitszeiten organisiert](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-13088524)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Pallavi J.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/webwork-time-tracker-review-13088524)

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#### What Are G2 Users Discussing About WebWork Time Tracker?

- [How do I start WebWork tracking?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-start-webwork-tracking)
- [What does a time tracking software do?](https://www.g2.com/de/discussions/webwork-time-tracker-what-does-a-time-tracking-software-do)
- [How do you use WebWork tracker?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-use-webwork-tracker)
- [Zeichnet WebWork Ihren Bildschirm auf?](https://www.g2.com/de/discussions/does-webwork-record-your-screen) - 3 comments, 1 upvote

### 15. [OnTheClock Employee Time Clock](https://www.g2.com/de/products/ontheclock-employee-time-clock/reviews)
OnTheClock ist eine umfassende Lösung für Mitarbeiterzeiterfassung, Planung und Gehaltsabrechnung, die speziell für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Es verbessert die Genauigkeit von Stundenzetteln und gewährleistet die Einhaltung von Vorschriften zur Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und Steuergesetzen. Seit seiner Einführung im Jahr 2004 vereinfacht diese benutzerfreundliche Plattform die Zeiterfassung von Mitarbeitern, sodass Unternehmen Zeit sparen und die Effizienz der Gehaltsabrechnung verbessern können. Durch die Erfassung von Zeitdaten in Echtzeit ermöglicht OnTheClock Managern, die Produktivität und Anwesenheit der Mitarbeiter nahtlos zu überwachen. OnTheClock bedient eine Vielzahl von Branchen, die eine genaue Zeiterfassung für die Gehaltsabrechnung und das Mitarbeitermanagement benötigen. Es ist besonders vorteilhaft für Unternehmen mit Stundenlohnmitarbeitern und bietet Funktionen, die den Gehaltsabrechnungsprozess vereinfachen und die Wahrscheinlichkeit von Fehlern verringern. Mit seinen robusten Zeiterfassungsfunktionen hilft OnTheClock Unternehmen, die Einhaltung von Arbeitsgesetzen zu gewährleisten und bietet den Mitarbeitern eine zuverlässige Möglichkeit, ihre geleisteten Stunden zu erfassen. Dieser Fokus auf Genauigkeit und Compliance ist entscheidend für kleine Unternehmen, die möglicherweise nicht über umfangreiche HR-Ressourcen verfügen. Eine der herausragenden Funktionen von OnTheClock ist seine umfangreiche Self-Service-Gehaltsabrechnung, die es Arbeitgebern ermöglicht, ein einziges, benutzerfreundliches System zu nutzen, um Stunden zu erfassen und Mitarbeiter direkt zu bezahlen. Mit OnTheClock dauert die Gehaltsabrechnung weniger als 10 Minuten, was den Nutzern jeden Monat unzählige Stunden spart. Neben seinem integrierten Gehaltsabrechnungssystem integriert sich OnTheClock mit mehreren beliebten Drittanbieterplattformen wie QuickBooks, Gusto und Thomson Reuters. Diese Integrationen vereinfachen den Gehaltsabrechnungsprozess, indem sie es Unternehmen ermöglichen, Zeitdaten einfach in ihre bestehenden Gehaltsabrechnungssysteme zu übertragen. Darüber hinaus bietet OnTheClock erweiterte Zeiterfassungsfunktionen wie GPS-Tracking, Geofencing, biometrische Erkennung und IP-Erkennung, die es Unternehmen ermöglichen, die Anwesenheit der Mitarbeiter unabhängig vom Standort genau zu überwachen. Die Plattform umfasst auch Tools zur PTO-Verfolgung, Mitarbeiterplanung, Projekt- und Jobkostenrechnung sowie zur Verfolgung von Trinkgeldern, Boni und Provisionen, was sie zu einer vielseitigen Lösung für verschiedene betriebliche Bedürfnisse macht. OnTheClock ermöglicht es Administratoren und Managern, Abteilungen zu erstellen und Mitarbeitern spezifische Aufgaben zuzuweisen, was eine genaue Abrechnung und Ressourcenallokation erleichtert. Die Plattform verfügt auch über eine mobile App, die es Mitarbeitern ermöglicht, sich über ihre Smartphones ein- und auszustempeln, was Flexibilität und Komfort erhöht. Umfassende Berichtstools befähigen Unternehmen zusätzlich, Zeitdaten effektiv zu analysieren, was die Entscheidungsfindung und betriebliche Effizienz unterstützt. Dieses Maß an Detailgenauigkeit und Zugänglichkeit ist besonders wertvoll für kleine Unternehmen, die ihre Ressourcen optimieren müssen. Kundensupport ist ein wichtiger Aspekt von OnTheClock, mit in den USA ansässigen Vertretern, die den Nutzern zur Verfügung stehen. Das Support-Team ist bestrebt, Kunden bei der Navigation durch die Plattform zu unterstützen und alle auftretenden Probleme zu lösen. Nutzer können über verschiedene Kanäle Kontakt aufnehmen, darunter Live-Chat, Ticket-Einreichung, E-Mail und Telefon, um sicherzustellen, dass Hilfe bei Bedarf leicht verfügbar ist. Insgesamt ist OnTheClock eine führende Lösung für kleine Unternehmen, die ihre Gehaltsabrechnungsprozesse verbessern und die Gesamteffizienz steigern möchten.


**Average Rating:** 4.4/5.0
**Total Reviews:** 234
**How Do G2 Users Rate OnTheClock Employee Time Clock?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.5/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.5/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind OnTheClock Employee Time Clock?**

- **Verkäufer:** [OnTheClock](https://www.g2.com/de/sellers/ontheclock)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.ontheclock.com
- **Gründungsjahr:** 2004
- **Hauptsitz:** Clinton Township, Michigan
- **Twitter:** @OnTheClockLLC (226 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/2685678/ (37 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Büroleiter
- **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Medizinische Praxis
- **Company Size:** 79% Kleinunternehmen, 19% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are OnTheClock Employee Time Clock's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (78 reviews)
- Zeiterfassung (49 reviews)
- Verfolgungsleichtigkeit (39 reviews)
- Einfach (37 reviews)
- Zeitersparnis (25 reviews)

**Cons:**

- Uhrenprobleme (28 reviews)
- Schlagprobleme (19 reviews)
- Langsames Laden (14 reviews)
- Zeiterfassungsprobleme (13 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (9 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About OnTheClock Employee Time Clock?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer lieben die **Benutzerfreundlichkeit** von OnTheClock und schätzen das schnelle Onboarding und die zugänglichen Einstempeloptionen.
- Benutzer schätzen die **einfache Zeiterfassung** mit OnTheClock, die schnelle Stempelungen und klare Arbeitspläne ermöglicht.
- Benutzer schätzen die **einfache Nachverfolgung** von OnTheClock und finden, dass es die Aufzeichnung von Arbeitsstunden und Zeitplänen effektiv vereinfacht.
- Benutzer schätzen die **Einfachheit** der OnTheClock Mitarbeiterzeiterfassung, die die Zeiterfassung einfach und effizient macht.
- Benutzer schätzen die **zeitsparenden Funktionen** von OnTheClock, die das Ein- und Ausstempeln schnell und mühelos machen.

**Cons:**

- Benutzer haben Schwierigkeiten mit **Zeiterfassungsproblemen** , einschließlich fehlender automatischer Ausstempelfunktion und Einschränkungen bei Zeitkorrekturen.
- Benutzer haben **Probleme beim Einstempeln** mit OnTheClock, einschließlich Verbindungsproblemen und der Notwendigkeit, vor Ort zu sein, um auszustempeln.
- Benutzer erleben **langsame Ladezeiten** bei OnTheClock, was gelegentlich die Zeitverfolgungsfunktionalität und Reaktionsfähigkeit beeinträchtigt.
- Benutzer haben Schwierigkeiten mit **Zeiterfassungsproblemen** , benötigen rechtzeitige Korrekturen und eine bessere Nachverfolgung von unbezahlten Urlaubsanträgen.
- Benutzer finden **begrenzte Funktionen** frustrierend, insbesondere in Bezug auf die Nachverfolgung von Aufgaben und die visuelle Attraktivität, was die Benutzerfreundlichkeit und Effizienz beeinträchtigt.

#### What Are Recent G2 Reviews of OnTheClock Employee Time Clock?

**"[OnTheClock macht Zeiterfassung und Lohnabrechnung einfach, genau und zuverlässig](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-13089566)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Verifizierter Benutzer in Versicherung*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-13089566)

---

**"[Präzises GPS-Tracking, das Hausbesuche erleichtert](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Caris G.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/ontheclock-employee-time-clock-review-12621085)

---


#### What Are G2 Users Discussing About OnTheClock Employee Time Clock?

- [Does dentrix have a time clock?](https://www.g2.com/de/discussions/does-dentrix-have-a-time-clock)
- [What is OnTheClock com?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-ontheclock-com)
- [How does an employee time clock work?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-an-employee-time-clock-work)
- [How do I use OnTheClock?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-use-ontheclock)

### 16. [HROne](https://www.g2.com/de/products/uneecops-hrone/reviews)
HROne ist eine zukunftsorientierte HCM-Suite, die HR-Prozesse automatisiert, menschliche Interaktionen vereinfacht und umsetzbare Einblicke liefert, um bessere Arbeitsplätze zu schaffen. In unserem Bestreben, alles im HR-Bereich auf Autopilot zu setzen, haben wir erfolgreich HR-Funktionen über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg optimiert und Millionen von Stunden für über 1100 Unternehmen eingespart. Diese Zahl umfasst Namen aus über 20 Branchen—Timex, ABP, Lux Cozi, Droom, Amar Ujala, Haier, Bikanervala, Weikfield, Burberry, Harvest Gold, Studds, Nippon Steel, Annapurna, Nissin, TravelXp, Career Launcher und Paynearby sind einige davon. Das Beste daran? Wir schenken unseren Nutzern eine MOBILE APP ohne Kosten, um ihnen zu helfen, die wahre Kraft der HR-Automatisierung überall und jederzeit zu erleben. Wir unterscheiden uns im HR-Softwaremarkt durch die folgenden herausragenden Funktionen- ✅ Erster Gmail-inspirierter Posteingang für HR, um Ihren Tag zu leiten ✅ Innovative Aufgaben-Einblicke, um Arbeiten rechtzeitig zu erledigen ✅ Intuitive globale Suchleiste, um Informationen zu finden und darauf zuzugreifen und ein System, das nicht nur verspricht, sondern Ihnen tatsächlich SEINEN ECHTEN ROI ZEIGT. Als erstes HCM, das in Echtzeit auf alle HR-Aufgaben reagiert und Rückstände mit subtilen Erinnerungen entmutigt, bereiten wir Sie auf Erfolg vor, indem wir alle operativen Aufgaben automatisieren.


