# Best Performance Management Software - Page 10

## How Many Performance Management Software Products Does G2 Track?

**Total Products under this Category:** 370

### Category Stats (Aug 2026)

- **Average Rating:** 4.46/5 (↓0.01 vs Jul 2026) The average rating of products in this category, based on all submitted ratings
- **Top Trending Product:** Paylite HR (+8.82%) - Among all products in this category, Paylite HR recorded the largest rating increase compared to last month

_Last updated: August 04, 2026_

## How Does G2 Rank Performance Management Software Products?

**Why You Can Trust G2's Software Rankings:**

- 30 Analysts and Data Experts
- 118,800+ Authentic Reviews
- 370+ Products
- Unbiased Rankings

G2's software rankings are built on verified user reviews, rigorous moderation, and a consistent research methodology maintained by a team of analysts and data experts. Each product is measured using the same transparent criteria, with no paid placement or vendor influence. While reviews reflect real user experiences, which can be subjective, they offer valuable insight into how software performs in the hands of professionals. Together, these inputs power the G2 Score, a standardized way to compare tools within every category.

## G2 Grid® for Performance Management Software
 ![G2 Grid® for Performance Management Software plotting products by satisfaction and market presence](https://www.g2.com/categories/performance-management/grids.png?focus%5B%5D=3236&focus%5B%5D=53090&focus%5B%5D=39249&focus%5B%5D=3637&focus%5B%5D=3924&focus%5B%5D=21084&focus%5B%5D=27379&focus%5B%5D=15988)

Highlighted products: BambooHR, Rippling, HiBob HRIS, Gusto, ADP Workforce Now, Culture Cloud by O.C. Tanner, Lattice, and HROne.

Underlying data: [Grid® JSON](https://www.g2.com/categories/performance-management/grids.json?focus%5B%5D=bamboohr&focus%5B%5D=rippling&focus%5B%5D=hibob-hris&focus%5B%5D=gusto&focus%5B%5D=adp-workforce-now&focus%5B%5D=culture-cloud-by-o-c-tanner&focus%5B%5D=lattice-lattice&focus%5B%5D=uneecops-hrone)

**Sponsored**

### 15Five

15Five is the AI-powered performance management platform built for business impact. 15Five’s AI-powered all-in-one people management system is easy to use, delivers effortless insights, and enables managers to lead with impact so that companies and their people can thrive. Within the flow of work, HR leaders are empowered with data-driven insights and recommendations while managers are transformed into changemakers, accelerating engagement, performance, and retention. 15Five combines generative AI, custom analytics, and human-centered principles within a complete platform, including 360° performance reviews, engagement surveys, goal tracking, manager coaching and training, and ongoing feedback tools like guided 1-on-1s and check-ins. Learn more at 15five.com.

[Visit website](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list_llm&secure%5Bcategory_id%5D=50&secure%5Bchosen_at%5D=2026-08-12T07%3A54%3A33Z&secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=50&secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=50&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=3797&secure%5Bresource_id%5D=50&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fcategories%2Fperformance-management%3FhsCtaTracking%3Dea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%257C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7%26page%3D10&secure%5Btoken%5D=c0db99cb5402117c21e7bbe6c57b13c57fa6140df1df0e5205b2d6432165ef75&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.15five.com%2Fdemo%3Futm_campaign%3D41091668-G2%2520PPC%26utm_source%3Dppc%26utm_medium%3Dcpc%26utm_term%3DG2-ppc%26utm_content%3Dcategory-placement&secure%5Burl_type%5D=book_demo)

### [Infor HCM](https://www.g2.com/es/products/infor-infor-hcm/reviews)

Empodera a tu fuerza laboral de primera línea con el software HCM de Infor. Conecta sin problemas recursos humanos, programación y nómina en una sola plataforma. Mejora el cumplimiento y la productividad, ofrece una experiencia consistente para los empleados y mantén a tu organización ágil mientras maximizas el potencial del talento. El software de gestión de capital humano de Infor es un conjunto de herramientas diseñado para reclutar, contratar, gestionar, programar, desarrollar y pagar a la fuerza laboral de una organización. Entregado en la nube, el software HCM de hoy aprovecha tecnologías avanzadas como el aprendizaje automático y GenAI para automatizar tareas de recursos humanos, mejorar la productividad, aumentar el compromiso de los empleados y promover una integración saludable entre el trabajo y la vida personal.

**Average Rating:** 4.1/5.0

**Total Reviews:** 22

#### How Do G2 Users Rate Infor HCM?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 9.2/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)

#### Who Is the Company Behind Infor HCM?

- **Vendedor:** [Infor](https://www.g2.com/es/sellers/infor)
- **Año de fundación:** 2002
- **Ubicación de la sede:** New York
- **Twitter:** @Infor  
18,472 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=d0b3dd6227f8bf2585371eff689c32131e1d6fb4a8114161512fe1f2ec60d9bf&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F1711%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
22,257 empleados en LinkedIn®
- **Teléfono:** 800-260-2640

#### Who Uses This Product?

- **Company Size:** 52% Large, 22% Small

#### What Are Recent G2 Reviews of Infor HCM?

**["CloudSuite HCM es un software que permite al usuario tener acceso a varias formas de gestión de capital."](https://www.g2.com/es/survey_responses/infor-hcm-review-4551372)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Andre'Ação C._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/infor-hcm-review-4551372)

**["Reseña de CloudSuite HCM por Viraj"](https://www.g2.com/es/survey_responses/infor-hcm-review-5028936)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Viraj M._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/infor-hcm-review-5028936)

#### What Are G2 Users Discussing About Infor HCM?

- [What is the best HCM system?](https://www.g2.com/es/discussions/cloudsuite-hcm-what-is-the-best-hcm-system)
- [What is included in Workday HCM?](https://www.g2.com/es/discussions/cloudsuite-hcm-what-is-included-in-workday-hcm)
- [What is Infor HCM?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-infor-hcm)
- [What does HCM software do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-hcm-software-do)

### [ActivTrak](https://www.g2.com/es/products/activtrak/reviews)

ActivTrak proporciona la inteligencia laboral que las organizaciones necesitan para entender cómo cambia el trabajo en la era de la IA. Como el sistema de registro para el trabajo, su galardonada plataforma captura datos de comportamiento a través de personas, herramientas y agentes de IA, y los flujos de trabajo que los conectan, permitiendo a los líderes medir el impacto, optimizar la productividad y mejorar el rendimiento operativo. La plataforma también impulsa la investigación a través del Laboratorio de Productividad de ActivTrak. Construido sobre una base de datos que prioriza la privacidad, ActivTrak es confiado por más de 9,500 organizaciones en todo el mundo y reconocido por Deloitte’s Technology Fast 500, Inc. 5000, TrustRadius y G2 por ofrecer un ROI medible y resultados empresariales más sólidos. La empresa cuenta con el respaldo de Elsewhere Partners, Sapphire Ventures y Francisco Partners. Aprende más en www.activtrak.com.

**Average Rating:** 4.3/5.0

**Total Reviews:** 332

#### How Do G2 Users Rate ActivTrak?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.6/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 7.7/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 7.3/10 (Category avg: 8.6/10)

#### Who Is the Company Behind ActivTrak?

- **Vendedor:** [Birch Grove Software, Inc.](https://www.g2.com/es/sellers/birch-grove-software-inc)
- **Sitio web de la empresa:** www.activtrak.com
- **Año de fundación:** 2009
- **Ubicación de la sede:** Austin, TX
- **Twitter:** @activtrak  
5,821 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=2ed471988db14ff355c4cf07e1307463bc11be5b29c37469fed8a9f72631ce0f&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F3768148%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
188 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Gerente de TI, Gerente de Operaciones
- **Top Industries:** Tecnología de la información y servicios, Atención hospitalaria y sanitaria
- **Company Size:** 53% Small, 43% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About ActivTrak?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios valoran la **facilidad de uso** de ActivTrak, elogiando su interfaz intuitiva y sus características de informes sencillas.
- Los usuarios valoran la **mejora de productividad** que ofrece ActivTrak al proporcionar una visibilidad clara de la actividad y el rendimiento de los empleados.
- Los usuarios valoran las capacidades de **monitoreo de empleados en tiempo real** de ActivTrak, mejorando la conciencia y gestión de la productividad.
- Los usuarios valoran la **visibilidad clara y los informes eficientes** proporcionados por ActivTrak, mejorando la productividad y la gestión del equipo.
- Los usuarios aprecian las **perspicacias útiles** de ActivTrak, mejorando la productividad del equipo y permitiendo un seguimiento efectivo del rendimiento.

##### Cons

- Los usuarios encuentran la **complejidad** de ActivTrak abrumadora, ya que navegar por datos detallados y la categorización manual puede ser tedioso y llevar mucho tiempo.
- Los usuarios critican a ActivTrak por su **detalle insuficiente** en los informes, lo que hace que los datos esenciales sean difíciles de encontrar y digerir.
- Los usuarios sienten que las **funciones limitadas** de ActivTrak obstaculizan la usabilidad y aumentan los costos sin suficiente valor a gran escala.
- Los usuarios encuentran la **interfaz de usuario poco amigable** , lo que hace que la navegación y el análisis detallado sean engorrosos para los miembros del equipo.
- Los usuarios encuentran que la **navegación difícil** de ActivTrak obstaculiza su capacidad para acceder eficientemente a detalles importantes del trabajo.

#### What Are Recent G2 Reviews of ActivTrak?

**["Herramienta de productividad que facilita la gestión de recursos"](https://www.g2.com/es/survey_responses/activtrak-review-13178241)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Min Fong H._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/activtrak-review-13178241)

**["Seguimiento fácil de usar con vistas de datos detalladas e imprimibles"](https://www.g2.com/es/survey_responses/activtrak-review-13178309)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— Kainaat M._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/activtrak-review-13178309)

#### What Are G2 Users Discussing About ActivTrak?

- [¿Para qué se utiliza ActivTrak?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-activtrak-used-for)
- [How do I know if ActivTrak is installed?](https://www.g2.com/es/discussions/how-do-i-know-if-activtrak-is-installed)
- [How do you stop ActivTrak?](https://www.g2.com/es/discussions/how-do-you-stop-activtrak)
- [How do you use ActivTrak?](https://www.g2.com/es/discussions/how-do-you-use-activtrak)
- [What can ActivTrak see?](https://www.g2.com/es/discussions/what-can-activtrak-see)

### [PeopleFluent Talent Management](https://www.g2.com/es/products/peoplefluent-talent-management/reviews)

Ahora más que nunca, las empresas medianas y grandes necesitan evolucionar la forma en que gestionan su fuerza laboral para seguir siendo competitivas y cumplir con el mercado de talento. PeopleFluent Talent Management es un conjunto robusto de herramientas configurables de gestión del rendimiento, planificación de sucesiones y desarrollo de empleados que permiten a los líderes de RRHH en industrias altamente reguladas gestionar todo el recorrido del talento. Con modelos líderes en la industria, perfiles de talento unificados y análisis accionables, podrás medir fácilmente el rendimiento, construir trayectorias profesionales y alinear a los empleados con los objetivos organizacionales. PeopleFluent Talent Management ofrece una serie de características clave para ayudarte con la planificación de sucesiones y la gestión del rendimiento. Las características clave incluyen alta configurabilidad desde flujos de trabajo personalizados y permisos detallados hasta la gestión de estrategias de talento. Características mejoradas por IA, incluyendo herramientas de asistencia para descripciones de trabajo y la capacidad de usar IA para validar y corregir fórmulas en toda la aplicación de software de PeopleFluent. Perfiles de talento unificados que ofrecen una vista completa de los empleados centralizando detalles de múltiples fuentes. Análisis que proporcionan información sobre el éxito empresarial a través del rendimiento individual de los empleados, análisis de riesgos y análisis predictivos para la retención y planificación de sucesiones. Desarrollo individual, trayectorias profesionales y retroalimentación continua para apoyar la gestión del rendimiento. Gestión de habilidades, gestión del rendimiento, evaluación del talento, sucesión y desarrollo. La gestión de competencias clínicas proporciona una solución eficiente y segura para documentar y almacenar evaluaciones de habilidades, particularmente para el sector salud, para mejorar la eficiencia, visualizar habilidades y asegurar el cumplimiento. PeopleFluent Talent Management está diseñado para empresas medianas y grandes, y es particularmente adecuado para industrias de alta consecuencia, organizaciones en rápido crecimiento, organizaciones globales y aquellas con múltiples sistemas HRIS. La solución también funciona bien en industrias altamente reguladas que requieren documentación y seguimiento complejos, como Finanzas y Seguros, Salud, Manufactura e Industriales, Servicios Profesionales, Tecnología y más.

**Average Rating:** 4.0/5.0

**Total Reviews:** 30

#### How Do G2 Users Rate PeopleFluent Talent Management?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.2/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 5.0/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 6.7/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 6.7/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind PeopleFluent Talent Management?

- **Vendedor:** [PeopleFluent](https://www.g2.com/es/sellers/peoplefluent)
- **Año de fundación:** 1997
- **Ubicación de la sede:** Waltham, MA
- **Twitter:** @PeopleFluent  
21,583 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=01dd1df8bf6e68683cd618f15747e9793f6b50eda7d849a81e126e3dd0d377b9&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fpeoplefluent%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
299 empleados en LinkedIn®
- **Teléfono:** Inside the US: 1 877 879 8807 / Outside the US: +44 (0) 207 832 3440

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Atención hospitalaria y sanitaria
- **Company Size:** 63% Large, 22% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About PeopleFluent Talent Management?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios valoran el **excelente soporte al cliente** de PeopleFluent, apreciando la asistencia receptiva y conocedora disponible diariamente.
- Los usuarios valoran la **modificabilidad de los planes de rendimiento** en PeopleFluent, que satisface eficazmente diversas necesidades y objetivos.
- Los usuarios valoran el **alto nivel de organización** en PeopleFluent Talent Management, beneficiándose de flujos de trabajo y configuraciones bien definidos.
- Los usuarios valoran las **características completas** de PeopleFluent Talent Management, que apoyan eficazmente diversos planes de rendimiento y clínicos.
- Los usuarios valoran las **extensas opciones de personalización** en PeopleFluent Talent Management, mejorando su eficiencia organizacional.