**Average Rating:** 4.8/5.0
**Total Reviews:** 2,062
**How Do G2 Users Rate HROne?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.4/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.5/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.4/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 9.3/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind HROne?**

- **Verkäufer:** [HROne](https://www.g2.com/de/sellers/hrone-94ee16e4-7edc-45bb-803d-2eb147a2e6ba)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.hrone.cloud
- **Gründungsjahr:** 2016
- **Hauptsitz:** Noida
- **Twitter:** @hronecloud (1,569 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/hronecloud/ (450 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Personalmanager, Stellvertretender Manager
- **Top Industries:** Herstellung, Informationstechnologie und Dienstleistungen
- **Company Size:** 61% Unternehmen mittlerer Größe, 26% Unternehmen


#### What Are HROne's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (1127 reviews)
- Lohnabrechnung (644 reviews)
- Hilfreich (571 reviews)
- Kundendienst (546 reviews)
- Automatisierung (467 reviews)

**Cons:**

- Langsames Laden (331 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (273 reviews)
- Begrenzte Anpassung (272 reviews)
- Fehlende Funktionen (233 reviews)
- Langsame Leistung (167 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About HROne?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer finden HROne **benutzerfreundlich und leicht anpassbar** , was die Produktivität mit hervorragendem Support und Schulungen steigert.
- Benutzer schätzen das **kooperative Support-Team** während der Gehaltsabrechnung, was die Effizienz erheblich steigert und Zeit für HR-Aufgaben spart.
- Benutzer schätzen die **hilfreichen Erinnerungen** , die von HROne bereitgestellt werden, um eine rechtzeitige Aufgabenerledigung und erhöhte Effizienz zu gewährleisten.
- Benutzer schätzen den **ausgezeichneten Kundensupport** von HROne und würdigen die kooperative und zeitnahe Unterstützung des Teams.
- Benutzer schätzen die **Automatisierungsfähigkeiten** von HROne, die die Genauigkeit verbessern und HR-Operationen mühelos rationalisieren.

**Cons:**

- Benutzer erleben oft **Langsamkeit** , wenn mehrere Benutzer auf HROne zugreifen, was ihre allgemeine Effizienz und Zufriedenheit beeinträchtigt.
- Benutzer sind frustriert über die **begrenzten Funktionen** von HROne, insbesondere das Fehlen eines Überstundenplaners und nahtlose mobile Integration.
- Benutzer finden die **begrenzten Anpassungsoptionen** von HROne schränken ihre Fähigkeit ein, das System an ihre Bedürfnisse anzupassen.
- Benutzer finden **fehlende Funktionen** in HROne, wie einen Überstundenplaner und benutzerfreundliche mobile App-Optionen.
- Benutzer erleben **langsame Leistung** mit HROne, insbesondere während der Spitzenzeiten und beim Markieren der Anwesenheit.

#### What Are Recent G2 Reviews of HROne?

**"[Pünktlicher Support & einfacher Zugang, die Automatisierung von E-Mail-Gehaltsabrechnungen kann verbessert werden](https://www.g2.com/de/survey_responses/hrone-review-10898412)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Dhanaji T.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hrone-review-10898412)

---

**"[All-in-One HR-Plattform, die tägliche Aufgaben schnell und bequem macht](https://www.g2.com/de/survey_responses/hrone-review-12909282)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Anjaly T.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/hrone-review-12909282)

---


#### What Are G2 Users Discussing About HROne?

- [What does Hr-One do?](https://www.g2.com/de/discussions/what-does-hr-one-do) - 2 comments
- [How do I use HR one app?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-use-hr-one-app) - 2 comments
- [Welche Software wird im Personalwesen verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-software-is-used-in-hr) - 2 comments
- [Was sind die Merkmale von HR-Software?](https://www.g2.com/de/discussions/hr-one-what-are-the-features-of-hr-software) - 1 comment

### 17. [Paylocity](https://www.g2.com/de/products/paylocity/reviews)
Paylocity liefert die innovativste Technologie, die HR, Finanzen und IT in einer modernen, benutzerfreundlichen Plattform zusammenbringt, um Teams zu stärken, Prozesse zu vereinfachen und echte Ergebnisse zu liefern. Führen Sie Gehaltsabrechnungen, Leistungen, Talent- und Workforce-Management durch, während Sie auch alle nicht lohnbezogenen Ausgaben einschließlich Spesen, Kreditorenbuchhaltung, Firmenkarten, Beschaffung und Personalplanung verwalten. Verankert in einem einzigen Mitarbeiterdatensatz bleiben Richtlinien, Limits und Genehmigungs-Workflows im Gleichschritt, wenn Menschen beitreten, sich bewegen und wachsen. Wir sind mehr als eine Plattform, wir sind der Partner, der Ihnen hilft, die Zukunft der Arbeit zu gestalten.


**Average Rating:** 4.4/5.0
**Total Reviews:** 5,996
**How Do G2 Users Rate Paylocity?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.8/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.4/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.9/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.4/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Paylocity?**

- **Verkäufer:** [Paylocity](https://www.g2.com/de/sellers/paylocity)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.paylocity.com
- **Gründungsjahr:** 1997
- **Hauptsitz:** Schaumburg, IL
- **Twitter:** @Paylocity (4,577 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/24614/ (6,978 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Personalmanager, Controller
- **Top Industries:** Computersoftware, Informationstechnologie und Dienstleistungen
- **Company Size:** 69% Unternehmen mittlerer Größe, 19% Kleinunternehmen


#### What Are Paylocity's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (1348 reviews)
- Hilfreich (661 reviews)
- Kundendienst (603 reviews)
- Intuitiv (562 reviews)
- Einfach (552 reviews)

**Cons:**

- Schlechter Kundensupport (483 reviews)
- Fehlende Funktionen (333 reviews)
- Lernkurve (318 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (251 reviews)
- Schlechter Kundendienst (245 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Paylocity?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer finden Paylocity **sehr benutzerfreundlich** und schätzen seine nahtlose Implementierung sowie den effizienten Kundendienst.
- Benutzer schätzen den **außergewöhnlichen Kundenservice** von Paylocity und loben die schnellen Antworten und das kompetente Support-Team.
- Benutzer schätzen den **ausgezeichneten Kundensupport** von Paylocity und bemerken den einfachen Zugang zu Live-Unterstützung sowie die effektive Nachverfolgung von Problemen.
- Benutzer schätzen das **intuitive Design** von Paylocity und bemerken die benutzerfreundliche Navigation und hilfreiche Funktionen.
- Benutzer schätzen die **benutzerfreundliche Oberfläche** von Paylocity, die Effizienz steigert und das HR-Management nahtlos vereinfacht.

**Cons:**

- Benutzer äußern Frustration über **schlechten Kundensupport** und nennen lange Wartezeiten sowie unhilfreiche Antworten auf ihre Anfragen.
- Benutzer bemerken einen Mangel an **Flexibilität in den Funktionen** , was gelegentlich zu Arbeitsablaufunterbrechungen und einer Lernkurve für neue Benutzer führt.
- Benutzer stehen während der Einrichtung vor einer **Lernkurve** , die das gesamte Benutzererlebnis mit Paylocity anfangs beeinträchtigen kann.
- Benutzer finden, dass die **begrenzten Funktionen** von Paylocity eine effektive Anpassung und Verwaltung behindern, was erhebliche betriebliche Herausforderungen verursacht.
- Benutzer erleben **schlechte Support-Dienste** , mit langen Wartezeiten und inkonsistenten Antworten, die die Problemlösung erschweren.

#### What Are Recent G2 Reviews of Paylocity?

**"[Nahtlose All-in-One HR-Plattform, die Stunden spart](https://www.g2.com/de/survey_responses/paylocity-review-12915096)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Ahtziri A.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/paylocity-review-12915096)

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**"[Benutzerfreundliche, nahtlose Suite mit hilfreichem und schnellem Support](https://www.g2.com/de/survey_responses/paylocity-review-12934263)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Whitney J.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/paylocity-review-12934263)

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#### What Are G2 Users Discussing About Paylocity?

- [Ich habe Schwierigkeiten zu verstehen, wie man Airbase zur Verwaltung von unternehmensweiten Ausgaben verwendet. Könnte jemand die besten Praktiken erklären?](https://www.g2.com/de/discussions/i-m-having-trouble-understanding-how-to-use-airbase-for-managing-company-wide-spend-could-someone-explain-the-best-practices)
- [Wie transformiert Paylocity die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie das Human Capital Management für Unternehmen?](https://www.g2.com/de/discussions/how-is-paylocity-transforming-payroll-and-human-capital-management-for-businesses)
- [Wofür wird Paylocity verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-paylocity-used-for) - 1 comment
- [Wofür wird Airbase verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-airbase-used-for) - 3 comments
- [Warum funktioniert Paylocity nicht?](https://www.g2.com/de/discussions/why-is-paylocity-not-working) - 3 comments

### 18. [FreshBooks](https://www.g2.com/de/products/freshbooks/reviews)
FreshBooks ist eine Software, die die komplizierte Welt der Buchhaltung und Rechnungslegung vereinfacht. Mit FreshBooks können Sie Ihre Abrechnung, Bücher und Gehaltsabrechnung alles von einer Plattform aus verwalten—keine komplizierten Tabellenkalkulationen oder verworrene Software. Mit FreshBooks sparen Sie Zeit und gewinnen Seelenfrieden. • Führen Sie Ihre Abrechnung, Bücher und Gehaltsabrechnung auf derselben Plattform. • Erstellen Sie Rechnungen in Sekundenschnelle und werden Sie doppelt so schnell bezahlt. • Erstellen Sie Berichte, die es Ihnen ermöglichen, den Zustand Ihres Unternehmens sofort zu sehen. • Bleiben Sie für die Steuerzeit organisiert und konform mit den Steuervorschriften. • Arbeiten Sie mit Kunden zusammen, verwalten Sie die Abrechnung und verfolgen Sie die Rentabilität von Projekten.


**Average Rating:** 4.5/5.0
**Total Reviews:** 959
**How Do G2 Users Rate FreshBooks?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 7.8/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 7.2/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind FreshBooks?**

- **Verkäufer:** [FreshBooks](https://www.g2.com/de/sellers/freshbooks)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.freshbooks.com/
- **Gründungsjahr:** 2003
- **Hauptsitz:** Toronto
- **Twitter:** @freshbooks (28,085 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/116468/ (399 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Eigentümer, Gründer
- **Top Industries:** Marketing und Werbung, Informationstechnologie und Dienstleistungen
- **Company Size:** 80% Kleinunternehmen, 9% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are FreshBooks's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (154 reviews)
- Rechnungsverwaltung (80 reviews)
- Rechnungsstellung (80 reviews)
- Kundendienst (69 reviews)
- Einfach (60 reviews)

**Cons:**

- Fehlende Funktionen (57 reviews)
- Rechnungsprobleme (33 reviews)
- Teuer (28 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (28 reviews)
- Preisprobleme (28 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About FreshBooks?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von FreshBooks, die eine effiziente tägliche Verwaltung ihrer kleinen Unternehmen ermöglicht.
- Benutzer lieben das **einfache Rechnungsmanagement** in FreshBooks, das die Abrechnung vereinfacht und wertvolle Zeit für Kleinunternehmer spart.
- Benutzer finden die **Rechnungsfunktionen** von FreshBooks unschätzbar wertvoll, da sie Zahlungen rationalisieren und das Finanzmanagement für kleine Unternehmen erheblich vereinfachen.
- Benutzer loben den **außergewöhnlichen Kundensupport** von FreshBooks und heben die schnellen Antworten und die hilfreiche Unterstützung bei allen Problemen hervor.
- Benutzer lieben die **Einfachheit und Effizienz** von FreshBooks, was die Buchhaltung für vielbeschäftigte Geschäftsinhaber mühelos macht.