##### Cons

- Los usuarios enfrentan **navegación difícil** al mover datos entre planes, lo que complica la transición y aumenta la carga de trabajo manual.
- Los usuarios enfrentan **problemas de edición** ya que los datos no pueden transferirse entre planes, lo que lleva a procesos manuales engorrosos.
- Los usuarios enfrentan **problemas de integración** ya que la transferencia de datos entre planes requiere procesos manuales engorrosos y carece de automatización.
- Los usuarios encuentran la **navegación difícil** debido a las limitaciones para mover datos entre planes, lo que complica la experiencia del usuario.
- Los usuarios encuentran que PeopleFluent Talent Management **no es fácil de usar** debido a la transferencia de datos engorrosa entre planes.

#### What Are Recent G2 Reviews of PeopleFluent Talent Management?

**["Presentación y reunión informativa y valiosa"](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplefluent-talent-management-review-11105053)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Michael H._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplefluent-talent-management-review-11105053)

**["Gestión del Talento de PeopleFluent"](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplefluent-talent-management-review-11403150)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Usuario verificado en Atención hospitalaria y sanitaria_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplefluent-talent-management-review-11403150)

#### What Are G2 Users Discussing About PeopleFluent Talent Management?

- [¿Para qué se utiliza PeopleFluent Performance?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-peoplefluent-performance-used-for)

### [Cornerstone Performance](https://www.g2.com/es/products/cornerstone-performance/reviews)

Cornerstone Performance permite a las empresas renovar la experiencia del empleado con objetivos claros y medibles, trayectorias profesionales transparentes, planes de desarrollo específicos y canales de retroalimentación continua. Identifique a los empleados de alto rendimiento o calificados para realizar funciones laborales específicas y cierre las brechas de habilidades utilizando la Matriz de Habilidades. Registre y evalúe habilidades en tiempo real para determinar la competencia del empleado utilizando Listas de Verificación de Observación. Automatice las evaluaciones de desempeño con una variedad de características que incluyen objetivos de empleados y evaluaciones de competencia. Cuando se combina con Cornerstone Learning, los planes de desarrollo pueden ofrecer recomendaciones de capacitación personalizadas impulsadas por aprendizaje automático. Cornerstone impulsa la fuerza laboral preparada para el futuro. Con software de recursos humanos adaptativo diseñado para unir personas, equipos, tecnología y negocios, nuestros productos inspiran un entorno de trabajo de crecimiento, agilidad y éxito para todos. Construimos nuestro sistema impulsado por IA y enfocado en habilidades para la fuerza laboral contemporánea. Las organizaciones que utilizan Cornerstone modernizan su experiencia de aprendizaje y desarrollo, entregan el contenido más relevante desde cualquier lugar, aceleran la movilidad de talento y carrera, y establecen las habilidades como el lenguaje universal del crecimiento y el éxito. Cornerstone atiende a más de 7,000 clientes y 140 millones de usuarios y está disponible en 186 países y 50 idiomas. Para más información, visite www.cornerstoneondemand.com.

**Average Rating:** 4.0/5.0

**Total Reviews:** 116

#### How Do G2 Users Rate Cornerstone Performance?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.2/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 8.2/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind Cornerstone Performance?

- **Vendedor:** [Cornerstone OnDemand](https://www.g2.com/es/sellers/cornerstone-ondemand)
- **Año de fundación:** 1999
- **Ubicación de la sede:** Santa Monica, CA
- **Twitter:** @CornerstoneInc  
12,948 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=2efe7b14596f34033ddfa03396ec69aea64b6586db746713e97e3f54aaa4d05e&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F19664%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
4,204 empleados en LinkedIn®
- **Propiedad:** NASDAQ: CSOD

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Atención hospitalaria y sanitaria, Servicios Financieros
- **Company Size:** 46% Large, 44% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About Cornerstone Performance?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios elogian las **capacidades ricas en funciones** de Cornerstone Performance, gestionando eficazmente procesos complejos con facilidad.
- Los usuarios valoran la **funcionalidad robusta** de Cornerstone Performance, gestionando eficazmente procesos complejos con facilidad.

##### Cons

- Los usuarios encuentran la **administración compleja** de Cornerstone Performance desafiante, requiriendo una formación extensa para una gestión efectiva.
- Los usuarios encuentran las **características complejas** de Cornerstone Performance difíciles de navegar, requiriendo una capacitación extensa para una administración efectiva.
- Los usuarios encuentran la **complejidad** de Cornerstone Performance desafiante, especialmente para las funciones administrativas que requieren una capacitación y experiencia significativas.
- Los usuarios encuentran el **configuración compleja** de Cornerstone Performance desafiante, requiriendo una capacitación extensa para una administración efectiva.
- Los usuarios encuentran la **interfaz de usuario increíblemente compleja** , lo que lleva a la frustración en la navegación y gestión sin un entrenamiento extenso.

#### What Are Recent G2 Reviews of Cornerstone Performance?

**["Hace que las evaluaciones de desempeño sean fáciles de seguir"](https://www.g2.com/es/survey_responses/cornerstone-performance-review-12882778)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Amit B._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/cornerstone-performance-review-12882778)

**["Cornerstone Performance: Una plataforma integral y personalizable para objetivos y desarrollo"](https://www.g2.com/es/survey_responses/cornerstone-performance-review-11728549)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Anand P._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/cornerstone-performance-review-11728549)

#### What Are G2 Users Discussing About Cornerstone Performance?

- [What is your experience regarding the effectiveness of Cornerstone Performance in managing employee evaluations?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-your-experience-regarding-the-effectiveness-of-cornerstone-performance-in-managing-employee-evaluations)
- [¿Para qué se utiliza Cornerstone Performance?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-cornerstone-performance-used-for)

### [Digno](https://www.g2.com/es/products/digno/reviews)

Digno es una evaluación y gestión del rendimiento de los empleados basada en la nube. Digno rastrea la productividad de los empleados a través de entradas de recursos empresariales en tiempo real para calcular el rendimiento de los empleados día a día, semana a semana, para crear protocolos de gestión del rendimiento optimizados tanto para la gestión como para los empleados. Digno impacta positivamente en los comportamientos de los empleados y en las relaciones empleado-gestión a través de la transparencia incorporada, el sistema de recompensas y las vías de retroalimentación. El objetivo de Digno es revolucionar la gestión del rendimiento al reemplazar la evaluación, a menudo opaca, con transparencia y comunicación abierta entre la gestión y los miembros del equipo. Al hacerlo, la gestión está capacitada para encontrar y corregir fácilmente ineficiencias, una tarea previamente que consumía mucho tiempo y estaba saturada; y los empleados reciben la retroalimentación necesaria para desbloquear todo su potencial de productividad. El resultado es una organización con una cultura empresarial comprometida, de apoyo y proactiva. Digno fue fundado en 2020 para aliviar las brechas post-pandemia en recursos humanos, comunicación y compromiso del equipo para salvaguardar mejor los ingresos netos.

**Average Rating:** 4.6/5.0

**Total Reviews:** 30

#### How Do G2 Users Rate Digno?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 9.1/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 9.4/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 9.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 9.7/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind Digno?