**Cons:**

- Benutzer äußern Frustration über **fehlende Funktionen** wie PDF-Anhänge für Rechnungen und unzureichende Belegfunktionalität.
- Benutzer berichten von häufigen **Rechnungsproblemen** wie Abstürzen, falschen Daten und Schwierigkeiten mit mehreren Lieferadressen.
- Benutzer finden FreshBooks **teuer für Einzelunternehmer** und haben oft das Gefühl, dass es im Verhältnis zu den Kosten keinen ausreichenden Wert bietet.
- Benutzer kritisieren die **begrenzten Funktionen** von FreshBooks, da Updates oft Funktionen entfernen und Optionen einschränken.
- Benutzer berichten von **Preisproblemen** mit FreshBooks und haben das Gefühl, dass die Preise jährlich steigen und die Abrechnung unklar ist.

#### What Are Recent G2 Reviews of FreshBooks?

**"[FreshBooks macht die Rechnungsstellung und das Verfolgen von Ausgaben mühelos.](https://www.g2.com/de/survey_responses/freshbooks-review-13085896)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Dharamveer p.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/freshbooks-review-13085896)

---

**"[Ein großartiges Gleichgewicht zwischen Rechnungsstellung, Projektverfolgung und Rentabilität](https://www.g2.com/de/survey_responses/freshbooks-review-13058067)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Phil J.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/freshbooks-review-13058067)

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#### What Are G2 Users Discussing About FreshBooks?

- [Wofür wird FreshBooks verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/freshbooks-what-is-freshbooks-used-for) - 1 upvote
- [How does FreshBooks work?](https://www.g2.com/de/discussions/how-does-freshbooks-work)
- [Which is better QuickBooks or FreshBooks?](https://www.g2.com/de/discussions/which-is-better-quickbooks-or-freshbooks)
- [Was ist FreshBooks?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-freshbooks) - 1 comment
- [Wofür wird FreshBooks verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-freshbooks-used-for) - 1 comment, 1 upvote

### 19. [Keka](https://www.g2.com/de/products/keka/reviews)
Keka ist eine globale Plattform für Personal- und Projektoperationen, die für wachsende Unternehmen entwickelt wurde, um Teams zu koordinieren, Leistung zu steigern und HR, Gehaltsabrechnung und Projektdurchführung zu optimieren. Von der Einstellung und Einarbeitung über die Zeiterfassung, Leistungsbeurteilungen, Gehaltsabrechnung bis hin zur Projektabrechnung bringt Keka alles in einem flexiblen, modularen System zusammen, das über Länder, Rollen und Branchen hinweg funktioniert. Keka wurde für die reale Anwendung in HR-, Finanz- und Lieferteams entwickelt, unterstützt sowohl Büro- als auch Frontline-Mitarbeiter, vereinfacht die Einhaltung von Vorschriften in jeder Region und bietet Einblicke auf Projektebene für Dienstleistungsunternehmen. Egal, ob Sie Menschen verwalten, Gehaltsabrechnungen verarbeiten oder abrechenbare Projekte durchführen, Keka hilft Ihrem Unternehmen, mit Klarheit zu skalieren – nicht mit Komplexität.


**Average Rating:** 4.4/5.0
**Total Reviews:** 2,033
**How Do G2 Users Rate Keka?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.9/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.8/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.9/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.6/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Keka?**

- **Verkäufer:** [Keka Technologies](https://www.g2.com/de/sellers/keka-technologies)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.keka.com
- **Gründungsjahr:** 2015
- **Hauptsitz:** Seattle, US
- **Twitter:** @kekahr_official (1,155 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/6417440/ (1,265 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Personalmanager, HR-Manager
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Computersoftware
- **Company Size:** 68% Unternehmen mittlerer Größe, 20% Kleinunternehmen


#### What Are Keka's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (805 reviews)
- Kundendienst (410 reviews)
- Benutzeroberfläche (362 reviews)
- Intuitiv (343 reviews)
- Lohnabrechnung (343 reviews)

**Cons:**

- Begrenzte Anpassung (156 reviews)
- Schlechter Kundensupport (145 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (143 reviews)
- Langsames Laden (143 reviews)
- Fehlende Funktionen (119 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Keka?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer heben die **intuitive und benutzerfreundliche Oberfläche** von Keka hervor, die das gesamte HR-Management-Erlebnis verbessert.
- Benutzer loben Keka für seinen **ausgezeichneten Kundensupport** und heben die Reaktionsfähigkeit des Teams sowie die hilfreichen Schulungssitzungen hervor.
- Benutzer schätzen Kekas **saubere und intuitive Benutzeroberfläche** , die die Navigation für HR-Teams und Mitarbeiter gleichermaßen verbessert.
- Benutzer schätzen das **intuitive Design** von Keka, was es für jeden sehr einfach macht, zu navigieren und zu verwenden.
- Benutzer schätzen die **reibungslose Gehaltsabrechnung** von Keka, die die Genauigkeit und Effizienz im Personalmanagement verbessert.

**Cons:**

- Benutzer finden Keka's **begrenzte Anpassungsmöglichkeiten** einschränkend, was die Anpassungsfähigkeit an spezifische organisatorische Bedürfnisse und Benutzeranforderungen behindert.
- Benutzer erleben **schlechten Kundensupport** und bemängeln langsame Reaktionszeiten sowie unzureichende Bearbeitung während der Projektumsetzung.
- Benutzer finden, dass die **begrenzten Funktionen** in Keka die Flexibilität und Automatisierung einschränken, was die Gesamteffizienz und die Reaktionsfähigkeit des Supports beeinträchtigt.
- Benutzer äußern erhebliche Frustration über **langsame Ladezeiten** , die ihre Gesamterfahrung mit Keka beeinträchtigen.
- Benutzer finden, dass die **fehlenden Funktionen** in Keka Leistungsbewertungen behindern und die Analysefähigkeiten über Geräte hinweg einschränken.

#### What Are Recent G2 Reviews of Keka?

**"[Vereinfachte HR-Aufgaben mit etwas Raum für Verbesserungen](https://www.g2.com/de/survey_responses/keka-review-13070476)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Mohammed S.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/keka-review-13070476)

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**"[Optimiert HR mit nahtloser Effizienz](https://www.g2.com/de/survey_responses/keka-review-8624783)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Akash C.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/keka-review-8624783)

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#### What Are G2 Users Discussing About Keka?

- [Welche Software ist am besten für die Gehaltsabrechnung?](https://www.g2.com/de/discussions/keka-hr-which-software-is-best-for-payroll) - 6 comments, 3 upvotes
- [Ist KEKA ein gutes Unternehmen?](https://www.g2.com/de/discussions/is-keka-a-good-company) - 5 comments, 6 upvotes
- [Was ist HR- und Gehaltsabrechnungssoftware?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-hr-and-payroll-software) - 3 comments, 4 upvotes
- [Was ist die KEKA-Software?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-keka-software) - 4 comments, 1 upvote

### 20. [Zoho People](https://www.g2.com/de/products/zoho-people/reviews)
Zoho People ist eine cloudbasierte HR-Software, die Unternehmen dabei hilft, ihre HR-Prozesse zu optimieren und zu automatisieren – von der Einstellung bis zur Kündigung. Es bietet eine umfassende Suite von Tools, einschließlich Zeit- und Anwesenheitserfassung, Urlaubsverwaltung, Leistungsbeurteilungen, Mitarbeiter-Self-Service, Dokumentenmanagement und mehr. Mit Zoho People können HR-Teams manuelle Arbeit reduzieren, die Einhaltung von Vorschriften sicherstellen und den Mitarbeitern ein besseres Erlebnis bieten. Es ist hochgradig anpassbar, integriert sich mit beliebten Drittanbieter-Apps und skaliert mit Ihrer Organisation – egal, ob Sie ein Startup oder ein Großunternehmen sind. ✅ Anwesenheits- und Zeiterfassung: Überwachen Sie Arbeitszeiten, verwalten Sie Schichten und integrieren Sie sich mit biometrischen Systemen. ✅ Urlaubsverwaltung: Automatisieren Sie Urlaubsrichtlinien, Genehmigungen und Ansammlungen. ✅ Leistungsmanagement: Ermöglichen Sie 360°-Beurteilungen, setzen Sie Ziele und verfolgen Sie Fortschritte. ✅ Mitarbeiter-Self-Service: Lassen Sie Mitarbeiter Informationen aktualisieren, Urlaub beantragen und auf Richtlinien zugreifen. ✅ HR-Workflows: Automatisieren Sie Aufgaben wie Onboarding, Dokumentensammlung und Genehmigungen. ✅ Benutzerdefinierte Formulare und Felder: Passen Sie das System an Ihre einzigartigen HR-Prozesse an. ✅ Integrationsbereit: Verbinden Sie sich mit Zoho-Apps, Google Workspace, Microsoft 365 und mehr. Probieren Sie Zoho People jetzt aus: https://www.zoho.com/people/signup.html


**Average Rating:** 4.4/5.0
**Total Reviews:** 412
**How Do G2 Users Rate Zoho People?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.5/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.8/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.9/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.7/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Zoho People?**

- **Verkäufer:** [Zoho](https://www.g2.com/de/sellers/zoho-b00ca9d5-bca8-41b5-a8ad-275480841704)
- **Gründungsjahr:** 1996
- **Hauptsitz:** Austin, TX
- **Twitter:** @Zoho (137,880 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/38373/ (30,766 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)
- **Telefon:** +1 (888) 900-9646 

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Software-Ingenieur, Personalmanager
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Computersoftware
- **Company Size:** 55% Unternehmen mittlerer Größe, 33% Kleinunternehmen


#### What Are Zoho People's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (65 reviews)
- Teilnahmeverfolgung (40 reviews)
- Verwaltungsmanagement (39 reviews)
- Personalmanagement (33 reviews)
- Einfach (28 reviews)

**Cons:**

- Begrenzte Anpassung (19 reviews)
- Lernkurve (17 reviews)
- Nicht benutzerfreundlich (16 reviews)
- Langsames Laden (13 reviews)
- Komplexe Einrichtung (12 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Zoho People?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Zoho People, die HR-Aufgaben vereinfacht und die Effizienz ihrer Teams steigert.
- Benutzer schätzen die **automatisierte Anwesenheitsverfolgung** in Zoho People, die die Effizienz sowohl für HR-Teams als auch für Mitarbeiter verbessert.
- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Zoho People, was das Urlaubsmanagement und tägliche Aufgaben bemerkenswert einfach macht.
- Benutzer schätzen Zoho People für seine **Automatisierung von HR-Aufgaben** , die Prozesse rationalisiert und die Produktivität steigert.
- Benutzer finden, dass Zoho People eine **einfache und organisierte Verwaltungserfahrung** bietet, die die HR-Effizienz für alle verbessert.

**Cons:**

- Benutzer finden die **begrenzten Anpassungsmöglichkeiten** in Zoho People hinderlich für ihre Einrichtungs- und Berichterstattungsprozesse.
- Benutzer finden, dass **die Lernkurve steil ist** , wobei die Komplexität der Benutzeroberfläche und langsamer Support die allgemeine Benutzerfreundlichkeit beeinträchtigen.
- Benutzer stehen vor **Benutzeroberflächenüberladung** und Komplexität in Zoho People, was die Navigation und Anpassung erschwert.
- Benutzer erleben oft **langsame Ladezeiten** , was die Funktionalität und das gesamte Benutzererlebnis mit Zoho People beeinträchtigen kann.
- Benutzer haben oft Schwierigkeiten mit der **komplexen Einrichtung** von Zoho People und finden sie für neue Benutzer unübersichtlich und überwältigend.

#### What Are Recent G2 Reviews of Zoho People?

**"[Zoho People hat unser Personalwesen mit einer intuitiven, benutzerfreundlichen Erfahrung optimiert.](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoho-people-review-12984473)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Divyansh S.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoho-people-review-12984473)

---

**"[Vereinfacht die Klinikkoordination, HR-Aufgaben und Zeiterfassung](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoho-people-review-12823748)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Ishan S.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/zoho-people-review-12823748)

---


#### What Are G2 Users Discussing About Zoho People?

- [Wofür wird Zoho People verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-zoho-people-used-for) - 3 comments, 1 upvote
- [How do I use Zoho payroll?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-use-zoho-payroll)
- [Ist Zoho kostenlos?](https://www.g2.com/de/discussions/is-zoho-free) - 3 comments
- [Wie benutze ich Zoho People?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-i-use-zoho-people) - 1 comment
- [Was ist Zoho People?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-zoho-people) - 1 comment, 1 upvote

### 21. [Asanify AI](https://www.g2.com/de/products/asanify-ai/reviews)
Asanify ist eine KI-gestützte globale HR-, Gehaltsabrechnungs- und Employer of Record (EOR)-Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, Teams in verschiedenen Ländern einzustellen, zu verwalten und zu bezahlen, ohne lokale Einheiten einzurichten oder mehrere Tools zusammenzufügen. Entwickelt für Geschwindigkeit und Einfachheit, ersetzt Asanify fragmentierte HR-Operationen durch ein intelligentes System, das Arbeitsabläufe automatisiert, den manuellen Aufwand reduziert und die Einhaltung von Vorschriften über geografische Grenzen hinweg sicherstellt. Von der Einarbeitung über die Gehaltsabrechnung bis hin zu globalen Zahlungen an Auftragnehmer fungiert Asanify als ein einziges Betriebssystem für Personaloperationen und hilft Gründern, HR- und Finanzteams, globale Teams mit minimalem Aufwand zu führen. Wichtige Funktionen umfassen: • KI-unterstützte Einarbeitung, Gehaltsabrechnung und HR-Arbeitsabläufe zur Reduzierung manueller Eingriffe • Globale Einstellung durch Employer of Record (EOR) in mehreren Ländern ohne Einrichtung von Einheiten • Automatisierte Gehaltsabrechnung und Zahlungen an Auftragnehmer in mehreren Ländern mit integrierter Compliance • Einheitliche Mitarbeiterebene mit Echtzeiteinblicken und Berichterstattung • Integrationen und Automatisierung, die sich wiederholende HR- und Finanzaufgaben eliminieren Asanify ist so konzipiert, dass es von Anfang an intuitiv ist – es erfordert nur minimale Schulung und ermöglicht es Teams, schnell ohne aufwändige Implementierung live zu gehen. Als weltweit führend in der Benutzerfreundlichkeit auf G2 bewertet, hilft Asanify Unternehmen, globale Teams zu skalieren, ohne die operative Komplexität zu erhöhen.


**Average Rating:** 4.9/5.0
**Total Reviews:** 361
**How Do G2 Users Rate Asanify AI?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.6/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 10.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 8.8/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Asanify AI?**

- **Verkäufer:** [Asanify Technologies Private Limited](https://www.g2.com/de/sellers/asanify-technologies-private-limited)
- **Gründungsjahr:** 2019
- **Hauptsitz:** India
- **Twitter:** @asanifyhq (21 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/asanify/ (31 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)
- **Eigentum:** Private Limited

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Associate Developer, Führungskraft
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Krankenhaus & Gesundheitswesen
- **Company Size:** 63% Kleinunternehmen, 38% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Asanify AI's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (231 reviews)
- Einfach (99 reviews)
- Lohnabrechnung (94 reviews)
- Verfolgungsleichtigkeit (59 reviews)
- Lohnabrechnung Leichtigkeit (52 reviews)

**Cons:**

- Merkmalsabwesenheit (10 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (7 reviews)
- Begrenzte Anpassung (6 reviews)
- Fehlende mobile App (4 reviews)
- Fehlende Funktionen (4 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Asanify AI?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Asanify AI und genießen nahtlose Anwesenheits- und Urlaubsverwaltung über mehrere Plattformen.
- Benutzer lieben die **Einfachheit und Benutzerfreundlichkeit** von Asanify AI, wodurch Aufgaben wie Gehalt und Anwesenheit mühelos werden.
- Benutzer schätzen das **benutzerfreundliche Gehaltsabrechnungssystem** von Asanify AI, das die Verwaltung von Anwesenheit und Gehaltsabrechnungen vereinfacht.
- Benutzer finden **die Nachverfolgung mit** Asanify AI nahtlos, genießen mühelose Anwesenheit und effizientes Urlaubsmanagement.
- Benutzer loben Asanify für seine **nahtlose Gehaltsabrechnungsautomatisierung** , die den Stress erheblich reduziert und wertvolle Zeit spart.

**Cons:**

- Benutzer vermissen das **Fehlen von Schlüsselfunktionen** wie Anwendungen für das Arbeiten von zu Hause und das Hochladen von Mitarbeiterfotos.
- Benutzer finden die **begrenzten Funktionen** von Asanify AI für größere Teams unzureichend und es fehlen fortgeschrittene Funktionalitäten.
- Benutzer finden die **begrenzten Anpassungsoptionen** für Mitarbeiterprofile und Branding in Asanify AI als einschränkend.
- Benutzer äußern Frustration über den **Mangel an einer dedizierten mobilen App** und fordern die Verfügbarkeit für sowohl Android als auch iOS.
- Benutzer finden bestimmte Funktionen von Asanify AI **umständlich und begrenzt** , was die Benutzerfreundlichkeit für größere Teams und Startups beeinträchtigt.

#### What Are Recent G2 Reviews of Asanify AI?

**"[Asanify - Dach von HR-Prozessen unter einer einzigen Domäne](https://www.g2.com/de/survey_responses/asanify-ai-review-12236764)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Syed M.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/asanify-ai-review-12236764)

---

**"[Erschwingliches HRMS mit wesentlichen Funktionen, benötigt mehr Flexibilität](https://www.g2.com/de/survey_responses/asanify-ai-review-12728876)"**

**Rating:** 4.0/5.0 stars
*— Rishabh J.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/asanify-ai-review-12728876)

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### 22. [Superworks](https://www.g2.com/de/products/superworks/reviews)
Überschrift: Verwandeln Sie Ihren Arbeitsplatz mit Superworks HRMS: Steigern Sie Produktivität & Mitarbeiterzufriedenheit Über Superworks: Superworks befähigt Unternehmen und KMUs, florierende, produktive Arbeitsplätze zu schaffen, indem es HR- und Betriebsprozesse optimiert. Unsere umfassende Super HRMS-Suite ist darauf ausgelegt, komplexe Aufgaben zu vereinfachen und die Mitarbeiterbindung zu erhöhen, was greifbare Ergebnisse für Ihr Unternehmen liefert. Hauptmerkmale & Vorteile: 1. Top-Talente rekrutieren: Optimieren Sie Ihren Einstellungsprozess mit unserem leistungsstarken RECRUIT-Modul. Von der Bewerberverfolgung bis zur Einarbeitung finden Sie schneller und effizienter die perfekten Kandidaten. Dies verkürzt die Einstellungszeit und senkt die Rekrutierungskosten. 2. Vereinfachtes Mitarbeiterlebenszyklus-Management: Verwalten Sie den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Einarbeitung bis zur Verabschiedung auf einer einzigen Plattform. Automatisieren Sie wichtige Prozesse, gewährleisten Sie Datenkonsistenz und verbessern Sie die Mitarbeitererfahrung. Dies reduziert die administrative Belastung, verbessert die Datengenauigkeit und erhöht die Mitarbeiterzufriedenheit während ihrer gesamten Reise im Unternehmen. 3. Genaues Anwesenheits-Tracking: Vereinfachen Sie das Anwesenheitsmanagement mit automatisierter Zeit- und Anwesenheitsverfolgung. Beseitigen Sie manuelle Prozesse, reduzieren Sie Fehler und erhalten Sie Echtzeit-Einblicke in die Anwesenheit der Mitarbeiter. Dies reduziert Gehaltsabrechnungsfehler, minimiert Zeitdiebstahl und verbessert das Workforce-Management. 4. Effektives Außendienstmanagement: Verwalten Sie Ihre Außenteams effizient mit unseren speziellen Tools zur Standortverfolgung, Aufgabenverteilung und Leistungsüberwachung. Dies verbessert die Produktivität der Außenteams, optimiert Routen und verbessert den Kundenservice. 5. Mühelose Gehaltsabrechnung: Vereinfachen Sie das Gehaltsmanagement mit unserem automatisierten PAYROLL-System. Gewährleisten Sie genaue und pünktliche Zahlungen, reduzieren Sie Fehler und bleiben Sie konform mit sich entwickelnden Vorschriften. Dies minimiert Compliance-Risiken und gibt HR Zeit für strategische Initiativen frei. 6. Leistung steigern: Fördern Sie das Wachstum und die Entwicklung der Mitarbeiter mit unseren integrierten PERFORMANCE-Management-Tools. Setzen Sie klare Ziele, führen Sie Leistungsbewertungen durch und geben Sie wertvolles Feedback, um die individuelle und Teamleistung zu maximieren. Dies verbessert die Mitarbeiterbindung, treibt Leistungsverbesserungen voran und unterstützt die Karriereentwicklung. 7. Effizientes Asset-Management: Übernehmen Sie die Kontrolle über die Vermögenswerte Ihres Unternehmens mit unserem ASSETS-Modul. Verfolgen Sie Inventar, verwalten Sie Wartung und optimieren Sie die Asset-Nutzung. Dies reduziert Betriebskosten und verbessert die Kapitalrendite der Vermögenswerte. 8. Verbesserte Mitarbeiterüberwachung (Optional - Mit Vorsicht und Transparenz verwenden): Gewinnen Sie Einblicke in die Teamaktivität und Produktivität mit unseren EMPLOYEE MONITORING-Funktionen (Hinweis: Stellen Sie die Einhaltung aller geltenden Gesetze und ethischen Richtlinien sicher). Dies kann helfen, Produktivitätsengpässe zu identifizieren und Arbeitsabläufe zu optimieren, während die Privatsphäre der Mitarbeiter respektiert wird. 9. Echtzeit-Kommunikation: Fördern Sie nahtlose Kommunikation und Zusammenarbeit mit unserer integrierten CHAT-Plattform. Verbinden Sie Mitarbeiter, teilen Sie Updates und erleichtern Sie Teamarbeit. Dies verbessert die interne Kommunikation und stärkt den Teamzusammenhalt. 10. Wertvolles Feedback sammeln: Sammeln Sie Mitarbeiterfeedback mit unseren benutzerfreundlichen SURVEY-Tools. Gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die Mitarbeiterzufriedenheit, identifizieren Sie Verbesserungsbereiche und schaffen Sie ein positiveres Arbeitsumfeld. Dies verbessert die Mitarbeitermoral und treibt positive organisatorische Veränderungen voran. Unser Engagement: Bei Superworks sind wir bestrebt, modernste SaaS-Lösungen bereitzustellen, die Ihre Abläufe vereinfachen, die Effizienz steigern und Ihre Mitarbeiter befähigen. Wir glauben, dass eine glückliche und produktive Belegschaft der Schlüssel zum Geschäftserfolg ist, und unsere Super HRMS-Suite ist darauf ausgelegt, Ihnen genau dabei zu helfen. Warum Superworks wählen? 1. Umfassende Suite: Eine integrierte Plattform für all Ihre HR- und Betriebsbedürfnisse. 2. Benutzerfreundliche Oberfläche: Einfach zu erlernen und zu verwenden, minimiert die Schulungszeit und maximiert die Akzeptanz. 3. Skalierbare Lösung: Wächst mit Ihrem Unternehmen und passt sich Ihren sich ändernden Bedürfnissen an. 4. Engagierter Support: Unser Expertenteam steht Ihnen bei jedem Schritt zur Seite.