- **Vendedor:** [Digno](https://www.g2.com/es/sellers/digno)
- **Año de fundación:** 2022
- **Ubicación de la sede:** Ashburn, Virginia
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=d2575c486326231824a2727c749f3670ea40553f2bc343e3166643fb807414fa&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fdignoscore%2Fabout&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
3 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Company Size:** 71% Small, 23% Medium

#### What Are Recent G2 Reviews of Digno?

**["Digno es una herramienta fantástica que realmente me ha impresionado."](https://www.g2.com/es/survey_responses/digno-review-7811071)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Timur H._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/digno-review-7811071)

**["Herramienta eficiente para gestionar el equipo"](https://www.g2.com/es/survey_responses/digno-review-8133698)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Star B._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/digno-review-8133698)

### [Avature](https://www.g2.com/es/products/avature/reviews)

Avature es una plataforma SaaS empresarial para la adquisición y gestión de talento que impulsa la innovación en el espacio de software HCM. Fundada por Dimitri Boylan, Avature potencia las estrategias de recursos humanos de vanguardia de organizaciones a nivel empresarial en todo el mundo. Las soluciones impulsadas por IA de Avature incluyen abastecimiento, marketing de reclutamiento, sitios de carrera, seguimiento de solicitantes, entrevistas en video, reclutamiento en campus y eventos, gestión de referencias de empleados, incorporación social, compromiso de empleados con marca y gestión del rendimiento, movilidad de empleados y gestión de fuerza laboral contingente. Avature ofrece sus servicios desde su nube privada, ubicada en centros de datos en EE. UU., Europa y Asia, y tiene oficinas en Buenos Aires, Londres, Madrid, Melbourne, Múnich, Nueva York, Shenzhen y París.

**Average Rating:** 4.4/5.0

**Total Reviews:** 101

#### How Do G2 Users Rate Avature?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.7/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 7.8/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind Avature?

- **Vendedor:** [Avature](https://www.g2.com/es/sellers/avature)
- **Año de fundación:** 2005
- **Ubicación de la sede:** New York, New York
- **Twitter:** @Avature  
7,321 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=7cb38b8ab1cb877946c76356c32519b942944ec177a7fdd45e7c10524523b70f&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F11829%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
1,503 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Contratación y Reclutamiento, Recursos humanos
- **Company Size:** 66% Large, 26% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About Avature?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian la **amplia personalización** de Avature, lo que permite flujos de trabajo adaptados y experiencias mejoradas para los candidatos.
- Los usuarios elogian a Avature por sus **extensas opciones de personalización** , permitiendo flujos de trabajo adaptados y una experiencia personalizada para los candidatos.
- Los usuarios valoran las **extensas opciones de personalización** en Avature, permitiendo experiencias y flujos de trabajo adaptados para actividades de reclutamiento.
- Los usuarios valoran las **opciones de personalización** de Avature, lo que permite experiencias de candidatos personalizadas y procesos de contratación eficientes.
- Los usuarios valoran las **extensas opciones de personalización** de Avature, lo que permite soluciones a medida para procesos de contratación únicos.

##### Cons

- Los usuarios enfrentan **dificultades de aprendizaje** debido a la personalización compleja, la insuficiencia de informes y la falta de recursos de apoyo integrales.
- Los usuarios encuentran que Avature **no es fácil de usar** , experimentando dificultades con los informes y la complejidad del sistema que obstaculizan la eficiencia.
- Los usuarios encuentran la **curva de aprendizaje empinada** , con la complejidad haciendo que la navegación y la configuración sean difíciles para los usuarios finales.
- Los usuarios encuentran que la interfaz de Avature **no es intuitiva** , lo que lleva a una experiencia desafiante para los recién llegados y los equipos más pequeños.
- Los usuarios encuentran **la pronunciada curva de aprendizaje** de Avature desafiante, especialmente para equipos más pequeños y configuraciones complejas.

#### What Are Recent G2 Reviews of Avature?

**["Informes a medida y configuración fluida, necesita flexibilidad en el flujo de trabajo"](https://www.g2.com/es/survey_responses/avature-review-12833095)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Kevin K._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/avature-review-12833095)

**["Flexible, potente y escalable para necesidades de contratación complejas"](https://www.g2.com/es/survey_responses/avature-review-12573797)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Mahek T._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/avature-review-12573797)

#### What Are G2 Users Discussing About Avature?

- [What needs improvement with Avature to better meet your talent acquisition needs?](https://www.g2.com/es/discussions/what-needs-improvement-with-avature-to-better-meet-your-talent-acquisition-needs)
- [Why Avature?](https://www.g2.com/es/discussions/why-avature)
- [¿Cuál es el propósito de la gestión de relaciones con candidatos (CRM)?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-the-purpose-of-candidate-relationship-management-crm) - 1 comment
- [¿Es Avature un CRM o un ATS?](https://www.g2.com/es/discussions/is-avature-a-crm-or-ats) - 1 comment
- [What is Avature used for?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-avature-used-for)

### [GoalSpan](https://www.g2.com/es/products/goalspan/reviews)

GoalSpan es una aplicación de gestión del rendimiento diseñada para agilizar la retroalimentación de los empleados, el establecimiento de objetivos y las evaluaciones. Soporta retroalimentación en tiempo real, encuestas personalizadas y seguimiento de objetivos y OKR para ayudar a los empleados a alinearse con los objetivos organizacionales. GoalSpan se integra sin problemas con muchas otras plataformas, asegurando la sincronización continua de datos y proporcionando capacitación y soporte prácticos para mejorar la experiencia del usuario. Esto simplifica la gestión del rendimiento, impulsa el compromiso de los empleados y mejora los resultados generales del negocio.

**Average Rating:** 4.2/5.0

**Total Reviews:** 84

#### How Do G2 Users Rate GoalSpan?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 10.0/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 8.6/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 8.5/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 9.0/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind GoalSpan?

- **Vendedor:** [GoalSpan](https://www.g2.com/es/sellers/goalspan)
- **Año de fundación:** 2007
- **Ubicación de la sede:** Moraga, CA
- **Twitter:** @GoalSpan  
749 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=39d81407cc1efb9f62b4a712f451646a3ca8ee176c511a9e686fe621c03d63c3&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F475102%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
12 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Biotecnología, Software de Computadora
- **Company Size:** 70% Medium, 24% Small

#### What Do G2 Reviewers Say About GoalSpan?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian la **visualización clara de objetivos y hitos** que ofrece GoalSpan, mejorando su enfoque y productividad.
- Los usuarios valoran la **visualización clara de objetivos y hitos** en GoalSpan, mejorando su enfoque y seguimiento del progreso.

#### What Are Recent G2 Reviews of GoalSpan?

**["Crea buena visibilidad"](https://www.g2.com/es/survey_responses/goalspan-review-9956724)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— SHARMIN J._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/goalspan-review-9956724)

**["Cambio de juego para nuestro equipo!"](https://www.g2.com/es/survey_responses/goalspan-review-9999983)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Shubhasish Dey N._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/goalspan-review-9999983)

#### What Are G2 Users Discussing About GoalSpan?

- [¿Para qué se utiliza GoalSpan?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-goalspan-used-for) - 1 comment

### [HR Plus](https://www.g2.com/products/trinet-hr-plus/reviews)

HR Plus (formerly Zenefits) is an administrative services organization (ASO) solution from TriNet designed to help meet these challenges by offering small and medium-sized businesses dedicated HR and or payroll support combined with a modern, all-in-one technology platform. Our expert support can be more cost-effective than hiring an in-house HR team, and our unified technology provides a smooth experience for both leaders and employees. With HR Plus, you gain the expertise to navigate compliance, along with personalized support and scalable technology that helps save you time and money.

**Average Rating:** 3.9/5.0

**Total Reviews:** 450

#### How Do G2 Users Rate HR Plus?

- **Has the product been a good partner in doing business?:** 7.7/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Dashboards And Reports:** 8.1/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Historical Data:** 8.4/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Continuous Feedback:** 7.9/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind HR Plus?