**Average Rating:** 4.8/5.0
**Total Reviews:** 198
**How Do G2 Users Rate Superworks?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.6/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.7/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.5/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 9.6/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Superworks?**

- **Verkäufer:** [SUPERWORKS](https://www.g2.com/de/sellers/superworks)
- **Gründungsjahr:** 2020
- **Hauptsitz:** Surat, IN
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/78054562 (102 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Personalmanager, Personalmanager
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Computersoftware
- **Company Size:** 50% Unternehmen mittlerer Größe, 49% Kleinunternehmen


#### What Are Superworks's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (112 reviews)
- Hilfreich (53 reviews)
- Kundendienst (48 reviews)
- Effizienz (48 reviews)
- Umfassende Funktionen (47 reviews)

**Cons:**

- Langsames Laden (18 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (14 reviews)
- Fehlende Funktionen (11 reviews)
- Begrenzte Anpassung (10 reviews)
- Leistung der Chat-Anwendung (9 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Superworks?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Superworks, die mühelose Navigation und effiziente Nutzung der Funktionen ermöglicht.
- Benutzer heben den **hervorragenden Kundenservice** und die nahtlose Integration hervor, die ihre HR-Management-Erfahrung verbessert.
- Benutzer schätzen den **ausgezeichneten Kundensupport** von Superworks und bemerken hilfreiche und kooperative Unterstützung für alle Bedürfnisse.
- Benutzer loben die **Effizienz** von Superworks und heben die optimierten Arbeitsabläufe und benutzerfreundlichen Funktionen hervor.
- Benutzer schätzen die **umfassenden Funktionen** von Superworks, die das Aufgabenmanagement verbessern und verschiedene Geschäftsprozesse rationalisieren.

**Cons:**

- Benutzer äußern Frustration über das **langsame Laden** des Chat-Tools von Superworks, was ihre Gesamterfahrung beeinträchtigt.
- Benutzer finden, dass Superworks **eingeschränkte Funktionen** hat, was zu Herausforderungen bei der Anpassung und Datenübersicht führt.
- Benutzer finden die **fehlenden Funktionen** in Superworks frustrierend, insbesondere in Bezug auf Anpassungsmöglichkeiten und detaillierte Berichtsfunktionen.
- Benutzer finden die **begrenzten Anpassungsoptionen** von Superworks als einen Bereich, der zur Verbesserung der Flexibilität verbessert werden muss.
- Benutzer finden die **Leistung der Chat-Anwendung** unzureichend und erleben oft langsame Reaktionszeiten, die die Produktivität beeinträchtigen.

#### What Are Recent G2 Reviews of Superworks?

**"[Es ist sehr nützlich und einfach, Aufgaben und unser eigenes Profil zu organisieren und zu überwachen.](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12682453)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Hemika N.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12682453)

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**"[Gut und verwaltet die gesamte HR-Arbeit](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12857547)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Priyanka K.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/superworks-review-12857547)

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### 23. [Dayforce](https://www.g2.com/de/products/dayforce/reviews)
Dayforce ist die globale Plattform für die moderne Belegschaft. Eine Unternehmenslösung für HCM, Dayforce kombiniert Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Sozialleistungen, Talentmanagement, Workforce-Management und mehr in einer einzigen Cloud-Anwendung, um die grenzenlose Belegschaft von heute zu unterstützen. Dayforce hilft dabei, Erlebnisse zu liefern, die Organisationen dabei unterstützen, ihr volles Potenzial der Belegschaft freizusetzen und mit Zuversicht zu agieren, egal wo sie auf der Welt tätig sind. Dayforce hat seinen Hauptsitz in Toronto, Ontario und Minneapolis, Minnesota, mit Niederlassungen auf der ganzen Welt. Das Markenversprechen des Unternehmens, das Arbeitsleben zu verbessern, ist das Engagement, das es nicht nur gegenüber Kunden, sondern auch gegenüber seinen eigenen Mitarbeitern und den Gemeinschaften, in denen Dayforce tätig ist, eingeht. Wichtige Produktbereiche: · HRIS · Globale Gehaltsabrechnung, On-Demand-Zahlung · Sozialleistungen · Workforce-Management, einschließlich Zeit- und Anwesenheitsmanagement und Aufgabenmanagement · Talentakquise, einschließlich Rekrutierung und Onboarding · Talentmanagement, einschließlich Leistungsmanagement, Nachfolgeplanung, Vergütungsmanagement, Engagement-Umfragen und einem integrierten Lernmanagementsystem · Erweiterte Berichterstattung, Analysen und Dashboards · HR-Self-Service über die Dayforce Mobile App


**Average Rating:** 4.2/5.0
**Total Reviews:** 943
**How Do G2 Users Rate Dayforce?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.2/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 8.1/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.1/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 7.9/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Dayforce?**

- **Verkäufer:** [Dayforce](https://www.g2.com/de/sellers/dayforce)
- **Gründungsjahr:** 2012
- **Hauptsitz:** Minneapolis, MN
- **Twitter:** @Ceridian (16,537 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/3169/ (4,201 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)
- **Eigentum:** NYSE: CDAY

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Lohnbuchhalter, Lohnbuchhaltungsspezialist
- **Top Industries:** Einzelhandel, Non-Profit-Organisationsmanagement
- **Company Size:** 47% Unternehmen mittlerer Größe, 46% Unternehmen


#### What Are Dayforce's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (153 reviews)
- Merkmale (76 reviews)
- Hilfreich (75 reviews)
- Umfassende Funktionen (67 reviews)
- Lohnabrechnungsmanagement (63 reviews)

**Cons:**

- Schlechter Kundensupport (59 reviews)
- Fehlende Funktionen (49 reviews)
- Begrenzte Anpassung (48 reviews)
- Eingeschränkte Funktionen (48 reviews)
- Probleme melden (43 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Dayforce?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von Dayforce, dank seiner anpassbaren Optionen und hilfreichen Anleitungen.
- Benutzer schätzen die **nahtlose Integration** von Dayforce für die Verwaltung von Stundenzetteln, Gehaltsabrechnungen und Mitarbeiterprofilen.
- Benutzer schätzen den **schnellen Support** , der von Dayforce bereitgestellt wird, da er ihre Erfahrung verbessert und wichtige finanzielle Herausforderungen angeht.
- Benutzer schätzen die **umfassenden Funktionen** von Dayforce, die die Gehaltsabrechnung, Mitarbeiterprofile und das gesamte Nutzungserlebnis verbessern.
- Benutzer schätzen die **einfache Gehaltsabrechnungsverwaltung** mit Dayforce und genießen den nahtlosen Zugriff auf Planungs- und Zahlungsinformationen.

**Cons:**

- Benutzer erleben oft **schlechten Kundensupport** , was zu Verwirrung führt und Probleme bestehen bleibt, obwohl sie Hilfe suchen.
- Benutzer bemerken die **fehlenden Funktionen** in Dayforce und äußern Frustrationen über veralteten Support und begrenzte Berichtsfunktionen.
- Benutzer äußern Frustration über **begrenzte Anpassungsmöglichkeiten** und haben das Gefühl, dass wesentliche Anpassungen oft übersehen oder von Ceridian verzögert werden.
- Benutzer finden, dass Dayforce **eingeschränkte Funktionen** hat, was es weniger intuitiv und flexibel für ihre Bedürfnisse macht.
- Benutzer finden die **Berichtskomplexität** herausfordernd und haben oft Schwierigkeiten, die notwendigen Informationen effizient zu finden.

#### What Are Recent G2 Reviews of Dayforce?

**"[Vereinfachtes Personalmanagement mit einem einheitlichen System](https://www.g2.com/de/survey_responses/dayforce-review-12736676)"**

**Rating:** 4.5/5.0 stars
*— Matthew S.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/dayforce-review-12736676)

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**"[Einfache mobile Zeiterfassung mit Planung, Freizeit, Bezahlung und Vorteilen auf einen Blick](https://www.g2.com/de/survey_responses/dayforce-review-12410597)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Kerry D.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/dayforce-review-12410597)

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#### What Are G2 Users Discussing About Dayforce?

- [Wofür wird Ceridian Dayforce verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-ceridian-dayforce-used-for) - 1 comment
- [Wofür wird eloomi verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-eloomi-used-for)
- [How do you create a dayforce account?](https://www.g2.com/de/discussions/how-do-you-create-a-dayforce-account)
- [What companies use dayforce?](https://www.g2.com/de/discussions/what-companies-use-dayforce)
- [Is Ceridian a SaaS?](https://www.g2.com/de/discussions/is-ceridian-a-saas)