- **Seller:** [TriNet](https://www.g2.com/sellers/trinet)
- **Company Website:** www.trinet.com
- **Year Founded:** 1988
- **HQ Location:** Dublin , CA
- **Twitter:** @TriNet  
24,429 Twitter followers
- **LinkedIn® Page:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=23e7a3990f0d249c5a2db4f3286a3fe20a24ca6a6d61fb83121f1614d8627d3e&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F9438%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
4,423 employees on LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Human Resources Manager, CEO
- **Top Industries:** Computer Software, Information Technology and Services
- **Company Size:** 54% Small, 43% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About HR Plus?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Users appreciate the **ease of use** of HR Plus, enjoying seamless access to essential employee information and services.
- Users value the **easy onboarding** process of HR Plus, allowing efficient workflow management and prioritization of tasks.
- Users value the **excellent customer support** of HR Plus, enhancing their overall experience with the platform.
- Users appreciate the **easy access** of HR Plus, enabling seamless self-service for various employee needs.
- Users appreciate the **user-friendly payroll system** of HR Plus, simplifying onboarding and payroll management.

##### Cons

- Users find the **poor customer support** of HR Plus frustrating due to slow response times and inadequate assistance.
- Users feel HR Plus lacks **usability features** , missing out on essential functionalities and detailed guidelines for effective use.
- Users often face **payment issues** with HR Plus, including miscalculations and unresponsive customer service that complicates payroll management.
- Users express frustration with the **poor support services** of HR Plus, highlighting inefficiencies and unresolved issues.
- Users face significant **service delays** with Zenefits, experiencing frustratingly long wait times and inefficient support processes.

#### What Are Recent G2 Reviews of HR Plus?

**["Integrated Login Makes Benefits Access Easy"](https://www.g2.com/survey_responses/hr-plus-review-10263007)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Verified User in Biotechnology_

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/hr-plus-review-10263007)

**["Robust Reporting, Performance Management, and Learning Tools with Strong Compliance Support"](https://www.g2.com/survey_responses/hr-plus-review-13080062)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— Almas S._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/hr-plus-review-13080062)

#### What Are G2 Users Discussing About HR Plus?

- [What is Zenefits used for?](https://www.g2.com/discussions/what-is-zenefits-used-for)
- [Is Zenefits secure?](https://www.g2.com/discussions/zenefits-is-zenefits-secure) - 2 comments
- [How much does Zenefits cost?](https://www.g2.com/discussions/zenefits-how-much-does-zenefits-cost)
- [Does Zenefits do payroll?](https://www.g2.com/discussions/does-zenefits-do-payroll) - 2 comments

### [ZenHR](https://www.g2.com/es/products/zenhr-solutions-zenhr/reviews)

En ZenHR, nos dedicamos a brindar tranquilidad a nuestros usuarios. ZenHR no es solo otro software de recursos humanos; es una experiencia transformadora de recursos humanos creada para ayudar a los departamentos de recursos humanos y a los empleados a alcanzar un estado de Zen. Con nuestras características e interfaz localizadas, incluidas las leyes laborales, regulaciones para expatriados, seguro social y leyes fiscales, el HRMS de ZenHR atiende a todos, desde pymes hasta clientes empresariales en el mercado MENA.

**Average Rating:** 4.6/5.0

**Total Reviews:** 51

#### How Do G2 Users Rate ZenHR?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 7.7/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 8.9/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 7.8/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind ZenHR?

- **Vendedor:** [ZenHR Solutions](https://www.g2.com/es/sellers/zenhr-solutions)
- **Año de fundación:** 2017
- **Ubicación de la sede:** Riyadh, SA
- **Twitter:** @zenhrms  
13,702 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=22b4608ad940f2666d0033f7edc10328f819b44e00fb1e0a71e925b77e755d67&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F10975597%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
168 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Tecnología de la información y servicios, Software de Computadora
- **Company Size:** 45% Medium, 45% Small

#### What Do G2 Reviewers Say About ZenHR?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de ZenHR, agilizando las tareas de RRHH y mejorando la eficiencia en la gestión de datos.
- Los usuarios aprecian las **funciones de automatización** de ZenHR, mejorando la eficiencia en la gestión de la información de los empleados y reduciendo las tareas manuales.
- Los usuarios encuentran que la **interfaz intuitiva** de ZenHR hace que la gestión de datos de empleados sea eficiente y sencilla.
- Los usuarios valoran la **fiabilidad** de ZenHR por sus datos precisos y centralizados que mejoran la eficiencia de RRHH y la rapidez en la toma de decisiones.
- Los usuarios aprecian el **fácil acceso** a los datos centralizados de RRHH, mejorando la eficiencia y la colaboración entre los equipos.

##### Cons

- Los usuarios notan la **ausencia de características esenciales** en la aplicación móvil de ZenHR, lo que lleva a frustraciones de usabilidad.
- Los usuarios tienen dificultades con **problemas de integración** al conectar ZenHR con herramientas externas, lo que afecta la usabilidad y funcionalidad general.
- Los usuarios encuentran **personalización limitada** en ZenHR, lo que afecta los informes, los flujos de trabajo y la integración con otras herramientas.
- Los usuarios encuentran las **funciones limitadas** en ZenHR, especialmente en las capacidades de personalización e integración con otras herramientas.
- Los usuarios encuentran que las **características faltantes** en ZenHR restringen la personalización, los informes y la integración, limitando la eficiencia general.

#### What Are Recent G2 Reviews of ZenHR?

**["Gestión de RRHH sin esfuerzo con una interfaz intuitiva"](https://www.g2.com/es/survey_responses/zenhr-review-12088560)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— Ali A._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/zenhr-review-12088560)

**["Una de las mejores herramientas de RRHH basadas en la nube para automatizar la asistencia y la nómina"](https://www.g2.com/es/survey_responses/zenhr-review-13177929)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— Vishal B._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/zenhr-review-13177929)

#### What Are G2 Users Discussing About ZenHR?

- [¿Para qué se utiliza ZenHR?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-zenhr-used-for)

### [PeopleCues](https://www.g2.com/es/products/peoplecues/reviews)

PeopleCues es una plataforma de experiencia del empleado que motiva a las personas a alcanzar objetivos ambiciosos y convertirse en mejores versiones de sí mismas. PeopleCues te empodera en las 3 áreas clave de la excelencia de las personas: 1. Compromiso del empleado: Mide y mejora consistentemente la salud y la moral de la organización con eNPS 2. Objetivos y Resultados Clave (OKRs): Obtén una vista panorámica de los objetivos de tu organización y alinea a los equipos 3. Gestión del rendimiento: Integra la filosofía de rendimiento de la empresa con las expectativas de tu personal

**Average Rating:** 4.4/5.0

**Total Reviews:** 54

#### How Do G2 Users Rate PeopleCues?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.9/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 9.4/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 9.7/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 9.6/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind PeopleCues?

- **Vendedor:** [xto10x](https://www.g2.com/es/sellers/xto10x)
- **Año de fundación:** 2019
- **Ubicación de la sede:** Bangalore, Karnataka
- **Twitter:** @xto10x  
1,576 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=563627d4440cd121faa3d76c21da3e5161bc2fcf278b2d9062007679b9fd6b14&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F14628973%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
75 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Contabilidad, Servicios Financieros
- **Company Size:** 59% Medium, 21% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About PeopleCues?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de PeopleCues, beneficiándose de su diseño intuitivo y procesos simplificados.
- Los usuarios aprecian el **seguimiento fácil** de objetivos y progreso en PeopleCues, mejorando la alineación y eficiencia del equipo.
- Los usuarios valoran el **seguimiento del progreso en tiempo real** de PeopleCues, mejorando la alineación y la eficiencia entre equipos y objetivos.
- Los usuarios valoran la **visibilidad en tiempo real** del progreso del equipo e individual, mejorando la alineación con la estrategia de la empresa de manera efectiva.
- Los usuarios valoran las **funciones de automatización** de PeopleCues, mejorando la eficiencia en la gestión del rendimiento y el seguimiento de objetivos para los equipos.

##### Cons

- Los usuarios notan las **características faltantes** en PeopleCues, particularmente en la velocidad y la alineación de candidatos para necesidades de contratación urgentes.
- Los usuarios experimentan frecuentes **problemas de plataforma** debido a errores que interrumpen funciones básicas como la programación de reuniones.
- Los usuarios sienten que el **pobre soporte al cliente** obstaculiza la contratación urgente debido a los tiempos de respuesta lentos y el acceso limitado a los perfiles.
- Los usuarios señalan que **problemas de reclutamiento** como tiempos de respuesta lentos y disponibilidad de perfiles obstaculizan la eficiencia durante contrataciones urgentes.
- Los usuarios a menudo experimentan **rendimiento defectuoso** y fallos que interrumpen funciones básicas como la programación de reuniones.

#### What Are Recent G2 Reviews of PeopleCues?

**["Diseño intuitivo con información en tiempo real, necesita correcciones de errores"](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplecues-review-12349033)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Piyush K._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplecues-review-12349033)

**["Contratación simplificada con seguimiento eficiente de candidatos"](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplecues-review-12348507)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Manish S._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/peoplecues-review-12348507)

#### What Are G2 Users Discussing About PeopleCues?

- [¿Para qué se utiliza 10xGoals?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-10xgoals-used-for)

### [TalentQuest](https://www.g2.com/es/products/talentquest/reviews)

El éxito de su negocio depende de su capacidad para contratar, gestionar, desarrollar y retener a los mejores talentos. En TalentQuest, proporcionamos soluciones que le ayudan a hacer eso: gestionar todo el ciclo de vida del empleado. Desde el reclutamiento y las evaluaciones de comportamiento hasta el rendimiento y el aprendizaje, pasando por la compensación y la sucesión, nuestra plataforma de Gestión del Talento es fácil de usar, todo lo que necesita, todo en una solución. Y como ninguna otra, está impulsada por la ciencia del comportamiento y nuestros Talent Insights™ patentados. Entiende la dinámica de los individuos y los equipos. Personaliza las experiencias de aprendizaje para el desarrollo individual de los empleados. Es un entrenador virtual que ayuda a los gerentes a ser líderes más efectivos. En general, mantiene a sus empleados más comprometidos. Además de todo eso, contamos con un equipo de consultores y psicólogos con doctorado que trabajan con organizaciones para ayudarle a maximizar aún más el potencial de su gente. Un equipo de doctorados detrás de nuestras soluciones centradas en las personas. Finalmente, ¡una solución de Gestión del Talento que entiende a las personas!

**Average Rating:** 4.2/5.0

**Total Reviews:** 19

#### How Do G2 Users Rate TalentQuest?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.3/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 7.8/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind TalentQuest?

- **Vendedor:** [Energage](https://www.g2.com/es/sellers/energage)
- **Año de fundación:** 2006
- **Ubicación de la sede:** Exton, PA
- **Twitter:** @TeamEnergage  
699 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=ad1964da47bfe63a0395f1d7480a0debc3e364b8dd1e6abb6c4f0f121e96f886&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F18281036%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
199 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Company Size:** 40% Large, 35% Small

#### What Do G2 Reviewers Say About TalentQuest?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios encuentran que la **facilidad de uso** en TalentQuest mejora su flujo de trabajo para el desarrollo de empleados de manera efectiva.
- Los usuarios aprecian la **interfaz fácil de usar** de TalentQuest, mejorando el proceso de desarrollo de empleados de manera eficiente.

#### What Are Recent G2 Reviews of TalentQuest?

**["Avanzado y fácil de usar"](https://www.g2.com/es/survey_responses/talentquest-review-6686935)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Usuario verificado en Telecomunicaciones_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/talentquest-review-6686935)

**["Disfruta usando TalentQuest porque es fácil de configurar e integrar con cualquier sistema."](https://www.g2.com/es/survey_responses/talentquest-review-7163833)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Malcom Y._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/talentquest-review-7163833)

#### What Are G2 Users Discussing About TalentQuest?

- [¿Para qué se utiliza TalentQuest?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-talentquest-used-for)

### [PageUp](https://www.g2.com/es/products/pageup/reviews)

PageUp es una poderosa plataforma de gestión de talento con capacidades únicas para transformar las experiencias de contratación y compromiso para todos. Es la tecnología orientada a la experiencia con la que has estado soñando. El software de Adquisición de Talento y Gestión de Talento de PageUp mejora los procesos de contratación y desarrollo con tecnología que los profesionales de recursos humanos, líderes de personas, candidatos y empleados aman usar. Desde el Marketing de Reclutamiento, que incluye gestión de contenido sofisticada (sitios de carrera con IA), automatización de marketing y herramientas de gestión de relaciones con candidatos (CRM), hasta la Gestión de Reclutamiento, Incorporación, Aprendizaje, Desempeño y Sucesión. A nuestros clientes les encanta PageUp por su profunda funcionalidad y capacidad de configurarse para una variedad de flujos de trabajo e industrias, todo acompañado de un servicio al cliente excepcional. Usado en más de 190 países, PageUp es una solución verdaderamente global. PageUp tiene oficinas en Melbourne, Sídney, Nueva York, Londres, Dublín y Singapur.

**Average Rating:** 4.4/5.0

**Total Reviews:** 138

#### How Do G2 Users Rate PageUp?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.9/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 6.1/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind PageUp?

- **Vendedor:** [PageUp](https://www.g2.com/es/sellers/pageup)
- **Año de fundación:** 1997
- **Ubicación de la sede:** Melbourne, Australia Block 3, Harcourt Centre, Harcourt Road, Dublin 2, DO2, A339, Ireland
- **Twitter:** @clinch  
2,230 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=845fb5393bd603e636fb865b5ca034a1a6f30b6dcd43831a45f1f6def517c317&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fpageup%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
320 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Educación superior, Atención hospitalaria y sanitaria
- **Company Size:** 71% Large, 26% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About PageUp?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios destacan la **facilidad de uso** de PageUp, elogiando su diseño intuitivo y su excepcional atención al cliente.
- Los usuarios valoran mucho el **soporte al cliente excepcional** proporcionado por PageUp, mejorando su experiencia y satisfacción general.
- Los usuarios destacan el **soporte al cliente excepcional** de PageUp, convirtiéndolo en una herramienta valiosa para la eficiencia y la experiencia del usuario.
- Los usuarios valoran los **flujos de trabajo altamente personalizables** de PageUp, adaptándose perfectamente a diversas necesidades empresariales sin necesidad de programación.
- Los usuarios valoran la **usabilidad intuitiva y las características flexibles** de PageUp, mejorando la eficiencia de los procesos de contratación.