### 24. [We360.ai](https://www.g2.com/de/products/we360-ai/reviews)
We360.ai ist eine cloudbasierte Mitarbeiterüberwachungssoftware, die darauf ausgelegt ist, Organisationen wertvolle Einblicke in die Arbeitsumgebungen ihrer Mitarbeiter zu bieten. Egal, ob Mitarbeiter von zu Hause, im Büro oder von einem beliebigen entfernten Standort aus arbeiten, We360.ai verwandelt Daten aus verschiedenen Aspekten des Arbeitsplatzes in aussagekräftige Informationen und umsetzbare Erkenntnisse. Diese Fähigkeit ermöglicht es Unternehmen, die Produktivität zu steigern und die Arbeitsdynamik insgesamt zu verbessern. Hauptsächlich auf Geschäftsleiter und HR-Profis ausgerichtet, dient We360.ai als wichtiges Werkzeug für Organisationen, die ihre Abläufe effizient skalieren möchten. Mit über 120.000 Nutzern weltweit wird die Software für ihre Fähigkeit anerkannt, sofortige Einblicke in das Mitarbeiterengagement und die Leistung zu liefern. Sie verfolgt effektiv die Auswirkungen von digitalen Enablement-Initiativen, sodass Führungskräfte fundierte Entscheidungen treffen können, die eine produktivere Arbeitskultur fördern. Die Software bietet eine Reihe von Schlüsselfunktionen, die darauf ausgelegt sind, die Mitarbeiterüberwachung und Produktivitätsmessung zu optimieren. Nutzer können von 𝘁𝗶𝗺𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗰𝗸𝗶𝗻𝗴, 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗲𝗱 𝗮𝘁𝘁𝗲𝗻𝗱𝗮𝗻𝗰𝗲 und 𝗿𝗲𝗮𝗹-𝘁𝗶𝗺𝗲 𝗮𝗻𝗮𝗹𝘆𝘁𝗶𝗰𝘀 profitieren, die zusammen einen umfassenden Überblick über die Mitarbeiterleistung bieten. Darüber hinaus bieten Funktionen wie 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗲𝗱 𝗮𝗻𝗱 𝗺𝗮𝗻𝘂𝗮𝗹 𝘀𝗰𝗿𝗲𝗲𝗻𝘀𝗵𝗼𝘁𝘀 weitere Einblicke in die täglichen Aktivitäten, während 𝘄𝗲𝗹𝗹𝗻𝗲𝘀𝘀 und 𝗳𝗶𝗲𝗹𝗱 𝘁𝗿𝗮𝗰𝗸𝗶𝗻𝗴-Funktionalitäten sicherstellen, dass auch das Wohlbefinden der Mitarbeiter priorisiert wird. Diese Funktionen sind besonders vorteilhaft für Organisationen, die ein hohes Maß an Produktivität aufrechterhalten möchten, während sie die Bedürfnisse ihrer Belegschaft unterstützen. We360.ai ist benutzerfreundlich gestaltet und ermöglicht eine schnelle Konfiguration innerhalb von Minuten. Die Software ist mit den wichtigsten Betriebssystemen, einschließlich MacOS, Windows und Linux, kompatibel und gewährleistet so die Zugänglichkeit für eine vielfältige Nutzergruppe. Darüber hinaus bietet We360.ai eine kostenlose Testversion an, die potenziellen Kunden ermöglicht, die Fähigkeiten der Software zu erkunden, bevor sie sich verpflichten. Die Bereitstellung von Live-Produktschulungen und dediziertem Account-Management, gepaart mit 24/7 technischem Support, verbessert das Benutzererlebnis weiter und stellt sicher, dass Kunden jederzeit die Unterstützung erhalten, die sie benötigen. Durch die Integration von We360.ai in ihre Abläufe können Organisationen flexible Zusammenarbeit fördern und die Teamproduktivität steigern. Die Software hilft nicht nur bei der Leistungsüberwachung, sondern stellt auch sicher, dass Teams in Echtzeit synchronisiert bleiben, was letztendlich zu einer effizienteren und engagierteren Belegschaft beiträgt.


**Average Rating:** 4.8/5.0
**Total Reviews:** 477
**How Do G2 Users Rate We360.ai?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.6/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.9/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 9.8/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 9.9/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind We360.ai?**

- **Verkäufer:** [Zenstack Corporation](https://www.g2.com/de/sellers/zenstack-corporation)
- **Gründungsjahr:** 2020
- **Hauptsitz:** Bhopal, IN
- **Twitter:** @we360_ai (94 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/we360-ai/ (94 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Manager, Personalmanager
- **Top Industries:** Informationstechnologie und Dienstleistungen, Personalwesen
- **Company Size:** 54% Kleinunternehmen, 41% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are We360.ai's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (66 reviews)
- Zeiterfassung (51 reviews)
- Produktivität (47 reviews)
- Aktivitätsverfolgung (42 reviews)
- Kundendienst (38 reviews)

**Cons:**

- Begrenzte Anpassung (7 reviews)
- Probleme verfolgen (7 reviews)
- Langsames Laden (6 reviews)
- Eingeschränkte Funktionalität (5 reviews)
- Synchronisierungsprobleme (5 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About We360.ai?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer schätzen die **Benutzerfreundlichkeit** von We360.ai, was die Verfolgung und Verwaltung von Teamaktivitäten mühelos und effizient macht.
- Benutzer finden die **Zeiterfassungsfunktion** von We360.ai unschätzbar wertvoll für die Überwachung der Produktivität und die Optimierung der Teamleistung.
- Benutzer schätzen die **Echtzeit-Transparenz und Benutzerfreundlichkeit** von We360.ai, was die Verantwortlichkeit und Produktivität verbessert.
- Benutzer finden die **Aktivitätsverfolgungs** funktion unverzichtbar, um die Zeitausnutzung zu überwachen und Arbeitslasten effizient zu verwalten.
- Benutzer schätzen den **schnellen und effektiven Kundensupport** von We360.ai, der ihr Gesamterlebnis und ihre Zufriedenheit verbessert.

**Cons:**

- Benutzer wünschen sich mehr **Anpassungsoptionen** in We360.ai für Berichte und Onboarding, um ihr Gesamterlebnis zu verbessern.
- Benutzer berichten von **ungenauer Leerlaufzeitverfolgung** und begrenzten Integrationen, die die Berichterstattung und die Gesamtfunktionalität beeinträchtigen.
- Benutzer bemerken die **langsamen Ladezeiten** von We360.ai, die produktive Arbeitsabläufe und das Gesamterlebnis behindern können.
- Benutzer finden die **eingeschränkte Funktionalität** von We360.ai einschränkend und wünschen sich mehr Funktionen und Anpassungsoptionen.
- Benutzer haben **Synchronisierungsprobleme** , erleben Verzögerungen und Bedenken hinsichtlich der automatischen Datensynchronisierung beim Ändern von Kategoriezuteilungen.

#### What Are Recent G2 Reviews of We360.ai?

**"[Zuverlässige Anwesenheitsverfolgung und KI-gesteuerte Produktivitätseinblicke](https://www.g2.com/de/survey_responses/we360-ai-review-13115878)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Madho S.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/we360-ai-review-13115878)

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**"[Zuverlässige Lösungen für Mitarbeiterüberwachung und Produktivitätsmanagement](https://www.g2.com/de/survey_responses/we360-ai-review-12654133)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Rytham  R.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/we360-ai-review-12654133)

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#### What Are G2 Users Discussing About We360.ai?

- [What advice would you give to others considering We360.ai for workforce management?](https://www.g2.com/de/discussions/what-advice-would-you-give-to-others-considering-we360-ai-for-workforce-management)
- [What does We360.Ai do?](https://www.g2.com/de/discussions/what-does-we360-ai-do)
- [What is Workplus?](https://www.g2.com/de/discussions/we360-ai-what-is-workplus)
- [What does EMP Monitor do?](https://www.g2.com/de/discussions/what-does-emp-monitor-do)
- [What is We360 AI?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-we360-ai)

### 25. [Workforce.com](https://www.g2.com/de/products/workforce-com/reviews)
Workforce.com ist eine Plattform für Personalwesen, HR und Gehaltsabrechnung, die speziell für Teams entwickelt wurde, die auf stunden- und schichtbasierter Arbeit basieren. Anstatt mehrere Systeme für die Planung, Zeiterfassung, HR und Gehaltsabrechnung zu jonglieren, bringt Workforce.com alles in einer einheitlichen Plattform zusammen, damit Unternehmen ihre Frontline-Operationen mit Klarheit, Genauigkeit und Geschwindigkeit durchführen können. Mit Workforce.com können Manager optimale / effiziente Zeitpläne erstellen, den Personalbedarf vorhersagen, die Anwesenheit in Echtzeit überwachen und saubere, konforme Stundenzettel mit nur wenigen Klicks genehmigen. Das System wendet automatisch komplexe Lohnregeln an – wie Überstunden, Schichtdifferentiale, Mehrrollenvergütung und Compliance-Anforderungen – sodass die Gehaltsabrechnung korrekt ist, bevor sie überhaupt beginnt. Mitarbeiter profitieren von einer einfachen mobilen Erfahrung, die es ihnen ermöglicht, sich ein- und auszustempeln, Schichten zu tauschen, PTO zu beantragen, auf ihre Informationen zuzugreifen und mit ihrem Arbeitsplatz verbunden zu bleiben. Die Plattform skaliert problemlos für Betreiber mit einem Standort sowie für Unternehmen mit mehreren Standorten und bietet konsolidierte Lohntransparenz, Multi-Team-Management und Integrationen mit großen Gehaltsabrechnungs-, POS- und HR-Systemen. Workforce.com wird in Branchen wie Gastgewerbe, Einzelhandel, Gesundheitswesen, Personalvermittlung, Fertigung und Unterhaltung vertraut. Durch die Automatisierung manueller Aufgaben und die Bereitstellung von Echtzeiteinblicken in Lohnkosten und Personalbedarf hilft Workforce.com Unternehmen, effizienter zu arbeiten, konform zu bleiben und bessere Erfahrungen für sowohl Manager als auch Mitarbeiter zu schaffen.


**Average Rating:** 4.5/5.0
**Total Reviews:** 119
**How Do G2 Users Rate Workforce.com?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.8/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Workflow:** 9.1/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Leistung und Zuverlässigkeit:** 8.7/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Integration von Business-Tools:** 9.0/10 (Category avg: 8.5/10)

**Who Is the Company Behind Workforce.com?**

- **Verkäufer:** [Workforce.com](https://www.g2.com/de/sellers/workforce-com)
- **Gründungsjahr:** 1922
- **Hauptsitz:** Chicago, Illinois
- **Twitter:** @workforcedotcom (19,237 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/workforcemanagement/ (98 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
- **Who Uses This:** Direktor, Betriebsleiter
- **Top Industries:** Gastgewerbe, Krankenhaus & Gesundheitswesen
- **Company Size:** 45% Unternehmen mittlerer Größe, 44% Kleinunternehmen


#### What Are Workforce.com's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (25 reviews)
- Hilfreich (22 reviews)
- Kundendienst (20 reviews)
- Einrichtung erleichtern (16 reviews)
- Zeitersparnis (16 reviews)

**Cons:**

- Nicht benutzerfreundlich (5 reviews)
- Komplexität (4 reviews)
- Schwierige Navigation (4 reviews)
- Schwierige Einrichtung (4 reviews)
- Lernkurve (4 reviews)


### What Do G2 Reviewers Say About Workforce.com?
*AI-generated summary from verified user reviews*

**Pros:**

- Benutzer heben die **intuitive Benutzerfreundlichkeit** von Workforce.com hervor, was die Beteiligung erhöht und Fehler effektiv reduziert.
- Benutzer loben den **außergewöhnlichen Kundensupport** von Workforce.com, was die Implementierung und das gesamte Benutzererlebnis verbessert.
- Benutzer loben den **außergewöhnlichen Kundensupport** von Workforce.com und heben die Effizienz und Hilfsbereitschaft während ihrer Erfahrung hervor.
- Benutzer schätzen den **einfachen Einrichtungsprozess** von Workforce.com, der es für ihre Teams zugänglich und effizient macht.
- Benutzer schätzen die **zeitsparenden Funktionen** von Workforce.com, die den Betrieb effizient machen und Ressourcen für andere Aufgaben freisetzen.

**Cons:**

- Benutzer finden Workforce.com **nicht benutzerfreundlich** , wobei die Navigation und Einrichtung oft als umständlich und kompliziert beschrieben werden.
- Benutzer finden die **Komplexität der Einrichtung** und die Navigation zeitaufwendig, obwohl der Kundenservice hilfreiche Anleitungen bietet.
- Benutzer finden die **schwierige Navigation** von Workforce.com frustrierend, was zu Komplikationen bei der Einrichtung und Nutzung führt.
- Benutzer stehen oft vor **schwierigen Einrichtungs** herausforderungen mit Workforce.com, da es weniger intuitiv ist und zusätzliche Unterstützung erfordert.
- Benutzer finden die **Lernkurve herausfordernd** , mit umständlicher Einrichtung und Navigation, die eine schnelle Anpassung an Workforce.com behindern.

#### What Are Recent G2 Reviews of Workforce.com?

**"[Mühelose Einrichtung und Anpassung, perfekt für unser Eiscafé!](https://www.g2.com/de/survey_responses/workforce-com-review-12918098)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— Cina K.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/workforce-com-review-12918098)

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**"[Die Belegschaft hat unsere Abläufe transformiert, effizient, genau und mitarbeiterfreundlich!](https://www.g2.com/de/survey_responses/workforce-com-review-11972950)"**

**Rating:** 5.0/5.0 stars
*— J G.*

[Read full review](https://www.g2.com/de/survey_responses/workforce-com-review-11972950)

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#### What Are G2 Users Discussing About Workforce.com?

- [Wofür wird Workforce.com verwendet?](https://www.g2.com/de/discussions/what-is-workforce-com-used-for)


## What Is Zeiterfassungssoftware?

[HR-Software](https://www.g2.com/de/categories/hr)

## What Software Categories Are Similar to Zeiterfassungssoftware?

- [Projektmanagement-Software](https://www.g2.com/de/categories/project-management)
- [Leistungsmanagementsysteme](https://www.g2.com/de/categories/performance-management)
- [Lohnabrechnungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/payroll)
- [Workforce-Management-Software](https://www.g2.com/de/categories/workforce-management)
- [Kern-HR-Software](https://www.g2.com/de/categories/core-hr)
- [Mitarbeiterplanungssoftware](https://www.g2.com/de/categories/employee-scheduling-software)
- [Zeit- und Anwesenheitssoftware](https://www.g2.com/de/categories/time-attendance)


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## How Do You Choose the Right Zeiterfassungssoftware?

### Was Sie über Zeiterfassungssoftware wissen sollten

### Einblicke in den Kauf von Zeiterfassungssoftware auf einen Blick

[Zeiterfassungssoftware](https://www.g2.com/categories/time-tracking-software) hilft Organisationen, Arbeitsstunden zu erfassen, Stundenzettel zu verwalten und zu verstehen, wie Zeit über Aufgaben, Projekte und Teams hinweg genutzt wird. Diese Systeme ermöglichen es Unternehmen, die Zeiterfassung zu automatisieren, abrechenbare und nicht abrechenbare Stunden zu verfolgen, Berichte zu erstellen und Zeitdaten mit [Lohnabrechnung](https://www.g2.com/categories/payroll), Rechnungsstellung und [Projektmanagement](https://www.g2.com/categories/project-management)-Workflows zu verbinden. Da Unternehmen verteilte Teams, kundenorientierte Projekte und zunehmende operative Komplexität verwalten, wird **Zeiterfassungssoftware** zu einer wesentlichen Infrastruktur für Organisationen, die eine genaue Sicht auf die Arbeitsaktivität und Ressourcenzuweisung wünschen.

Organisationen setzen in der Regel Zeiterfassungstools ein, um die Zeiteingabe zu vereinfachen, die Genauigkeit der Lohnabrechnung zu verbessern und einen klareren Einblick in die Produktivität der Mitarbeiter und den Projektfortschritt zu gewinnen. In Bewertungen von Zeiterfassungssoftware heben Käufer häufig Vorteile wie intuitive Timer, klare Berichtsdashboards und eine einfachere Verfolgung abrechenbarer Arbeiten hervor. Die besten Anbieter von Zeiterfassungssoftware zeichnen sich dadurch aus, dass sie zuverlässige Zeiterfassung mit Berichterstattung, Integrationen und flexiblen Workflows kombinieren, die sowohl die operative Aufsicht als auch die tägliche Nutzung durch Mitarbeiter unterstützen. In der Praxis fungieren die effektivsten Zeiterfassungsplattformen als operatives Zentrum, das Zeiterfassung, Projekttransparenz, Lohnvorbereitung und Leistungsberichterstattung in einer einzigen Umgebung verbindet.

Die Preisgestaltung variiert je nach Teamgröße, Berichterstattungskomplexität und ob die Plattform umfassendere Funktionen für das Workforce- oder Projektmanagement enthält. Viele Anbieter von Zeiterfassungssoftware bieten Abonnementpreise pro Benutzer oder gestaffelte Pläne mit unterschiedlichen Berichts- und Integrationsfunktionen an, während einige Zeiterfassungsplattformen Basissubscriptionen mit Add-ons für Lohnabrechnungsintegrationen, erweiterte Analysen oder Workforce-Monitoring kombinieren. Organisationen, die Zeiterfassungssoftware evaluieren, berücksichtigen oft Benutzerfreundlichkeit, Berichtstiefe, mobile Fähigkeiten und den langfristigen Verwaltungsaufwand bei der Schätzung der Gesamtkosten des Eigentums.

**Top 5 FAQs von Softwarekäufern:**

- Wie verbessern Zeiterfassungssysteme die Produktivität der Belegschaft und die Zeitsichtbarkeit?
- Welche Funktionen sollten Teams bewerten, wenn sie die beste Zeiterfassungssoftware auswählen?
- Wie gut integrieren sich Zeiterfassungstools mit [Lohnabrechnung](https://www.g2.com/categories/payroll), [Projektmanagement](https://www.g2.com/categories/project-management) und [Buchhaltungssystemen](https://www.g2.com/categories/accounting)?
- Welches Automatisierungsniveau bieten Zeiterfassungsplattformen für Stundenzettel, Berichterstattung und Abrechnung?
- Wie skalierbar ist Zeiterfassungssoftware für Organisationen, die verteilte Teams oder mehrere Projekte verwalten?

Die von G2 am besten bewertete Zeiterfassungssoftware, basierend auf verifizierten Bewertungen, umfasst [UKG Ready](https://www.g2.com/products/ukg-ready/reviews) **,** [monday Work Management](https://www.g2.com/products/monday-com/reviews) **,** [ClickUp](https://www.g2.com/products/clickup/reviews) und [Paylocity](https://www.g2.com/products/paylocity/reviews).

### Was sind die am besten bewerteten Zeiterfassungssoftwares auf G2?

[**UKG Ready**](https://www.g2.com/products/ukg-ready/reviews)

- Anzahl der Bewertungen: 1.042
- Zufriedenheit: 99
- Marktwert: 99
- G2-Score: 99

[**monday Work Management**](https://www.g2.com/products/monday-com/reviews)

- Anzahl der Bewertungen: 4.117
- Zufriedenheit: 100
- Marktwert: 83
- G2-Score: 91

[**ClickUp**](https://www.g2.com/products/clickup/reviews)

- Anzahl der Bewertungen: 3.310
- Zufriedenheit: 97
- Marktwert: 83
- G2-Score: 90

[**Paylocity**](https://www.g2.com/products/paylocity/reviews)

- Anzahl der Bewertungen: 1.947
- Zufriedenheit: 80
- Marktwert: 93
- G2-Score: 86

[**Connecteam**](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews)

- Anzahl der Bewertungen: 1.634
- Zufriedenheit: 100
- Marktwert: 73
- G2-Score: 86

Die Zufriedenheit spiegelt benutzerberichtete Bewertungen über verschiedene Faktoren wider, einschließlich Benutzerfreundlichkeit, Funktionsanpassung und Qualität des Supports. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports))

Die Marktpräsenz-Scores werden basierend auf dem Bewertungsvolumen, Drittanbietersignalen und der allgemeinen Marktsichtbarkeit berechnet. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports))

Der G2-Score ist eine gewichtete Zusammensetzung von Zufriedenheit und Marktpräsenz. ([Quelle 2](https://www.g2.com/reports))

Erfahren Sie, wie G2 Produkte bewertet. ([Quelle 1](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5vlk6s*_gcl_au*MTAwMzU5MzUxLjE3NjM0MTg0NzYuNjY0NTIxMTY0LjE3NjQ2MTc0NzcuMTc2NDYxNzQ3Nw..*_ga*NzY1MDU0NjE3LjE3NjM0NzQ3ODM.*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NjYwODk1MTMkbzY3JGcxJHQxNzY2MDkyMjQyJGo1NyRsMCRoMA..))

### Was ich oft in Zeiterfassungssoftware sehe

#### Feedback-Profis: Was Benutzer konsequent schätzen

- **Effizientes HR- und Lohnmanagement mit starker Automatisierung und KI-Einblicken**
- „_Ich mag, dass UKG Ready die Effizienz und Compliance verbessert, während es Mitarbeiterdaten sicher zentralisiert. Die HR-Verwaltung der Plattform ist wertvoll, da sie Mitarbeiterinformationen in einer sicheren Datenbank zentralisiert, den Papierkram reduziert und Routineaufgaben automatisiert. Die flexible Lohnabrechnungsfunktion ist beeindruckend mit ihrer kontinuierlichen Echtzeitverarbeitung, die die Bearbeitungszeit verkürzt und genaue Gehaltsschecks gewährleistet. Ich schätze die Talentmanagement-Tools, die den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus abdecken und helfen, Talente anzuziehen und zu halten. Die Zeiterfassungs- und Planungstools automatisieren die Zeiterfassung und ermöglichen eine effektive Kontrolle der Arbeitskosten, während sichergestellt wird, dass die richtigen Personen entsprechend ihren Fähigkeiten und Verfügbarkeiten eingeplant werden. Drittanbieter-Integrationen mit Tools wie Salesforce und NetSuite gewährleisten Datenkonsistenz über Systeme hinweg. Die mobile Funktionalität ist ein Plus, da Mitarbeiter bequem Gehaltsabrechnungen einsehen, Urlaub beantragen und ein- und ausstempeln können. Die KI-gestützten Einblicke durch 'Bryte AI' bieten personalisierte, Echtzeit-Einblicke, die Managern helfen, Risiken zu identifizieren und datenbasierte Entscheidungen zu treffen._“ - [Paras S.](https://www.g2.com/products/ukg-ready/reviews/ukg-ready-review-12475469), UKG Ready Bewertung

- **Einfach zu bedienendes Projektmanagement mit Echtzeit-Zusammenarbeit und großartigem Support**
- _„Monday.com hat ein großartiges Programm für gemeinnützige Organisationen. Es ermöglicht uns den Echtzeitzugriff und Updates zu Informationen, Projekten usw. Es war einfach einzurichten und zu lernen. Wir nutzen es täglich und haben viele Möglichkeiten gefunden, es zum Vorteil unserer Organisation zu nutzen. Es gibt großartige Integrationen, die einfach einzurichten und zu verwenden sind. Ihr Kundenservice und Support ist erstklassig! Wir finden weiterhin neue Möglichkeiten, es zu nutzen, um unsere Organisation zu unterstützen.“_ - [Tara H.](https://www.g2.com/products/monday-com/reviews/monday-work-management-review-12470832), monday Work Management Bewertung