##### Cons

- Los usuarios encuentran **limitada personalización** frustrante, particularmente cuando se trata de informes y ajustes de interfaz.
- Los usuarios encuentran **difícil la navegación del portal de conocimiento** , aunque el soporte en vivo ayuda a aliviar algo de la frustración.
- Los usuarios encuentran **dificultad de usabilidad** en PageUp, luchando con la navegación y la creación de informes debido a su interfaz única.
- Los usuarios encuentran la **curva de aprendizaje empinada** en PageUp debido al contenido desorganizado y a las funcionalidades de búsqueda implacables.
- Los usuarios encuentran la interfaz de PageUp **no intuitiva** , a menudo requiriendo clics excesivos y complicando el proceso de reclutamiento.

#### What Are Recent G2 Reviews of PageUp?

**["Altamente personalizable, pero necesita flexibilidad en los KPI"](https://www.g2.com/es/survey_responses/pageup-review-12279007)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Lisanti R._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/pageup-review-12279007)

**["Software de reclutamiento razonablemente sencillo y fácil de usar"](https://www.g2.com/es/survey_responses/pageup-review-11749957)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— Usuario verificado en Administración gubernamental_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/pageup-review-11749957)

#### What Are G2 Users Discussing About PageUp?

- [Who is Pageuppeople?](https://www.g2.com/es/discussions/who-is-pageuppeople)
- [Who owns PageUp people?](https://www.g2.com/es/discussions/who-owns-pageup-people)
- [Is PageUp an ATS?](https://www.g2.com/es/discussions/is-pageup-an-ats)
- [What does PageUp do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-pageup-do)

### [Insights](https://www.g2.com/es/products/insights-formerly-opaconnect-ae-insights/reviews)

Insights es una plataforma todo en uno que hará de su empresa un mejor lugar para trabajar. Insights ofrece una visión holística de su rendimiento general. Nuestra herramienta promueve la colaboración en equipo a través de conversaciones virtuales continuas y ayuda a los empleados a gestionar sus responsabilidades, metas, valores fundamentales y retroalimentación 360. Reconocida y confiable por nuestros clientes como fácil de usar y rentable. Insights permite retroalimentación continua, gestión de metas y retroalimentación 360. Conecta a los empleados con los valores fundamentales (comportamientos) y las iniciativas estratégicas de su empresa. Involucra a todos sus empleados en un momento en que las necesidades empresariales están cambiando constantemente. Insights proporciona: - Retroalimentación guiada entre empleados y gerentes - Conecta a trabajadores remotos y contingentes - Proporciona transparencia en toda la organización y permite una respuesta ágil a las prioridades cambiantes Las características clave incluyen: - Reuniones mensuales 1:1 - Establecimiento de metas - Mi retroalimentación 360 - Estrategia + Transparencia Para obtener más información o programar una demostración, por favor visite www.2020Insights.net o llame al 415-862-8627.

**Average Rating:** 4.0/5.0

**Total Reviews:** 122

#### How Do G2 Users Rate Insights?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.1/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Datos históricos:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10)

#### Who Is the Company Behind Insights?

- **Vendedor:** [Insights](https://www.g2.com/es/sellers/insights-c31fb98c-f83a-4007-ad76-aa1fea768d4f)
- **Ubicación de la sede:** Paso Robles, California
- **Twitter:** @Insights  
7,695 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=a943c456878e0d31b3ba33ac9b5dd1016c5f8f861aec8a681163c3156be950cd&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F15217870%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
16 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Ingeniero de software, Ingeniero de Software Senior
- **Top Industries:** Tecnología de la información y servicios, Software de Computadora
- **Company Size:** 65% Medium, 39% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About Insights?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios valoran la **sólida base de conocimientos** que facilita una resolución de problemas rápida y efectiva por parte de los técnicos de soporte.
- Los usuarios aprecian la **sólida base de conocimientos** que simplifica la resolución de problemas al contactar con el servicio de atención al cliente.

#### What Are Recent G2 Reviews of Insights?

**["Aún referencia"](https://www.g2.com/es/survey_responses/insights-review-4951850)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Michael P._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/insights-review-4951850)

**["Ex-empleado del servicio de ayuda de Insight"](https://www.g2.com/es/survey_responses/insights-review-12081352)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— ANMOL V._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/insights-review-12081352)

### [Totara Learn](https://www.g2.com/es/products/totara-lms/reviews)

Totara Learn es un LMS flexible y rentable que ofrece cumplimiento y aprendizaje personalizado a gran escala. Con más de 1,500 organizaciones y 21 millones de usuarios en todo el mundo, Totara es confiable para ofrecer soluciones de aprendizaje y cumplimiento críticas para la misión que construyen fuerzas laborales de alto rendimiento y competitivas. Totara es adecuado para organizaciones complejas en sectores que necesitan integrar rápidamente a grupos diversos de aprendices de manera eficiente y a gran escala. Totara Learn funciona para empresas extendidas, con multitenencia que apoya múltiples marcas y opciones de comercio electrónico para monetizar contenido especializado. La funcionalidad central de Totara se puede expandir y personalizar para cumplir con los requisitos específicos del sector: Totara tiene una presencia significativa en el sector público del Reino Unido (NHS) y en el sector federal de EE. UU. (TotaraGov). La red global de Totara de más de 75 socios certificados permite a los clientes evitar el bloqueo de proveedores e innovar, integrar, configurar y extender nuestros productos a sus necesidades exactas. Los informes enfocados en el cumplimiento, los flujos de trabajo y los ciclos de recertificación reducen el riesgo regulatorio, mientras que el compromiso de los empleados se impulsa a través de herramientas de aprendizaje colaborativo, recomendaciones de contenido impulsadas por IA y datos, y flujos de trabajo de aprendizaje combinado integral.

**Average Rating:** 4.3/5.0

**Total Reviews:** 67

#### How Do G2 Users Rate Totara Learn?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 8.8/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 6.7/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 6.7/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind Totara Learn?

- **Vendedor:** [Totara Learning Solutions](https://www.g2.com/es/sellers/totara-learning-solutions)
- **Año de fundación:** 2010
- **Ubicación de la sede:** Brighton, GB
- **Twitter:** @totaralearning  
3,864 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=dc72abb8018798793b23d383adb1fed4cd5d6acdf95a126d620182f46abbaba5&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F1396563%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
333 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Software de Computadora, E-Learning
- **Company Size:** 48% Medium, 28% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About Totara Learn?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios valoran el **alto grado de personalización** en Totara Learn, lo que permite experiencias de aprendizaje adaptadas a diversas necesidades.
- Los usuarios valoran la **capacidad de personalización** de Totara Learn, permitiendo experiencias de aprendizaje adaptadas a diversas necesidades de formación.
- Los usuarios elogian la **flexibilidad** de Totara Learn, permitiendo una fácil personalización para satisfacer diversas necesidades de formación organizacional.
- Los usuarios elogian el **diseño intuitivo y la facilidad de uso** de Totara Learn, facilitando un compromiso de aprendizaje sencillo para todos.
- Los usuarios valoran la **amplia personalización** de Totara Learn, lo que permite experiencias de aprendizaje a medida y una entrega efectiva dirigida al público.