- **Benutzerfreundliche Lohnplattform mit leistungsstarker benutzerdefinierter Berichterstattung**
- _„Was ich an Paylocity am meisten liebe, ist, wie einfach es ist, die Website zu navigieren. Ich finde es auch wirklich vorteilhaft, so viele Arten von Berichten zu haben, die ich entweder als Vorlage verwenden oder selbst erstellen kann. Dies ist am vorteilhaftesten, wenn ich unternehmensweite Mitarbeiterinformationen abrufe. Ich habe in der Vergangenheit ADP bei einem anderen Arbeitgeber verwendet, und es war eine so verworrene Website, dass ich das Gefühl hatte, wir konnten die Lernkurve nie vollständig überwinden.“_ - [Terri H.](https://www.g2.com/products/paylocity/reviews/paylocity-review-12407101), Paylocity Bewertung

#### Nachteile: Wo viele Plattformen versagen

- **Funktionsreiche Plattform mit steiler Lernkurve**
- „_Ein Nachteil ist, dass ClickUp manchmal überwältigend wirken kann aufgrund der Anzahl der verfügbaren Funktionen. Für neue Benutzer oder Teammitglieder kann die Lernkurve etwas steil sein. Zusätzlich können gelegentliche Leistungseinbußen bei der Handhabung großer Arbeitsbereiche oder Dashboards das Gesamterlebnis beeinträchtigen.“_ - [Mousumi D.](https://www.g2.com/products/clickup/reviews/clickup-review-12457061), ClickUp Bewertung

- **Langsames Laden von Aufgaben und gruppierte Benachrichtigungen können zu verpassten Updates führen**
- _„__Wenn ich eine Aufgabe öffne, um sie zu aktualisieren, dauert es einen Moment länger, bis sie geladen ist, bevor ich etwas eingeben kann. Eine Sache, die ich bemerkt habe, ist, dass Benachrichtigungen manchmal in Gruppen kommen, anstatt einzeln. Wenn mehrere Aufgaben in kurzer Zeit aktualisiert werden, werden die Benachrichtigungen zusammen angezeigt, und es ist leicht, ein kleines Detail zu übersehen, es sei denn, ich öffne die App und überprüfe es richtig.“_ - [Ishan S.](https://www.g2.com/products/connecteam/reviews/connecteam-review-12423368), Connecteam Bewertung

- **Häufige Änderungen und inkonsistente Support-Erfahrung**
- _„Es gibt zu viele neue Berichte, während die älteren Berichte viel besser sind: Sie sind einfacher zu erstellen und liefern bessere Ergebnisse. Manchmal machen sie viele Änderungen, die sie als „Verbesserungen“ bezeichnen, aber sie fühlen sich nicht notwendig an. Außerdem informieren sie uns nicht immer über alle Änderungen, die sie vornehmen (Formate, Berichte usw.). Die Änderungen erscheinen einfach, und dann muss man sich danach damit auseinandersetzen. Sie sollten klarer und konsistenter darüber kommunizieren, was sich ändert. Der Helpdesk ist in Ordnung, aber manchmal ist man auf das Wissen der Person angewiesen, die den Anruf entgegennimmt. Wir haben kürzlich ein neues Unternehmen hinzugefügt, und die Implementierung wurde insgesamt nicht gut gehandhabt – vom Verkauf über die Implementierung bis hin zur Hinzufügung neuer Teammitglieder.“_ - [Corey A.](https://www.g2.com/products/paylocity/reviews/paylocity-review-12296376), Paylocity Bewertung

### Mein Expertenfazit zur Zeiterfassungssoftware

Zeiterfassungssoftware bietet den größten Nutzen, wenn Organisationen sie als Sichtbarkeits- und Betriebssystem behandeln und nicht nur als Timer. Die stärksten Zeiterfassungsplattformen kombinieren einfache Zeiteingabe mit Berichterstattung, Projekttransparenz und [Lohnabreitungsbereitschaft](https://www.g2.com/categories/payroll), sodass Teams Stunden erfassen können, während sie diese Daten in bedeutungsvolle operative Einblicke umwandeln.

Die Bewertungssentiments in der Kategorie sind stark. In diesem Datensatz hält die Zeiterfassungssoftware eine durchschnittliche Sternebewertung von 4,44, mit starken Benutzerfreundlichkeitssignalen, einschließlich 6,35 Benutzerfreundlichkeit, 6,31 Einrichtungsfreundlichkeit und 6,25 Qualität des Supports. Die Wahrscheinlichkeit, dass sie empfohlen wird, ist ebenfalls hoch bei 8,89 von 10, was darauf hinweist, dass Käufer im Allgemeinen einen klaren Wert sehen, sobald diese Tools in den täglichen Arbeitsablauf integriert sind.

Reibungen treten tendenziell auf, wenn Organisationen die Nutzung skalieren oder die Berichterstattungskomplexität erhöhen. Teams, die Schwierigkeiten haben, unterschätzen oft den Aufwand, der erforderlich ist, um die Zeiteingabe zu standardisieren oder Daten mit Lohnabrechnung, Abrechnung und Projektsystemen zu verbinden. Hochleistende Teams nähern sich der Zeiterfassungssoftware mit klaren Workflows und konsistenter Nutzung über Abteilungen hinweg.

Die beste Zeiterfassungssoftware balanciert Einfachheit mit operativer Sichtbarkeit. Starke Plattformen machen es Mitarbeitern einfach, Stunden zu protokollieren, während sie Managern klare Einblicke in Arbeitsbelastung, Projektfortschritt und abrechenbare Leistung geben. Da verteilte und projektbasierte Arbeit zunimmt, wird Zeiterfassungssoftware zur Kerninfrastruktur des Betriebs.

### FAQs zur Zeiterfassungssoftware

#### Welche Software verwenden Unternehmen zur Zeiterfassung?

Unternehmen verwenden eine Mischung aus dedizierter Zeiterfassungssoftware, umfassenderen Workforce-Plattformen und projektbasierten Tools. Auf G2 evaluieren Käufer häufig Produkte wie [Clockify](https://www.g2.com/products/clockify/reviews) **,** [Toggl Track](https://www.g2.com/products/toggl-track/reviews) **,** [Harvest](https://www.g2.com/products/harvest/reviews) **,** [Hubstaff](https://www.g2.com/products/hubstaff/reviews) **,** [QuickBooks Time](https://www.g2.com/products/quickbooks-time/reviews) **,** und [Time Doctor](https://www.g2.com/products/time-doctor/reviews), die Stundenzettel, Aufgaben-Timer, Dashboards, Lohnübergabe, Rechnungsstellung und mobiles Zeitprotokollieren unterstützen, je nachdem, ob ihr Schwerpunkt auf Betrieb, Abrechnung oder Anwesenheitsmanagement liegt.

#### Was ist die beste Zeiterfassungssoftware?

Die beste Zeiterfassungssoftware hängt davon ab, ob Sie einfache tägliche Protokollierung, abrechenbare Projektverfolgung, Lohnunterstützung oder Workforce-Transparenz benötigen. Beliebte Optionen, die häufig von Käufern verglichen werden, umfassen [Clockify](https://www.g2.com/products/clockify/reviews) **,** [Harvest](https://www.g2.com/products/harvest/reviews) **,** [Toggl Track](https://www.g2.com/products/toggl-track/reviews) **,** [Hubstaff](https://www.g2.com/products/hubstaff/reviews) **,** und [TimeCamp](https://www.g2.com/products/timecamp/reviews), die alle Kombinationen aus Timern, Berichterstattung und Integrationen mit Projektmanagement- oder Buchhaltungssystemen bieten.

#### Was sind die am besten bewerteten Zeiterfassungslösungen für Startups?

Für Startups sind die am besten bewerteten Optionen in der Regel Tools, die schnell zu starten, einfach zu lehren und flexibel genug sind, um mit Berichts- und Abrechnungsanforderungen zu wachsen. Startup-Teams listen häufig [Clockify](https://www.g2.com/products/clockify/reviews) **,** [Harvest](https://www.g2.com/products/harvest/reviews) **,** [Toggl Track](https://www.g2.com/products/toggl-track/reviews) **,** und [Everhour](https://www.g2.com/products/everhour/reviews), weil sie leichte Schnittstellen, schnelle Einrichtung und starke Dashboards für die Überwachung der Teamproduktivität und abrechenbarer Stunden bieten.

#### Was ist die beste HVAC-Zeiterfassungssoftware?

Für HVAC- und Außendienstteams priorisieren Käufer oft mobilfreundliche Plattformen, die standortbezogene Protokollierung, Sichtbarkeit der Baustelle, Planungsabstimmung und lohnabrechnungsbereite Exporte unterstützen. Tools wie [ClockShark](https://www.g2.com/products/clockshark/reviews) **,** [Hubstaff](https://www.g2.com/products/hubstaff/reviews) und [QuickBooks Time](https://www.g2.com/products/quickbooks-time/reviews) werden häufig evaluiert, weil sie mobile Apps, GPS-Tracking und feldfreundliche Workflows bieten, die Techniker unterstützen, die außerhalb des Büros arbeiten.

#### Welche App ist am besten für die Zeiterfassung von Mitarbeitern?

Die beste App für die Zeiterfassung von Mitarbeitern ist diejenige, die die Mitarbeiter tatsächlich konsequent nutzen werden. Viele Teams vergleichen Apps wie [Clockify](https://www.g2.com/products/clockify/reviews) **,** [Hubstaff](https://www.g2.com/products/hubstaff/reviews) **,** [Time Doctor](https://www.g2.com/products/time-doctor/reviews) **,** und [Toggl Track](https://www.g2.com/products/toggl-track/reviews), die intuitive Ein- und Ausstempelfunktionen, zuverlässige Synchronisierung und Berichterstattung bieten, die Managern helfen, verpasste Stempel, Überstundentrends und Arbeitslastlücken zu identifizieren.

#### Was ist der beste Weg, um die Zeit für Remote-Teams zu verfolgen?

Für Remote-Teams ist der effektivste Ansatz eine leichte tägliche Zeiterfassung kombiniert mit transparenter Berichterstattung. Viele verteilte Organisationen verlassen sich auf Tools wie [Hubstaff](https://www.g2.com/products/hubstaff/reviews) **,** [Time Doctor](https://www.g2.com/products/time-doctor/reviews) **,** [Toggl Track](https://www.g2.com/products/toggl-track/reviews) **, oder** [Clockify](https://www.g2.com/products/clockify/reviews), weil sie remote-freundliche Workflows unterstützen, wie automatische Timer, Produktivitätsberichte und Integrationen mit Projektmanagementplattformen.

### Quellen

1. [G2 Bewertungsmethoden](https://documentation.g2.com/docs/research-scoring-methodologies?_gl=1*5ky9es*_gcl_au*MTY2NDg2MDY3Ny4xNzU1MDQxMDU4*_ga*MTMwMTMzNzE1MS4xNzQ5MjMyMzg1*_ga_MFZ5NDXZ5F*czE3NTUwOTkzMjgkbzQkZzEkdDE3NTUwOTk3NzYkajU3JGwwJGgw)
2. [G2 Winter 2026 Berichte](https://company.g2.com/news/g2-winter-2026-reports)

Recherchiert von: [Jeffrey Lin](https://research.g2.com/insights/author/jeffrey-lin)

Zuletzt aktualisiert am 17. März 2026