##### Cons

- Los usuarios experimentan una **curva de aprendizaje pronunciada** con Totara Learn, encontrándolo complejo y menos intuitivo para los principiantes.
- Los usuarios experimentan una **curva de aprendizaje pronunciada** con Totara Learn debido a su complejidad y a las intrincaciones administrativas.
- Los usuarios señalan las **características de informes inadecuadas** de Totara Learn, deseando plantillas mejoradas y configuraciones más fáciles.
- Los usuarios notan las **funciones limitadas** en Totara Learn, expresando la necesidad de funciones más intuitivas para facilitar la administración.
- Los usuarios encuentran la configuración de Totara Learn **compleja y lenta** , especialmente para los nuevos usuarios que navegan por el backend.

#### What Are Recent G2 Reviews of Totara Learn?

**["Un LMS flexible para una educación organizada y continua"](https://www.g2.com/es/survey_responses/totara-learn-review-12120229)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— David C._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/totara-learn-review-12120229)

**["El LMS personalizable de Totara que se adapta a nuestros flujos de trabajo"](https://www.g2.com/es/survey_responses/totara-learn-review-13224279)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Alex M._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/totara-learn-review-13224279)

#### What Are G2 Users Discussing About Totara Learn?

- [¿Para qué se utiliza Totara Learn?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-totara-learn-used-for)

### [EPAY HCM](https://www.g2.com/es/products/epay-hcm/reviews)

El sistema de gestión de capital humano sin fisuras de EPAY Systems aliviará la carga de RRHH de tus hombros, mientras reduce tus costos administrativos y—esto es importante—te ayuda a obtener más de tu fuerza laboral. Nuestra suite unificada de tecnología HCM y servicios profesionales agiliza tus procesos de RRHH. Incluyen: -Reclutamiento y seguimiento de solicitantes -Incorporación -Gestión de recursos humanos -Administración de beneficios -Tiempo y asistencia -Gestión de nómina e impuestos -Cumplimiento de ACA -Administración de beneficios COBRA Juntos, nuestras soluciones de gestión de capital humano te ayudarán a simplificar los flujos de trabajo, reducir tus gastos laborales, mejorar el cumplimiento laboral y gestionar a tu personal de manera más efectiva. Nuestra poderosa aplicación de gestión de tiempo y trabajo eleva toda nuestra solución unificada de gestión de capital humano. Más allá de capturar el tiempo y la asistencia, te proporcionamos visibilidad en tiempo real de las horas y los costos laborales, lo que te permite gestionar tu fuerza laboral de maneras que no creías posibles. En EPAY, nos tomamos el tiempo para entender las necesidades de tu negocio, para poder proporcionarte el mejor servicio posible. Y lo respaldamos con soporte al cliente gratuito y disponible las 24 horas. Nuestro sistema HCM es fácil de usar, por lo que tu personal puede no necesitar ayuda con frecuencia. Pero estaremos cerca cuando lo hagan.

**Average Rating:** 4.7/5.0

**Total Reviews:** 154

#### How Do G2 Users Rate EPAY HCM?

- **¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?:** 9.0/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Paneles e informes:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Datos históricos:** 7.9/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Retroalimentación continua:** 7.8/10 (Category avg: 8.8/10)

#### Who Is the Company Behind EPAY HCM?

- **Vendedor:** [Vensure Employer Solutions](https://www.g2.com/es/sellers/vensure-employer-solutions)
- **Año de fundación:** 2004
- **Ubicación de la sede:** Chandler, US
- **Twitter:** @VensureHR  
600 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=0fa435c72c086f15b43d8503a7b917548457d646666f3024cf1845ef0aad6ebb&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fvensure-employer-services%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
3,336 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Gerente de Cuentas
- **Top Industries:** Servicios de Instalaciones, Atención hospitalaria y sanitaria
- **Company Size:** 43% Large, 31% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About EPAY HCM?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de EPAY HCM, encontrándolo simple de navegar y aprender rápidamente.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de EPAY HCM, encontrándolo intuitivo y sencillo para todos los empleados.
- Los usuarios encuentran beneficiosa la **facilidad de comprensión** de EPAY HCM, lo que permite una navegación rápida y un seguimiento del tiempo sin problemas para todos los empleados.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de navegación** de EPAY HCM, lo que permite un acceso rápido a las funciones e información esenciales.
- Los usuarios aprecian las **funciones de seguimiento de tiempo fáciles** de EPAY HCM, haciendo que fichar y acceder a la información sea sencillo.

##### Cons

- Los usuarios a menudo enfrentan **controles administrativos limitados** , lo que restringe su capacidad para acceder a todos los detalles cuando es necesario.
- Los usuarios experimentan **fallos de software** ocasionales que pueden causar congelamiento, aunque algunos problemas han sido solucionados.

#### What Are Recent G2 Reviews of EPAY HCM?

**["Ponte al tanto de tus horas trabajadas"](https://www.g2.com/es/survey_responses/epay-hcm-review-7325435)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Usuario verificado en Seguridad e Investigaciones_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/epay-hcm-review-7325435)

**["Ámalos, o piérdelos"](https://www.g2.com/es/survey_responses/epay-hcm-review-7030425)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Wilma C._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/epay-hcm-review-7030425)

#### What Are G2 Users Discussing About EPAY HCM?

- [¿Para qué se utiliza EPAY HCM?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-epay-hcm-used-for)

- [&lsaquo; Prev‹ Prev](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=9#product-list)
- [1](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score#product-list)
- [2](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=2#product-list)
- …
- [6](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=6#product-list)
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- [9](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=9#product-list)
- 10
- [11](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=11#product-list)
- [12](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=12#product-list)
- [13](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=13#product-list)
- [14](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=14#product-list)
- …
- [24](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=24#product-list)
- [25](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=25#product-list)
- [Next &rsaquo;Next ›](/categories/performance-management?hsCtaTracking=ea8facf2-b856-43ce-8a8e-3b200c538a39%7C0d885c07-dc3b-4c65-9534-cee0c6e3aed7&order=g2_score&page=11#product-list)

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GS

Researched and written by [Grace Savides](https://research.g2.com/insights/author/grace-savides)

Updated February 19, 2025

Performance management software helps organizations track and improve employee performance against set goals and workplace expectations. It supports managers in evaluating job performance, monitoring progress, and aligning individual growth with organizational goals. Companies use performance management software to facilitate meaningful and ongoing discussions between managers, direct reports, peers, and other coworkers.

HR departments most commonly implement performance management software to support managerial staff throughout various departments. These tools enable users to conduct employee performance reviews, maintain a record of discussion topics, establish and track employee goals, and enable 360-degree feedback. Some performance management solutions also assist HR departments in identifying essential skills within the organization and plan for succession contingencies in case of employee departure, either directly or through integrations with [skill management](https://www.g2.com/categories/skills-management) and [succession planning software](https://www.g2.com/categories/succession-planning). Performance management software can be implemented as a standalone solution or part of an integrated HR management suite. Many integrate with [compensation management software](https://www.g2.com/categories/compensation-management), linking performance reviews to salary-related decisions.

Note: Products can’t belong to both performance management systems and [360 feedback software](https://www.g2.com/categories/360-feedback-software). If peer review capabilities are the primary focus, 360 feedback software is a better fit.

To qualify for inclusion in the Performance Management category, a product must:

- Facilitate the employee performance review process
- Enable 360-degree feedback among managers, employees, and peers
- Track individual employees goals
- Allow users to evaluate employee performance benchmarked against overarching company goals
- Generate in-depth dashboards or reports based on performance data

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